Teamleiter Lagerlogistik (m/w/d)

C&A; Peine; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

angenehmes Arbeitsklima

abwechslungsreicher Arbeitsplatz

qualifizierte Einarbeitung

Zusammenfassung

C&A sucht einen Teamleiter in Peine, Niedersachsen, der die Führung eines Teams von 10 – 50 Mitarbeitern übernimmt. Zu den Aufgaben gehören die Personaleinsatzplanung sowie die Organisation und Kontrolle der Arbeitsabläufe.

Der ideale Kandidat bringt eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik mit und hat idealerweise mehrjährige Führungserfahrung. Die Stelle bietet ein angenehmes Arbeitsklima und moderne Sozialleistungen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik.
• Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung.
• Gutes Zeitmanagement und Prioritätenhandling.

Aufgaben

• Führung und Coaching eines Teams von 10 – 50 Mitarbeitern.
• Personaleinsatzplanung.
• Vorbereitung und Kommunikation der täglichen Aufgaben.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Zeitmanagement

Teamfähigkeit

Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben bei C&A

• Führung und Coaching eines Teams von 10 – 50 Mitarbeitern
• Personaleinsatzplanung
• Vorbereitung und Kommunikation der täglichen Aufgaben
• Organisation des Arbeitsbereiches
• Kontrolle der Arbeitsergebnisse
• Inventurvorbereitung und Ausführung
• Anwendung von firmeninternen Lagerführungssystemen

Das solltest du mitbringen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik
• Idealerweise mehrjährige Führungserfahrung
• Gutes Zeitmanagement und Prioritätenhandling
• Bereitschaft, sich strukturiert weiterzubilden und hohes Engagement
• Offenheit, Teamfähigkeit sowie Leistungsbereitschaft
• Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten

Worauf du dich bei C&A freuen kannst

• Ein angenehmes Arbeitsklima
• Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz
• Eine Tätigkeit, die Dir eine selbstständige Arbeitsweise ermöglicht
• Vergütung und Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
• Qualifizierte Einarbeitung

Wir diskriminieren nicht aufgrund von Alter, Behinderung, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Elternschaft oder Familienstand oder einer anderen geschützten Eigenschaft. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen, Männern und nicht-binären Personen aller ethnischen und sozioökonomischen Hintergründe. Wir ermutigen insbesondere Menschen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben. Auch wenn Du nicht jede Anforderung erfüllst, aber Dich in der Rolle siehst und einen Beitrag leisten möchtest, bewirb Dich gerne und hilf uns, eine inklusive Gemeinschaft aufzubauen.