Stv. Leitende Hebamme (w/m/d) für unser Mutter-Kind-Zentrum

Klinikum Esslingen GmbH

Esslingen am Neckar

On-site

EUR 60,000 - 90,000

Full time

14 days+

Get a reply from this employer

Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

Zuschuss Bus und Bahn

Jobrad

Fitnessangebote für Mitarbeitende

Familienunterstützung

Job summary

Das Klinikum Esslingen sucht eine stellvertretende leitende Hebamme zur Gestaltung der Geburtshilfe im Mutter-Kind-Zentrum. Sie arbeiten eigenverantwortlich im Team und tragen Verantwortung für Personal, Prozesse und Qualität.

Sie bringen eine staatlich anerkannte Hebammenausbildung mit, verfügen über Leitungs- oder Führungsambitionen und bringen fundierte Kenntnisse aktueller Leitlinien, Notfallmanagement und Kreißsaalorganisation mit.

Qualifications

Staatlich anerkannte Hebamme als Voraussetzung.
Erfahrungen in Geburtshilfe bzw. Wochenbettpflege von Vorteil.
Weiterbildung zur Leitung einer Organisationseinheit oder Bereitschaft dazu.

Responsibilities

Strategische und fachliche Weiterentwicklung der Hebammenarbeit.
Dienst- und Einsatzplanung, Personal- und Ausfallmanagement.
Organisation und Optimierung von Prozessen im Geburtsbereich.
Mitwirkung bei Qualitätsindikatoren, Kennzahlen und SOPs.
Kostenkontrolle und wirtschaftliche Abteilungsführung.
Schulung von SOPs und Prozessen.
Mitarbeiterführung, Coaching und Feedbackgespräche.
Konfliktmanagement und Förderung eines kooperativen Arbeitsklimas.
Ausbildung von Hebammenstudierenden.
Selbstständige Betreuung von Schwangeren, Gebärenden und Wöchnerinnen.

Skills

Hebammenführung

Führungserfahrung

Organisationskompetenz

Koordination

Kommunikationsstärke

Teamfähigkeit

Coaching/Schulung

Veränderungsbereitschaft

Education

Hebamme mit staatlicher Anerkennung

Leitungsweiterbildung oder Bereitschaft

Tools

IT-Kenntnisse

Job description

"Hier ist anders“ ist Motto und gleichzeitig Anspruch unseres Klinikums. Das Klinikum Esslingen ist ein Krankenhaus der Zentralversorgung, das von und durch die Vielfalt seiner Mitarbeitenden lebt, auf moderne Medizin und kollegiale Atmosphäre besonderen Wert legt und tief mit der Stadt Esslingen am Neckar und seinen Menschen verwurzelt ist.

Unser Hebammenteam hält zusammen: Vordenkerinnen, Umdenkerinnen und Nachdenkerinnen; solche die schon reichlich Berufserfahrung haben und solche, die gerade dabei sind sie sich zu erarbeiten – "Ich passe auf dich auf – du passt auf mich auf". Wir arbeiten eigenverantwortlich und partnerschaftlich mit dem ärztlichen Team auf Augenhöhe. Gemeinsame Weiterbildungen und Aktivitäten sind ein integraler Bestandteil unseres Teams.

Werde Teil unseres Teams und gestalten Sie als Stellvertretende leitende Hebamme die Zukunft der Geburtshilfe mit uns!

Stv. Leitende Hebamme (w/m/d) für unser Mutter-Kind-Zentrum

Das ist Ihr Arbeitstag

strategische und fachliche Weiterentwicklung der Hebammenarbeit und des Betreuungsbogens in der Level-1 Geburtshilfe
Dienst- und Einsatzplanung, Personal- und Ausfallmanagement
Organisation und Optimierung von Prozessen: Geburtsverlauf, Notfallsituationen, Entlassungen, interdisziplinäre Übergaben
Mitwirkung bei der Implementierung, Erhebung, Analyse von Qualitätsindikatoren und Kennzahlen, Einführung neuer Betreuungskonzepte
Mitwirkung bei Kostenkontrolle, wirtschaftlicher Führung der Abteilung, Beschaffungen
Erstellung, Einführung und Schulung von Standard Operating Procedures (SOP)
Mitarbeiterführung und -entwicklung: Coaching, Anleitung und Feedbackgespräche
Unterstützung bei Konfliktmanagement und Förderung eines wertschätzenden, kooperativen Arbeitsklimas
Sicherstellung der Ausbildung unserer Hebammenstudierenden
Sicherstellung und Mitgestaltung hoher Betreuungsqualität durch selbstständige Betreuung von Schwangeren, Gebärenden und Wöchnerinnen

Das bringen Sie mit

abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Hebamme mit staatlicher Anerkennung
mehrjährige Berufserfahrung in der Geburtshilfe und Wochenbettpflege, idealerweise inklusive Erfahrung in einer leitenden oder stellvertretenden Funktion
abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Organisationseinheit bzw. die Bereitschaft, diese zu absolvieren
fundierte fachliche Kenntnisse in aktuellen Leitlinien (z. B. WHO, AWMF / DGHWi), Notfallmanagement, Kreißsaal-Organisation
Kenntnisse im Qualitäts- und Risikomanagement, idealerweise Erfahrung mit Zertifizierungsverfahren
gute IT-Kenntnisse
hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke, Belastbarkeit, Empathie und Teamfähigkeit
organisatorisches Talent und Entscheidungsfreudigkeit
Bereitschaft zur fortlaufenden fachlichen Weiterbildung und Offenheit gegenüber Veränderungen

Chancengleichheit

Wir stehen für Chancengleichheit. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Deine Benefits