Teamleitung Instandhaltungstechnik (w/m/d)

Kliniken des Landkreises Lörrach GmbH; Lörrach; Vor Ort; EUR 50.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Klinik in Lörrach sucht eine Teamleitung Instandhaltungstechnik. Sie leiten das Team und gewährleisten den Krankenhausbetrieb durch Sicherstellung von Sicherheits- und Hygienestandards. Idealerweise haben Sie eine handwerkliche Ausbildung sowie Erfahrung im Gesundheitswesen. Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten und ein attraktives Arbeitsumfeld erwarten Sie.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zuschuss zum Jobrad oder Jobticket

Qualifikationen

• Erfahrung im Gesundheitswesen oder vergleichbarer Branche erforderlich.
• Erste Führungserfahrung wünschenswert.
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften.

Aufgaben

• Leitung des Teams Instandhaltungstechnik.
• Sicherstellung des Krankenhausbetriebs.
• Koordination von Störungen und Instandhaltungsmaßnahmen.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Durchsetzungsvermögen

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Ausbildung

Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung

Tools

Betriebstechnikanlagen

Jobbeschreibung

Teamleitung Instandhaltungstechnik (w/m/d)

Für den Bereich Technik der Kliniken des Landkreises Lörrach suchen wir aufgrund des strategischen Ausbaus des Bereichs in Vollzeit ab sofort oder nach Vereinbarung eine

Teamleitung Instandhaltungstechnik (w/m/d)

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Instandhaltungstechnik
• Sicherstellung des Krankenhausbetriebes durch First-Line Support im Innen- und Außenbereich
• Koordination der Behebung von Störungen, Reparaturen und planbaren Instandhaltungsmaßnahmen
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern bei Wartungsarbeiten, Reparaturen und Modernisierungsprojekten
• Sicherstellung der Einhaltung aller geltenden Sicherheits-, Umwelt- und Hygienestandards
• Unterstützung der Leitung Technik bei Bauprojekten, Neuinstallationen und Erweiterungen technischer Systeme
• Personalplanung, Einsatzsteuerung sowie Förderung und Weiterentwicklung des Teams

Wir wünschen uns:

• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Gesundheitswesen oder einer vergleichbaren Branche
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse der relevanten Sicherheitsvorschriften (z.B. DIN VDE, DGUV)
• Erfahrung im Umgang mit modernen Gebäude- und Betriebstechnikanlagen
• Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, Organisationstalent und Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Wir bieten Ihnen:

• Ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabenfeld
• Ein sicheres Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung nach TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
• Ein engagiertes, für neue Ideen aufgeschlossenes Team
• Zukunftsorientierte, individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine gute Perspektive für Ihre Karriere sowie eine langfristige Zusammenarbeit, durch das neu entstehende Dreiland-Klinikum 2026
• Digitales und interprofessionelles Arbeiten mit flachen Hierarchien
• Zuschuss zum Jobrad oder Jobticket (Deutschlandticket)
• Leben und Arbeiten in einer Region mit hohem Kultur-und Freizeitwert im Südschwarzwald, in unmittelbarer Nähe zu Basel, Mulhouse und Freiburg

Weitere Informationen:

Nico Lang | Leiter Technik | T 07621 / 416 – 8987

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Über die Kliniken des Landkreises Lörrach

Wir leben und arbeiten in einer wunderschönen Gegend mit hohem Kultur- und Freizeitwert, ganz in der Nähe von Freiburg, Basel, Mulhouse, Schwarzwald, Jura und Elsass. Die familienfreundlichen Kultur- und Einkaufsstädte Lörrach, Rheinfelden und Schopfheim erwarten Sie mit umfangreichen Freizeitangeboten, einer hervorragenden Küche und einem ganz besonderen Flair.

Mit jährlich ca. 27.000 stationär versorgten Patienten und 2.000 Mitarbeitenden sind wir Anlaufstelle Nummer eins für Patienten und einer der größten Arbeitgeber der Region. Durch eine gezielte Strukturentwicklung konzentrieren wir uns an unseren drei Standorten in Lörrach und Schopfheim auf definierte Leistungsschwerpunkte. Dadurch profitieren die Patienten von einem besonders breiten Leistungsangebot und die Mitarbeitenden von umfassenden Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten.

Die Kliniken des Landkreises Lörrach und das St. Elisabethen-Krankenhaus haben sich auf den „Lörracher Weg 2.0“ gemacht, um gemeinsam in einem Großklinikum im Jahre 2026 mit gut 650 Betten erstklassige medizinische Leistungen in modernster Ausstattung für die Patienten im Landkreis Lörrach anzubieten.

„Das Team ist sehr gefestigt und zeigt einen starken Zusammenhalt.“

„Unsere größte Stärke ist die positive Einstellung zur Arbeit.“

„Wenn es um das Wohl des Patienten geht, dann zieht das ganze Team an einem Strang.“

„Gutes Teamwork ist für mich der wichtigste Faktor.“

„Das Team ist sehr gefestigt und zeigt einen starken Zusammenhalt.“

„Unsere größte Stärke ist die positive Einstellung zur Arbeit.“

„Wenn es um das Wohl des Patienten geht, dann zieht das ganze Team an einem Strang.“

„Gutes Teamwork ist für mich der wichtigste Faktor.“