Teamleiter:in (m/w/d) - technisches Facility Management

Strabag; Frankfurt; Hybrid; EUR 55,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Vertrauensgleitzeit (38h Woche)

Heiligabend und Silvester arbeitsfrei

Regelmäßige Gehaltserhöhungen

Home-Office Möglichkeiten

Strukturierter Onboardingplan

Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte

Job summary

STRABAG SE sucht eine/n Teamleiter:in (m/w/d) im technischen Facility Management in Frankfurt. In dieser Rolle verantworten Sie die fachliche und disziplinarische Führung sowie die Leistungs- und Qualitätskontrolle. Der ideale Kandidat hat mehrjährige Erfahrung in der Versorgungstechnik oder Elektrotechnik und bringt Führungskompetenzen mit.

Wir bieten Ihnen Vertrauensgleitzeit, Home-Office Möglichkeiten und regelmäßige Gehaltsentwicklungen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management.
• Erfahrung in der Personalführung.
• Kenntnisse in der Monats- und Jahresabschlusserstellung.

Responsibilities

• Fachliche und disziplinarische Personalverantwortung.
• Verantwortung für Umsatz, Kosten und Ergebnisse.
• Optimierung bestehender Aufträge und Akquisition neuer Aufträge.

Skills

Versorgungstechnik (HKLS)

Elektrotechnik

Personalführung

Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mindestens C1)

CAFM Systeme

Education

Meister, Techniker oder Studium

Job description

Teamleiter:in (m/w/d) - technisches Facility Management

Bei STRABAG Property and Facility Services gestalten wir die Zukunft einer spannenden Branche – mit Innovation, Leidenschaft und einem starken Teamgeist. Werde Teil unseres Erfolgs und bringe deine Expertise in ein dynamisches Umfeld ein!

Was für uns zählt

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Versorgungstechnik (HKLS) oder Elektrotechnik, idealerweise im Facility Management (Meister, Techniker o. Studium von Vorteil)
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position, idealerweise im Facility Management
• Erfahrung in der Personalführung mit besonderem Fokus auf Zusammenhalt, Motivation und Teambuilding
• Grundkenntnisse im Bereich Monats- und Jahresabschlusserstellung
• Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit CAFM Systemen
• Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (mindestens C1) Führerschein Klasse B erforderlich

Ihr Beitrag bei uns

• Fachliche und disziplinarische Personalverwantwortung
• Leistungs- und Qualitätsverantwortung für das zugeordnete Objektportfolio
• Umsatz-, Kosten- und Ergebnisverantwortung
• Planung und Einsatz der Eigen- und Fremdleistungsressourcen
• Optimierung bestehender Aufträge und Akquisition neuer Aufträge
• Objektbewirtschaftung nach Zielsetzung der Auftraggeber im Sinne von nachhaltiger Rentabilität, Liquidität und
• Werterhaltung bzw. -entwicklung
• Sicherstellung der Einhaltung, gesetzlicher, tariflicher und weiterer externer Vorgaben sowie von unternehmensinternen Richtlinien

Für diese Position ist ein Pre-Employment Screening vorgesehen. Nähere Informationen dazu auf unserer Karrierewebsite.

Unser Mehrwert für Sie

• Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
• Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
• Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
• Home-Office Möglichkeiten
• Strukturierter Onboardingplan
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ausbildungsnachweise oder die Anerkennung einer im Ausland erworbenen Qualifikation bei.

Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht