Team Lead Key Account Support (w/m/d)

DE07 Albert Berner Deutschland GmbH; Künzelsau; Hybrid; EUR 70,000 - 95,000; Full time

Benefits offered by this job

Remote Work

3 Tage vor Ort in Zentrale

Betriebliche Altersvorsorge

JobRad Fahrrad-Leasing

Wellpass Mitgliedschaft

Produkts Discounts (BernER/BTI)

Job summary

BERNER Group in Künzelsau sucht eine erfahrene Führungskraft im Vertriebsinnendienst zur Weiterentwicklung des Teams und zur Optimierung von Vertriebsprozessen. Ihre Aufgaben umfassen Steuerung des Tagesgeschäfts, Pflege von Stammdaten, Preislisten und Kennzahlen sowie Onboarding neuer Kundenkonten.

Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung, starke analytische Fähigkeiten sowie Kenntnisse in Power BI, SAP SD und Excel mit.

Qualifications

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, z. B. im Bereich BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• Umfassende Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Key Account Support, Sales Operations oder Pricing.
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einer disziplinarischen Rolle.
• Freude an Zahlen, Analysen und datenbasierten Entscheidungen.
• Erfahrung mit Power BI ist von Vorteil.
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Erfahrungen im Tendermanagement oder E-Procurement sind ein Plus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse.
• Gute SAP-Kenntnisse, idealerweise im Modul SD, sowie sehr gute Excel-Kenntnisse.

Responsibilities

• Du führst und entwickelst ein Team von acht Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch.
• Du steuerst das operative Tagesgeschäft, setzt Prioritäten und sorgst für die Einhaltung von Qualität, Serviceleveln und Terminen.
• Du bist zentrale Ansprechperson für das Key Account Management sowie relevante Schnittstellenbereiche.
• Du verantwortest die Pflege von Key-Account-Stammdaten, Kundenverträgen, Preislisten und vertriebsrelevanten Kennzahlen.
• Du stellst ein professionelles Onboarding neuer Kundenkonten sowie die erfolgreiche Betreuung bestehender Accounts sicher.
• Du erstellst Analysen, Reports und Entscheidungsgrundlagen für Kunden- und Performance-Reviews.
• Du treibst die Weiterentwicklung von Reporting- und Analyseinstrumenten, insbesondere im Umfeld von Power BI, voran.
• Du optimierst Prozesse, setzt Verbesserungsmaßnahmen um und arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten mit.

Skills

Führungserfahrung

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsstärke

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Zahlen & Analytik

Education

Kaufmännische Ausbildung

BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen

Tools

Power BI

SAP SD

Excel

Job description

BERNER pushing the limits - für diejenigen, die mehr wagen

Die Entscheidung für deinen Beruf und deinen Arbeitgeber ist eine Entscheidung für deine Zukunft - eine Zukunft, in die du deine Leidenschaft und einen großen Teil deiner Zeit, Energie und Kapazität investieren wirst.

Standort: Künzelsau

Dein Beitrag zum Erfolg – was du bei uns bewegst

• Du führst und entwickelst ein Team von acht Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch
• Du steuerst das operative Tagesgeschäft, setzt Prioritäten und sorgst für die Einhaltung von Qualität, Serviceleveln und Terminen
• Du bist zentrale Ansprechperson für das Key Account Management sowie relevante Schnittstellenbereiche
• Du verantwortest die Pflege von Key-Account-Stammdaten, Kundenverträgen, Preislisten und vertriebsrelevanten Kennzahlen
• Du stellst ein professionelles Onboarding neuer Kundenkonten sowie die erfolgreiche Betreuung bestehender Accounts sicher
• Du erstellst Analysen, Reports und Entscheidungsgrundlagen für Kunden- und Performance-Reviews
• Du treibst die Weiterentwicklung von Reporting- und Analyseinstrumenten, insbesondere im Umfeld von Power BI, voran
• Du optimierst Prozesse, setzt Verbesserungsmaßnahmen um und arbeitest in bereichsübergreifenden Projekten, beispielsweise im Bereich Tendermanagement oder E-Procurement, mit

Dein Profil – was du mitbringst

• Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium, beispielsweise im Bereich BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Umfassende Erfahrung im Vertriebsinnendienst, Key Account Support, Sales Operations oder Pricing
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise in einer disziplinarischen Rolle
• Freude an Zahlen, Analysen und datenbasierten Entscheidungen
• Erfahrung mit Power BI ist von Vorteil
• Ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Sicherheit im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Erfahrungen im Tendermanagement oder E-Procurement sind ein Plus
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie idealerweise gute Englischkenntnisse
• Gute SAP-Kenntnisse, idealerweise im Modul SD, sowie sehr gute Excel-Kenntnisse

Unsere Benefits – was du von uns bekommst

• Perfekte Basis: Du genießt die Vorzüge von Remote Work, kommst aber auch gerne drei Tage pro Woche in unsere Zentrale und triffst die Kollegen vor Ort
• Komplettpaket: Mit einem attraktiven Gehaltspaket und betrieblicher Altersvorsorge
• Dein Start: Fundierte Einarbeitung durch ein strukturiertesEinarbeitungsprogramm
• Energie: Betriebsrestaurant mit täglich frisch zubereiteten Gerichten zu fairen Preisen sowie kostenlos Kaffee und Wasser
• Mobilität & Gesundheit: Fahrrad- Leasing über JobRad sowie vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass
• Werkzeug-Fan: Entdecke die Vielfalt unserer Produktwelt und nutze attraktive Vergünstigungen auf alle Produkte aus der BERNER und BTI by BERNER Welt

Werde Teil unseres Teams!

Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Verena Wloch. Telefon [phone]

Wir freuen uns auf dich. #smartrebels Die BERNER Group als Arbeitgeber wagt es, sich zu differenzieren und jedem Mitarbeiter die Möglichkeit zu geben, sich zu trauen, mehr zu sein. Gemeinsam verschieben wir unsere eigenen Grenzen und tragen dazu bei, ein besseres Morgen zu gestalten. Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity. For those who dare to go further in their job and put their whole experience into practice. For those who dare to challenge the status quo and speak up. For those who are brave enough to innovate their business and shift the ordinary to extraordinary. At BERNER, we understand the importance of building strong relationships and fostering a sense of connection. When you contact us, you’ll be given personalized assistance from start to finish. Our team will work directly with you to identify the types of jobs that fit your skills and experience, answer any questions or concerns you may have, and provide resources to help you navigate our career website and job posts. You may wish to include any relevant websites or your Linkedin profile as part of your application. In our company culture, questioning and disagreeing is rewarded. Every leader will take on the challenge! Important is to speak out about what makes us better. We don’t like standards, we love excellence. Whoever works for us wants to change and create something. And last but not least, we are a b.brave culture. Have the courage to disagree and challenge the status quo. Have the courage to dare to do something new, to develop yourself. Christian A. W. Berner, Chairman of the Executive Board & Chief Executive Officer (CEO) BERNER Group