Teamleiter:in Fertigung

ASML Berlin AG; Berlin; Vor Ort; EUR 52.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

13. Monatsgehalt

Schichtzuschläge

30 Tage Urlaub

Umzugskosten-Erstattung

Aktienkaufprogramm für Mitarbeitende

Weiterbildungsmöglichkeiten

Kinder- und Ferienbetreuung

Gesundheits- und Well-being-Angebote

Mobilitätsbenefits (Firmenticket, Park

Fahrradkauf

Zusammenfassung

ASML sucht am Standort Berlin Neukölln eine fachlich versierte Führungskraft für die Präzisionsfertigung optischer Bauteile. Sie leiten ein Fertigungsteam, planen Abläufe und stärken die Mitarbeitenden durch individuelle Förderung.

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten technischen Bereich, bringen Erfahrung in Führungsrollen mit und arbeiten sicher mit SAP sowie MS Office. Attraktive Vergütungen nach Haustarifvertrag, 13.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der genannten technischen Fachgebiete.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld, idealerweise chemieaffin.
• Erfahrung in Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden im Produktionsumfeld.
• Erfahrung in Mitarbeitergesprächen, Leistungsmanagement und Konfliktbegleitung.
• Kenntnisse von Fertigungsprozessen, Qualitätsanforderungen und Shopfloor-Abläufen.
• Sichere MS-Office-Kenntnisse und SAP-Erfahrung.
• Gute Deutsch- und Englischkommunikation.

Aufgaben

• Ein Team in der Fertigung fachlich und disziplinarisch führen, begleiten und weiterentwickeln.
• Tägliche Fertigungsabläufe und Personaleinsatz planen, koordinieren und überwachen.
• Ansprechperson für Mitarbeitende bei fertigungsspezifischen Fragestellungen.
• Arbeitsanweisungen, Qualitätsanforderungen und Produktionsstandards sicherstellen.
• Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Einarbeitungspläne und Qualifizierungen.
• Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Prozesstechnik, Qualität und Fertigung.
• Kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen vorantreiben und Prozesse optimieren.

Kenntnisse

Teamführung

Fachliche Mitarbeitendenentwicklung

Mitarbeitergespräche

Qualitäts- und Shopfloor-Kenntnisse

SAP-Kenntnisse

Deutsch/Englisch Kommunikation

Ausbildung

Berufsausbildung in Chemie/Chemietechnik/Labortechnik/Fertigungstechnik/Feinmechanik/Optik oder vergleichbar

Tools

SAP

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Dein Arbeitsumfeld

An unserem Standort in Berlin fertigen unsere Mitarbeitenden Schlüsselkomponenten für die ASML Lithografiesysteme. Als Teil unserer Präzisionsfertigung unterstützt du bei der Produktion optischer Komponenten, Baugruppen sowie Systeme aus Glas, Glaskeramik und Keramik für unsere High-Tech-Kleinserien, Einzelteil- und Prototypenfertigung.

Deine Aufgaben

• ein Team von Mitarbeitenden in der Fertigung fachlich und disziplinarisch führen, begleiten und weiterentwickeln.
• die täglichen Fertigungsabläufe sowie den Personaleinsatz innerhalb des Teams planen, koordinieren und überwachen.
• als erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei fertigungsbezogenen Fragestellungen und operativen Herausforderungen agieren.
• die Einhaltung von Arbeitsanweisungen, Qualitätsanforderungen und Produktionsstandards sicherstellen.
• die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden durch Einarbeitungspläne, Qualifizierungsmaßnahmen und Querqualifikationen fördern.
• eng mit Entwicklung, Prozesstechnik, Qualität und Fertigung zusammenarbeiten, um stabile Produktionsabläufe sicherzustellen.
• kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen vorantreiben und die Optimierung von Fertigungsprozessen sowie der Arbeitsplatzorganisation aktiv unterstützen.

Deine Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Chemie, Chemietechnik, Labortechnik, Fertigungstechnik, Feinmechanik, Optik oder in einem vergleichbaren technischen Fachgebiet
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem Produktionsumfeld, vorzugsweise in einer chemieaffinen oder technisch anspruchsvollen Fertigung
• Nachweisbare Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden im Produktionsumfeld
• Erfahrung in der Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Leistungsmanagement und der professionellen Begleitung von Konfliktsituationen
• Kenntnisse von Fertigungsprozessen, Qualitätsanforderungen und Shopfloor-Abläufen
• Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office und SAP
• Sichere Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache

Deine Kompetenzen

• Fähigkeit, auch in einem dynamischen Produktionsumfeld klare Orientierung zu geben und Teams zu motivieren
• Strukturierte Entscheidungsfindung und Priorisierung bei gleichzeitig konkurrierenden Anforderungen
• Souveräne und konstruktive Kommunikation über unterschiedliche Fachbereiche und Hierarchieebenen hinweg
• Coaching-orientierter Führungsstil zur Förderung der individuellen Entwicklung von Mitarbeitenden
• Professioneller Umgang mit Konflikten sowie die Fähigkeit, ein respektvolles Arbeitsumfeld zu fördern
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Verlässlichkeit und Ergebnisorientierung
• Offenheit für Veränderungen sowie die Fähigkeit, Verbesserungen über Menschen und Prozesse nachhaltig voranzutreiben

Das bieten wir dir

• zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem Innovationsführer der Halbleiterindustrie in Berlin Neukölln
• Vergütung gemäß Haustarifvertrag mit der IG Metall inkl. 13. Monatsgehalt sowie variablen Vergütungsbestandteilen
• Tarifarbeitszeit: 35 Stunden/Woche
• attraktive Zuschläge im Schichtmodell
• 30 Tage Urlaub
• Erstattung von Umzugskosten für dich und deine Familie (ab 100 km Entfernung)
• Teilnahme am Aktienkaufprogramm für Mitarbeitende
• individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Zugang zu organisierter Kinder- und Ferienbetreuung
• Umfangreiche Gesundheits- und Well-being-Angebote
• Mobilitätsbenefits für deinen Arbeitsweg: Firmenticket, Parkkarte, Fahrradkauf

Vielfalt und Inklusion

ASML ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert und die Bedeutung einer vielfältigen und inklusiven Belegschaft schätzt und respektiert. Es ist unsere Unternehmenspolitik, Menschen in allen Positionen unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, Alter, nationaler Herkunft, Veteranenstatus, Behinderung, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität zu rekrutieren, einzustellen, auszubilden und zu fördern. Wir sind uns bewusst, dass Vielfalt und Inklusion eine treibende Kraft für den Erfolg unseres Unternehmens sind.

Diese Position erfordert den Zugang zu kontrollierter Technologie gemäß den US-amerikanischen Exportvorschriften (15 C.F.R. § 730 ff.). Qualifizierte Kandidaten müssen vor Arbeitsbeginn rechtlich zum Zugriff auf diese kontrollierte Technologie berechtigt sein. Aus geschäftlichen Gründen kann ASML Kandidaten auswählen, die unmittelbar zum Zugriff auf kontrollierte Technologie berechtigt sind.