Teamleiter mit Entwicklungsperspektive Niederlassungsleitung für Großprojekte Erneuerbare Energien (m/w/d) in Stuttgart-Vaihingen
Für ein Unternehmen, das innovative technische Lösungen und Nachhaltigkeit durch erneuerbare Energien schafft, gesucht!
Dein Aufgabengebiet
- Aufbau und Weiterentwicklung des Projektteams am Standort Stuttgart.
- Enge Zusammenarbeit mit der Führungsebene am Stammstandort Memmingen.
- Führung und Koordination des e-con-Projektteams in Mittel- und Großprojekten.
- Konzeption energieeffizienter und nachhaltiger Gebäudetechniksysteme.
- Lösung komplexer, gewerkeübergreifender Aufgaben in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte und Elektro.
- Prüfung und Bewertung der projektbezogenen Dokumentation gemäß Leistungsphasen.
- Begleitung und Überwachung der Projekte während der Ausführung.
- Sicherstellung der Einhaltung von Terminen, Kosten und Qualitätsstandards.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ingenieur, Bachelor oder Master der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Erfahrung im eigenverantwortlichen und zielorientierten Projektmanagement.
- Kenntnisse in den Themengebieten HOAI, VOB sowie den aktuell geltenden Richtlinien und Normen (BGB, VDI, DIN).
- Technische Expertise in Energiezentralen (Heizung, Kühlung) und Fernwärmenetzen.
- Sicherer Umgang mit Softwaretools wie REVIT und Linear (von Vorteil).
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.
- Bereitschaft, den Standort Stuttgart aktiv mitzuentwickeln.
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Projekte ganzheitlich zu gestalten.
- Teamfähigkeit und Kommunikation.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
Dein Benefit / Work-Life-Balance
- Finanziell abgesichert: Betriebliche Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsabsicherung.
- Mobil durch eigenen Firmen-PKW.
- Nachhaltig mobil: JobRad und Firmenparkplatz mit E-Ladestationen.
- Gemeinschaft erleben: Regelmäßige Firmenevents wie Sommerfest, Skiausfahrt und Weihnachtsfeier.
- Modern arbeiten: Zeitgemäße Ausstattung und die Möglichkeit zum Homeoffice.
- Vernetzt bleiben: Austausch und Information über die eigene Unternehmens-App.
- Wissen erweitern: Regelmäßige Produktschulungen und Weiterbildungen.
- Flexibel abschalten: Freie Urlaubswahl ohne Betriebsurlaub.
- Sicher starten: Individuelle Einarbeitung mit persönlicher Onboarding-Phase.
So geht’s weiter
- Bewirb Dich bitte direkt online -> Button „JETZT ONLINE BEWERBEN“.
- Wir vereinbaren einen kurzen Telefontermin. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen – gerne auch bei Dir in der Nähe.
- Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche auch flexibel nach Feierabend möglich.