Systemingenieur Hardware - Standard Sensors Expert (m/w/d)

CLAAS Industrietechnik GmbH; Dissen; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen für elektronische Lösungen in Dissen am Teutoburger Wald sucht einen technischen Ansprechpartner für Sensorik. Sie sind verantwortlich für die technische Koordination und die Erstellung von Lastenheften. Die Rolle erfordert fundiertes Wissen in der Sensorentwicklung und Vernetzungstechnologien sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet attraktive Konditionen, Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Vergütung nach Tarifvertrag IG Metall

30 Tage Urlaub

flexible Arbeitszeiten

Umfangreiche Sozialleistungen

Qualifikationen

• Fundiertes Expertenwissen in der Auslegung, Entwicklung und Integration von Sensorsystemen.
• Erfahrung mit Vernetzungstechnologien und Signalverarbeitung.
• Hohe Eigenmotivation und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten.

Aufgaben

• Zentraler technischer Ansprechpartner für Sensorik-Fragen.
• Erstellung von Lastenheften für Hardwarekomponenten.
• Technische Koordination mit externen Lieferanten.

Kenntnisse

Expertenwissen in der Auslegung von Sensorsystemen

Erfahrung mit Vernetzungstechnologien

Kenntnisse zur Qualifizierung von Hardware

Kommunikationsfähigkeit

Motivation zur Entwicklung innovativer Produkte

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften

Jobbeschreibung

Unternehmen: CLAAS E-Systems GmbH
Standort: Dissen am Teutoburger Wald
Startdatum: ab sofort
Karrierestatus: Berufserfahrene
Funktionsbereich: Forschung & Entwicklung

Mit intelligenten und zukunftsfähigen Produkten entwickelt CLAAS E-Systems elektronische Lösungen, um Maschinen miteinander und mit uns zu vernetzen. Terminals & Cabin Electronics, Driving & Steering, Sensors & Components – in diesen Schwerpunktthemen der Elektrik und Elektronik sind wir zu Hause.
Vervollständigt wird unser Know-How durch Teams aus den Bereichen Diagnose, Testing, Machine Datamanagement sowie unseren Expert:innen für Architektur und AI, ebenso wie durch übergreifende Supportbereiche. Jeden Tag arbeiten wir daran, Landwirtschaft noch effizienter zu gestalten.

Ihre Rolle in unserem Team:

• Im Bereich der Standard-Sensoren (Druck, Temperatur, Kraft, Drehzahl, Drehwinkel und weitere) fungiert die Rolle als zentraler technischer Ansprechpartner für Sensorik-Fragen in der CLAAS Gruppe
• Erstellung von Lastenheften für allgemeine Hardwarekomponenten, insbesondere für die Standard-Sensoren
• In der gesamten Entwicklungsphase enge Abstimmung mit den Bereichen der Funktionsentwicklung
• Technische Koordination mit externen Lieferanten sowie internen Kunden und Unterstützung bei der (elektrischen/ mechanischen) Integration
• Verantwortlich für die Durchführung von Hardware-Komponenten Freigaben im Umfeld der Standard-Sensoren
• Außerdem Betreuung der Bestandskomponenten im Bereich der Langzeitverfügbarkeit.
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Ingenieurwissenschaften bzw. vergleichbare Qualifikation
• Fundiertes Expertenwissen in der Auslegung, Entwicklung und Integration von Sensorsystemen (Signalcharakteristik, Signalerzeugung, Signalübertragung) sowie Erfahrungen, Projekte erfolgreich in die Serie zu überführen
• Erfahrung mit Vernetzungstechnologien und Signalverarbeitung aus dem automobilen Umfeld (z. B. Analog, CAN, Automotive-Ethernet) und vertieftes Wissen in der Auslegung von elektronischen Schaltungen im Sensorentwicklungsumfeld
• Kenntnisse zur Qualifizierung von Hardware hinsichtlich EMV, Umweltanforderungen (ISO 16750), Functional Safety nach ISO 25119 und Cyber Security
• Freude an der Entwicklung innovativer und zukunftsweisender Produkte
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit im internationalen Umfeld
• Hohe Eigenmotivation, prozess- und erfolgsorientiertes Arbeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Ihre Vorteile:

• Attraktive Rahmenbedingungen: Vergütung nach Tarifvertrag IG Metall, 35 Std.-Woche, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeits- und Gleitzeitmodelle, mobiles Arbeiten uvm.
• Umfangreiche Sozialleistungen: Mitarbeiterbeteiligung, Sportnavi, Jobrad, Familienservices, Betriebsrestaurant, Betriebsarzt, uvm.
• Persönliche Entfaltungsmöglichkeiten: individuelle Einarbeitung, umfangreiche eLearnings, Mentoring, Förderprogramme uvm.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Hier können Sie spannende Einblicke in die internationale Arbeitswelt unseres Familienunternehmens gewinnen:
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