Teamleiter (m/w/d)* Property Management Gewerbe

Cobalt Deutschland GmbH; Berlin; Hybrid; EUR 70.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Strukturierte Einarbeitung

Moderne Arbeitsmittel

Professionelles Teamumfeld

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen im Immobilienmanagement sucht eine Teamleitung (m/w/d) für das gewerbliche Property Management in Berlin. Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die kaufmännische Verwaltung, führen und entwickeln ein engagiertes Team und sorgen für effizientes Miet- und Bestandsmanagement. Darüber hinaus sind Sie für die Budgetplanung und die Umsetzung von Wertsteigerungsmaßnahmen zuständig. Modern ausgestattete Arbeitsplätze und die Möglichkeit auf Homeoffice nach Abstimmung werden geboten.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium in Wirtschaft oder Immobilien.
• Mehrjährige Erfahrung im gewerblichen Property Management.
• Erfahrung in Teamführung und -entwicklung.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für gewerbliches Immobilienmanagement.
• Teamführung und -entwicklung im Property Management.
• Budgetplanung und Wirtschaftsanalysen durchführen.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Prozessverständnis

Verhandlungsgeschick

Ausbildung

Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder Immobilienwirtschaft

Tools

immobilienwirtschaftliche Softwarelösungen

MS-Office-Anwendungen

Jobbeschreibung

Unser Mandant ist ein etabliertes Wohnungsunternehmen der Immobilienwirtschaft mit regionalem Schwerpunkt. Das Unternehmen konzentriert sich auf die Bewirtschaftung, Verwaltung und Entwicklung von Immobilien. Im Mittelpunkt stehen eine nachhaltige und eine langfristig ausgerichtete Bestandshaltung. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Verlässlichkeit, strukturierter Zusammenarbeit und klaren fachlichen Standards.

Die Position ist im Kontext der weiteren organisatorischen und fachlichen Entwicklung des Unternehmens zu besetzen.

Im Rahmen einer organisatorischen Weiterentwicklung suchen wir für unseren Mandanten im Auftrag eine Teamleitung (m/w/d) Property Management Gewerbe am Standort Berlin

Das Aufgabengebiet

• Gesamtverantwortung für die kaufmännische eines gewerblichen Immobilienbestandes
• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeiter im Property Management Gewerbe
• Sicherstellung eines effizienten Miet- und Bestandsmanagements einschließlich Vermietung, Vertragswesen und Bestandsoptimierung
• Steuerung und Kontrolle externer Dienstleister sowie Sicherstellung der Einhaltung vertraglicher und qualitativer Vorgaben
• Verantwortung für Budgetplanung, Wirtschaftlichkeitsanalysen und regelmäßiges Reporting an die Geschäftsführung
• Konzeption und Umsetzung von Maßnahmen zur Wertsteigerung und nachhaltigen Entwicklung des gewerblichen Immobilienportfolios
• Mitwirkung an abteilungsübergreifenden Projekten und strategischen Initiativen im gewerblichen Immobilienmanagement

Das Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, der Immobilienwirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Property Management
• Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams im immobilienwirtschaftlichen Kontext
• Sicherer Umgang mit immobilienwirtschaftlichen Softwarelösungen und den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Ausgeprägtes Verständnis für strukturierte Prozesse, serviceorientierte Bestandsbewirtschaftung und wirtschaftlich nachhaltige Entscheidungen

Das Angebot

• Strukturierte Einarbeitung und klare Zuständigkeiten
• Moderne Arbeitsmittel für eine effiziente Zusammenarbeit
• Professionelles Teamumfeld mit klaren Prozessen
• Homeoffice nach Abstimmung mit dem Fachbereich möglich

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten exklusiv beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Valeria Cavar unter [phone] an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.