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Die Deutsche Rentenversicherung Berlin-Brandenburg bietet dir ein praxisintegriertes Dualstudium der Wirtschaftsinformatik an. Du verknüpfst betriebswirtschaftliche Inhalte mit IT-Fächern und sammelst Praxisphasen am Standort Berlin.
Du startest am 01.09.2027, genießt eine attraktive Vergütung von 1.626,79 € brutto monatlich, gute Übernahmechancen und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Tätigkeit erfolgt in einer sicheren Umgebung des öffentlichen Dienstes.
Die Wirtschaftsinformatik verbindet wirtschaftswissenschaftliches Fachwissen (BWL) mit angewandter Informatik. Die im Studium erworbenen IT-Kenntnisse nutzt du, um Prozesse zu optimieren und Probleme zu lösen. Du unterstützt uns zum Beispiel bei der Digitalisierung und Automatisierung betrieblicher Prozesse und bist damit das Bindeglied zwischen IT und den einzelnen Abteilungen der DRV Berlin-Brandenburg.
Der Studiengang Wirtschaftsinformatik besteht aus 7 Semestern. Durch die Grundlagenausbildung an der Technischen Hochschule Brandenburg an der Havel und die verschiedenen Praxisphasen an unserem Standort Berlin machen wir dich fit für deinen zukünftigen Einsatz im IT-Bereich.
Unser Ziel ist deine unbefristete Einstellung im sogenannten gehobenen Dienst in unserer IT-Abteilung. Dich erwartet ein sicherer, moderner Arbeitsplatz mit Zukunft und allen Vorteilen des öffentlichen Dienstes in unserer IT-Abteilung mit spannenden Projekten und vielen neuen Herausforderungen.
Sichere und sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst bei guter Betreuung
Du übernimmst vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben in einer modernen Arbeitsumgebung und leistest damit einen wertvollen Beitrag für die Gesellschaft. In den Praxisphasen erwarten dich unterschiedliche Aufgaben, bei denen dich unser Ausbildungsteam in kleinen Gruppen begleitet und jederzeit unterstützt.
Sehr hohe Übernahmechancen
Wir möchten, dass du nach deiner Ausbildung/deinem Studium weiterhin für uns arbeitest. Wir stimmen die Einstellung von Nachwuchskräften auf unseren zukünftigen Personalbedarf ab, denn wir möchten, dass du dich bei uns wohl fühlst und wir wollen dir eine Zukunft bieten.
Attraktive Bezahlung
Auf dich warten neben einer sehr guten Ausbildungs- bzw. Studienvergütung eine jährliche Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen. Auszubildende erhalten jährlich einen Lehrmittelzuschuss und bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie, für Studierende übernehmen wir die Studiengebühren.
Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
Erholung und Freizeit sind wichtig. Daher besteht für unsere Nachwuchskräfte von Anfang an ein Urlaubsanspruch von 31 Arbeitstagen. Wir bieten für nahezu alle Lebenslagen die nötige Spontanität. Dank unserer flexiblen Arbeitszeiten lässt es sich bei einer 5-Tage-Arbeitswoche auf nahezu jede Lebenssituation reagieren.
Gesundheitsmanagement
Du kannst bei uns zahlreiche Leistungen in Anspruch nehmen, dazu gehören jährliche Hautkrebsscreenings, Grippeschutzimpfungen, Massagen, Betriebssportgruppen, u.v.m. Deine Gesundheit hat für uns Priorität.
Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Abschlussprüfung bestanden? Bilde dich kontinuierlich weiter, nicht nur fachlich. Deine persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Unsere Fort- und Weiterbildungsprogramme können den nächsten Schritt auf deiner Karriereleiter bedeuten.
Wir leisten einen finanziellen für eine attraktive Betriebsrente und unterstützen dich damit beim Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter.