Teamleiter Kreditberatung (m/w/d)

SKILLs HR Experts GmbH; Hamburg; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Finanzdienstleistungsbereich sucht einen Teamleiter Kreditberatung (m/w/d) für die Standorte Hamburg oder Rostock. In dieser Rolle führen Sie ein Vertriebsteam, arbeiten eng mit der Führungsebene zusammen und fördern die Entwicklung Ihres Teams. Ideale Kandidaten haben mehrjährige Führungserfahrung und eine kaufmännische Ausbildung. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten und attraktive Vorteile wie Weiterbildungen und Karrierechancen.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Programme für Leistungsprämien

Flache Hierarchie

Schnelle Karriere-Entwicklung

Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter-Incentives

Qualifikationen

• Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition.
• Idealerweise Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich.
• Fähigkeit zur Teamführung und Coaching.

Aufgaben

• Teamführung eines Vertriebsteams.
• Enge Zusammenarbeit mit Standortleitung und Geschäftsführung.
• Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft.

Kenntnisse

Führungs- und Vertriebserfahrung

Hohe soziale Kompetenz

Verantwortungsbewusstsein

Ehrgeiz und Engagement

Sehr gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich

Jobbeschreibung

Für ein namhaftes Unternehmen im Bereich Vermittlung von Krediten sucht SKILLs eine motivierte und dynamische Persönlichkeit als Teamleiter Kreditberatung (m/w/d) optional an den Standorten Hamburg oder Rostock.

Unser Mandant ist eines der führenden Online-Unternehmen mit Dienstleistungen in unterschiedlichen Marktsegmenten. Seit mehr als 10 Jahren bietet das Unternehmen für Kunden auch Kreditangebote von über 300 Banken an und ist inzwischen Marktführer mit dem besten Kredit-Vergleich Deutschlands. Trotz seiner Erfolgsgeschichte hat das Unternehmen seine Start-up-Mentalität nicht verloren.

Aufgaben

• Teamführung eines Vertriebsteams
• Enge Zusammenarbeit mit Standortleitung, Abteilungsleiter und Geschäftsführung
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklung des Teams, z. B. durch Coaching
• Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft, Führung von Inbound & Outbound Calls
• Recruiting, Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Mitarbeit bei Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen

Qualifikation

• Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Finanzdienstleistungsbereich, idealerweise als Bankkaufmann (m/w/d)
• Hohe soziale Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
• Ein hohes Maß an Ehrgeiz und Engagement
• Sehr gute Deutschkenntnisse – weitere Sprachen von Vorteil

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Programme für Leistungsprämien
• Flache Hierarchie
• Bei Erfolg eine schnelle Karriere‑Entwicklung verbunden mit einem attraktiven Gehaltsmodell
• Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit der Work‑Life‑Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit teilweise vom Home‑Office aus zu arbeiten (hybrid)
• Umfangreiche Mitarbeiter‑Incentives, wie Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel und betriebliche Altersvorsorge sowie Vorteilsgutscheine und vieles mehr

Wenn Sie dieses Angebot anspricht, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.

Sie erreichen unseren Personalberater Ralf Roth unter Tel. [phone]

Projekt‑Nr: M23153

Selbstverständlich sichern wir Ihnen Vertraulichkeit sowie die sorgfältige Beachtung von Sperrvermerken zu.