Teamleitung (m/w/d) Strategischer und Technischer Einkauf

CONDOK GmbH; Schleswig-Holstein; On-site; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Weihnachtsgeld

Urlaubsgeld

Flexible Arbeitszeitmodelle

30 Tage Urlaub

Kindergartenzuschuss

Hansefit Gesundheitsangebot

Betriebliche Altersvorsorge

Bike-Leasing

Job summary

CONDOK GmbH sucht eine Führungspersönlichkeit für den strategischen und technischen Einkauf. Sie leiten das Team, entwickeln Lieferantenbeziehungen nachhaltig weiter und steuern Qualität sowie Liefertermine.

Sie bringen technisches Verständnis mit, führen Verhandlungen und vertreten die Abteilungsleitung bei operativen wie strategischen Fragestellungen. Reisen zu Lieferanten gehören dazu.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder vergleichbare Ausbildung.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Berufserfahrung in Betreuung, Bewertung und strategischer Weiterentwicklung von Lieferanten.
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
• Technisches Verständnis zur Beurteilung technischer und wirtschaftlicher Zusammenhänge.

Responsibilities

• Fachliche Leitung des Teams im strategischen und technischen Einkauf.
• Lieferantenentwicklung und langfristige Leistungssteigerung der Lieferantenbasis.
• Sicherstellung von Qualität und Liefertreue, Einleitung von Abhilfemaßnahmen bei Abweichungen.
• Prozessoptimierung im Bereich Lieferantenbewertung, -entwicklung und -steuerung.

Skills

Führungskompetenz

Lieferantenentwicklung

Verhandlungsgeschick

Technisches Verständnis

Education

Wirtschaftsingenieurwesen

Betriebswirtschaftslehre

Maschinenbau

Tools

SAP

ERP-Systeme

Job description

• Fachliche Führung: Sie übernehmen die fachliche Leitung des Teams im strategischen und technischen Einkauf, koordinieren die Aufgaben und unterstützen Ihre Kolleg*innen bei der Erreichung gemeinsamer Ziele.
• Lieferantenentwicklung: Sie entwickeln unsere bestehenden Lieferantenbeziehungen systematisch weiter und sorgen für eine langfristig leistungsfähige und zuverlässige Lieferantenbasis.
• Qualität und Liefertreue: Gemeinsam mit Ihrem Team und den relevanten Fachbereichen stellen Sie die Einhaltung unserer Qualitätsanforderungen und Liefertermine sicher und leiten bei Abweichungen geeignete Maßnahmen ein.
• Prozessoptimierung und Abteilungsstrukturen: Sie entwickeln unsere Prozesse zur Lieferantenbewertung,-entwicklung und -steuerung sowie die Strukturen und Abläufe innerhalb der Abteilung kontinuierlich weiter.
• Stellvertretende Abteilungsleitung: Sie vertreten die Abteilungsleitung im Tagesgeschäft und übernehmen Verantwortung bei operativen und strategischen Fragestellungen.
• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Sie bringen idealerweise Berufserfahrung in der Betreuung, Bewertung und strategischen Weiterentwicklung von Lieferanten mit.
• Sie bringen ein gutes technisches Verständnis mit und können technische sowie wirtschaftliche Zusammenhänge sicher beurteilen.
• Sie sind bereit, gelegentliche Dienstreisen zu unseren Lieferanten und Geschäftspartnern zu unternehmen.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sie überzeugen durch strategisches Denkvermögen, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie eine souveräne und zielorientierte Kommunikation.

Unser Angebot

Vergütung und Entwicklung:

• Interne Gehaltsstruktur und Entwicklungsperspektive – je nach Qualifikation und relevanter Erfahrung werden Sie in unsere Struktur eingeordnet.
• Zusätzliche Sonderzahlungen in Form von Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Vereinbarkeit Berufs- und Privatleben:

• Flexibles Gleitzeitmodell bei einer 37,5-Stunden-Vollzeitwoche
• 30 Tage Urlaub zur Erholung und für Ihre persönliche Auszeit
• Kindergartenzuschuss zur finanziellen Unterstützung der Betreuungskosten

Gesundheit und Wohlbefinden:

• Firmenfitness Hansefit mit Beteiligung des Arbeitgebers an den Kosten
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit attraktiven Zusatzleistungen (z.B. Zahnersatz) und Zuschüssen für weitere Gesundheitsleistungen
• Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge und von vermögenswirksamen Leistungen
• Bike-Leasing für Ihre Mobilität
• Ergonomische Arbeitsplätze für ein gesundes Arbeiten

Unternehmenskultur:

• Familiäre Unternehmenskultur mit einem ausgeprägten Gemeinschaftsgefühl
• Sport- und Firmenevents zur Stärkung des Zusammenhalts
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für effizientes Arbeiten auf Augenhöhe