Teamleitung (m/w/d) Elektronik & Software Branderkennung

WAGNER Group GmbH; Langenhagen; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifliche Sonderzahlung

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Flexible Arbeitszeiten und die Option,

mobiles Arbeiten

Individuelle Benefit-Auswahl: Sachbezu

Hanssefit-Mitgliedschaft oder Germanyt

Deutschlandticket

Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3

Betriebliche Altersvorsorge (bAV)

Weiterbildungs- und Entwicklung über h

Onboarding mit detaillierter Einarbeit

Gesundheitsfördernde Angebote (Check-U

Sommerfest/Weihnachtsfeier/After-Work

Job summary

Die WAGNER Group GmbH in Langenhagen bei Hannover sucht eine Teamleitung (m/w/d) Elektronik & Software Branderkennung. Sie führen ein interdisziplinäres Entwicklungsteam aus Hardware und Software und gestalten gemeinsam mit dem Projektmanagement die Branderkennungslösungen.

Sie bringen ein technisches Studium, Führungserfahrung, Kenntnisse in Embedded Systems, MBSE und agile Methoden mit, arbeiten eng mit Stakeholdern zusammen und reisen gelegentlich international.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder gleichwertige Qualifikation.
• Berufs- und Führungserfahrung, ideal im Maschinen- und Anlagenbau oder vergleichbarer Position.
• Erfahrung in der agilen Produktentwicklung.
• Erfahrungen mit Embedded Systems, hardwarenaher Programmierung und Sensorik, MBSE (SysML/UML).
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Teamfähigkeit, Hands-on-Mentalität.
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
• Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (<10%).

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Leitung eines interdisziplinären Entwicklungsteams.
• Vertretung des Teams gegenüber Stakeholdern.
• Konzeption und Integration geeigneter Sensorik zur Branderkennung.
• Erstellung von Messkonzepten und Spezifikationen.
• Erstellung und Review von Anforderungsdokumenten.
• Unterstützung bei der Entwicklung einer tragfähigen Hardware-/Software-Architektur.
• Durchführung von Risikoanalysen und Auswirkungsbewertungen bei Produktmodifikationen.
• Aufbau und Inbetriebnahme von Funktionsmustern, Entwicklungsmustern und Prototypen.
• Durchführung von Versuchen unter realen Einsatzbedingungen (inkl. gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit).
• Erstellung und Pflege technischer Entwicklungsdokumentationen gemäß interner/externer Standards.
• Strukturierte Aufbereitung und Präsentation von Ergebnissen gegenüber Stakeholdern.

Skills

Führungserfahrung

Agile Produktentwicklung

Embedded Systems

MBSE UML SysML

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Teamfähigkeit

Education

Technisches Studium oder gleichwertige Qualifikation

Job description

Kunden, Partner und Mitarbeitende begeistern. Das wollen wir.

Werden Sie Teil des #teamWAGNER. Mit Ihrer Kompetenz und Expertise bereichern Sie unser Team aus kreativen, ideenreichen Köpfen und leisten einen wichtigen Beitrag, um unsere Stellung unter den Technologieführern im ganzheitlichen Brandschutz weiter zu sichern. In einem familiären Umfeld, das von dem respektvollen Miteinander lebt, bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, vielfältige Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven, damit Sie Ihre gesteckten Ziele sicher erreichen.

Aufgrund unserer voranschreitenden Expansion suchen wir für unsere Zentrale in Langenhagen bei Hannover eine

Teamleitung (m/w/d) Elektronik & Software Branderkennung

Das bieten wir Ihnen:

• Tarifliche Sonderzahlung
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Benefit-Auswahl: Wahlweise Sachbezugskarte, Hansefit-Mitgliedschaft oder Deutschlandticket
• Zuschuss zur Kinderbetreuung bis zum 3. Lebensjahr
• Die Möglichkeit, spannende, innovative und komplexe Brandschutzlösungen mitzugestalten
• Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über die hauseigene Akademie
• Begleitetes Onboarding mit detaillierter Einarbeitungsplanung
• Gesundheitsfördernde Angebote, wie Check-ups beim Betriebsarzt und Teilnahme an Sportveranstaltungen (z. B. B2Run)
• Firmenevents wie z. B. Sommerfest und Weihnachtsfeier und regelmäßige abteilungsübergreifende After-Work-Veranstaltungen

Das erwartet Sie bei uns:

• Fachliche und disziplinarische Leitung sowie Weiterentwicklung eines interdisziplinären Entwicklungsteams der Software und Hardwareerstellung in enger Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement
• Vertretung des Teams gegenüber den internen und externen Stakeholdern
• Konzeption und Integration geeigneter Sensorik zur Branderkennung
• Erstellung von Messkonzepten und Spezifikationen
• Erstellung und Review von Anforderungsdokumenten (z. B. Lastenheft)
• Unterstützung bei der Entwicklung einer tragfähigen Hardware-/Software-Architektur
• Durchführung von Risikoanalysen und Auswirkungsbewertungen bei Produktmodifikationen oder Änderungen des Produktbacklogs im Hinblick auf Realisierbarkeit, Kosten und Umsetzungsdauer
• Aufbau und Inbetriebnahme von Funktionsmustern, Entwicklungsmustern und Prototypen
• Durchführung von Versuchen unter realen Einsatzbedingungen (inkl. Gelegentlicher internationaler Reisetätigkeit)
• Erstellung und Pflege technischer Entwicklungsdokumentationen gemäß interner und externer Standards
• Strukturierte Aufbereitung und Präsentation von Ergebnissen gegenüber Stakeholdern

Das zeichnet Sie aus:

• Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder alternativ eine gleichwertige Qualifikation im naturwissenschaftlichen bzw. Ingenieursumfeld
• Einschlägige Berufs- und Führungserfahrung, vorzugsweise im Bereich Maschinen- und Anlagenbau bzw. in einer vergleichbaren Position
• Erfahrung in der agilen Produktentwicklung
• Erfahrungen mit Embedded Systems, hardwarenaher Programmierung und Sensorik Anwendungen sowie mit MBSE (insbesondere UML/SysML) wünschenswert
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Stark ausgeprägte Teamfähigkeit und eine Hands On Mentalität
• Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
• Bereitschaft zu gelegentlichen internationalen Dienstreisen (<10%)