Teamleiter Java-Entwicklung | Individualprojekte, Softwarearchitektur, Team-Lead | Inhouse (mwd)

Vesterling; München; Hybrid; EUR 55.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein IT-Beratungshaus in München sucht einen Teamleiter Java-Entwicklung. In dieser unbefristeten Festanstellung übernehmen Sie die technische Verantwortung in anspruchsvollen Software-Entwicklungsprojekten. Sie leiten das Team, entwerfen Architekturen und erarbeiten Lösungskonzepte. Voraussetzung sind Erfahrungen im Java-Bereich sowie Führungskompetenzen. Home Office ist bis zu 50% möglich. Das Gehalt liegt zwischen 55.000 € und 110.000 €.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Fachrichtung.
• Beruflicher Hintergrund im Consulting in Festanstellung (keine Freiberufler).
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld JAVA und gute Kenntnisse in Modellierungstechniken wie UML.
• Minimale erste Führungserfahrung und besondere Kommunikationsfähigkeit in Richtung Kunde.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Übernahme der technischen Verantwortung in Software-Entwicklungsprojekten.
• Anforderungen der Kunden klären und Lösungskonzepte erarbeiten.
• Architekturen entwerfen und selbst mitentwickeln.
• Team leiten, Umsetzungspläne erarbeiten und QS durch Reviews verantworten.
• Neue Techniken evaluieren und Prototypen erstellen.
• Kundenorientiert und vertriebsnah tätig sein.

Kenntnisse

Java-Kenntnisse

Modellierungstechniken (UML)

Führungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Kundenorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar

Jobbeschreibung

Als Teamleiter Java-Entwicklung übernehmen Sie die technische Verantwortung in anspruchsvollen Software-Entwicklungsprojekten und unterstützen auch den Vertrieb.

Karrierelevel: Ab 2 Jahre

Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten

Standort: München (Home Office bis 50%)

Gehaltsspanne: 55.000 € - 110.000 €

Ihre Aufgaben:

• Als Teamleiter Java-Entwicklung übernehmen Sie die technische Verantwortung in anspruchsvollen Software-Entwicklungsprojekten.
• In Workshops klären Sie die Anforderungen der Kunden an komplexe Individualsoftware und erarbeiten nachfolgend Lösungskonzepte. Der Schwerpunkt liegt dabei auf dem Backend.
• Sie entwerfen Architekturen und entwickeln auch selbst mit.
• Als Coach erarbeiten Sie einen Umsetzungsplan für das Team, leiten das Team, verantworten die QS durch Architektur- und Code-Reviews.
• Sie finden und evaluieren auch neue interessante Techniken, z.B. über Prototypen.
• Sie sind kundenorientiert und auch vertriebsnah tätig.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Beruflicher Hintergrund im Consulting in Festanstellung (keine Freiberufler)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Umfeld JAVA und gute Kenntnisse in Modellierungstechniken wie UML
• Mindestens erste Führungserfahrung und besondere Kommunikationsfähigkeit in Richtung Kunde
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Details zum Arbeitgeber

Anzahl der Mitarbeiter: < 50 Mitarbeiter

Branchen: Beratung,IT

Klient: Unser Klient ist ein mittelständisches, seit vielen Jahren erfolgreiches IT-Beratungshaus, das für seine Kunden als Partner für die digitale Transformation individuelle Softwarelösungen erstellt und in diesem Umfeld Beratungsleistungen erbringt. Ein besonderer Schwerpunkt liegt in den Bereichen Softwareentwicklungsprozesse, Modellierung und Architektur.