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Ein Gesundheitsdienstleister in Ulm sucht einen engagierten Teamleiter für die Finanzbuchhaltung. Sie leiten ein kleines Team, sind verantwortlich für die gesamte Finanzbuchhaltung und unterstützen bei Prozessoptimierungen. Anforderungen sind eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie tiefes Wissen in der Buchführung. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits werden angeboten.
Teamführung & Organisation; Fachliche und disziplinarische Leitung eines dreiköpfigen Teams, Verantwortung für die Weiterentwicklung und Förderung sowie Schulung der Teammitglieder.
Operative Finanzbuchhaltung; Leitung und Durchführung der gesamten Finanzbuchhaltung, einschließlich der Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten), Überwachung der elektronischen Rechnungseingangsprüfung und der Durchführung sowie Überwachung des Zahlungsverkehrs.
Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse; Vorbereitung der Erstellung der Abschlüsse nach HGB, Durchführung von Kontenabstimmungen, Rückstellungsbildungen, Abgrenzungen und der Anlagenbuchhaltung.
Umsatzsteuer und Compliance; Unterstützung bei der korrekten Abbildung umsatzsteuerlicher Sachverhalte und der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen.
Prozessoptimierung und Digitalisierung; Unterstützung bei abteilungsübergreifenden Projekten wie der Optimierung der elektronischen Rechnungseingangsprüfung oder des Liquiditätsmanagements.
Spaß an der buchhalterischen Abbildung eines Betriebs und der Arbeit im Team
eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder ein betriebswirtschaftliches Studium
Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter wünschenswert
Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder andere relevante Berufserfahrung
Tiefe Kenntnisse in der Buchführung/Buchhaltung mittels DATEV Rechnungswesen
Handlungs-, Organisations- und Entscheidungsfähigkeit
Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
Interesse an unserer Mission als Gesundheitsdienstleister und Familienunternehmen
eine umfangreiche Einarbeitung in Ihren Arbeitsbereich, direkter Zugang zu Steuer- und Unternehmensberatern bei tieferen fachlichen Fragen
moderne Arbeitsplätze und ein freundliches Umfeld ohne starre Hierarchien
kurze Entscheidungswege und direkter Zugang zur Geschäftsleitung
Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung und Gestaltungsspielraum
eine leistungsgerechte Vergütung und geregelte, flexible Arbeitszeiten
Wertschätzung und Kommunikation auf Augenhöhe
Corporate Benefits wie bspw. JobRad, kostenloses Obst und Kaffee, EGYM Wellpass
Vermögenswirksame Leistungen
gute Anbindung an öffentlichen Nahverkehr und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
eine sinnstiftende Tätigkeit: du unterstützt ein Unternehmen, das mit seinen Dienstleistungen und Produkten jeden Tag Menschen hilft.