Strategischer Einkäufer indirektes Material (w/m/d)

Softgarden; Dresden; Hybrid; EUR 70,000 - 110,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Sunfire Academy (Schulungen)

DVB- oder Jobradleasing

Beitrag zur betrieblichen Altersvorsor

Job summary

Sunfire sucht eine erfahrene Fachkraft für den strategischen Einkauf von indirekten Warengruppen in Deutschland. Sie entwickeln Einkaufsstrategien, analysieren Märkte und treiben Effizienz- und Nachhaltigkeitsziele voran.

Sie arbeiten eng mit internen Abteilungen zusammen, verhandeln mit Lieferanten und erstellen Berichte über Ergebnisse. Eine Hands-on-Mentalität, analytische Stärke und Verhandlungsgeschick sind gefragt.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium mit technischem oder betriebswirtschaftlichem Hintergrund.
• Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf indirekter Warengruppen.
• Gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP HANA.
• Erfahrung in Prozess- und Projektmanagement.

Responsibilities

• Entwicklung von Einkaufs- und Warengruppenstrategien für indirekte Warengruppen.
• Lieferantenmanagement, Verhandlungen und Vertragsabschlüsse.
• Kollaboration mit Fachbereichen, Erstellung von Auswertungen und Berichten.
• Risikomanagement und Compliance sicherstellen.

Skills

Hands-on-Mentalität

Analytische Fähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Teamfähigkeit

Education

Technisches Studium

Betriebswirtschaftliches Studium

Tools

SAP HANA

MS Office

Job description

DEINE AUFGABEN

WAS ERWARTET DICH?

Du entwickelst Einkaufs- und Warengruppenstrategien für indirekte Warengruppen wie Dienstleistungen, IT, Facility Management, Marketing, Investitionsgüter oder Fuhrpark. Dabei analysierst du Ausgabenstrukturen, Beschaffungsmärkte und Lieferantenlandschaften, um Einspar- sowie Optimierungspotenziale zu identifizieren. Auf Basis deiner Marktanalysen leitest du strategische Maßnahmen ab und entwickelst die verantworteten Warengruppen kontinuierlich weiter.

Lieferantenmanagement und Vertragsverhandlungen

Du verantwortest die Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferanten sowie Dienstleistern. Zudem führst du Vertrags- und Preisverhandlungen und sorgst für wirtschaftliche sowie nachhaltige Beschaffungslösungen.

Kollaboration und Reporting

Du arbeitest eng mit den internen Fachbereichen zusammen, um Bedarfe zu verstehen und geeignete Beschaffungskonzepte zu entwickeln. Darüber hinaus erstellst du Auswertungen, Berichte und Präsentationen zu Einkaufsaktivitäten und erreichten Ergebnissen.

Risikomanagement

Du identifizierst Risiken innerhalb der Lieferkette sowie bei Dienstleisterbeziehungen und leitest geeignete Gegenmaßnahmen ab. Gleichzeitig stellst du die Einhaltung interner Richtlinien, vertraglicher Vorgaben und Compliance-Anforderungen sicher.

DEIN PROFIL

WAS BRINGST DU MIT?

Studium

Du hast ein abgeschlossenes Studium mit technischem Hintergrund, ein betriebswirtschaftliches Studium oder einen vergleichbaren Abschluss.

Erfahrung

Du hast mehrere Jahre Berufserfahrung im strategischen Einkauf von indirekten Warengruppen oder Dienstleistungen und verfügst über sehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere MS Office-Anwendungen und SAP HANA. Du bringst umfangreiche strategische sowie operative Einkaufskenntnisse mit und hast bereits Erfahrung im Bereich Prozess- und Projektmanagement.

Persönlichkeit

Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit und gehst Herausforderungen mit hoher Analyse- und Problemlösungskompetenz an. In komplexen und widersprüchlichen Situationen handelst du sicher und ambivalent. Als Schnittstellenmanager behältst du den Überblick, bist teamfähig und denkst funktionsübergreifend. Außerdem hast du ein sehr gutes technisches Verständnis für komplexe Sachverhalte. Deine Kommunikation ist klar und überzeugend, du gehst konstruktiv mit Konflikten um und setzt dich mit Verhandlungsgeschick für deine Themen ein. Ein hohes Maß an Eigenverantwortung sowie die Fähigkeit, Veränderungen aktiv mitzugestalten, runden dein Profil ab.

Sprache

Du sprichst fließend Deutsch und hast verhandlungssichere Englischkenntnisse.

UNSER ANGEBOT

WARUM SUNFIRE?

Energiewende

Als Teammitglied bei Sunfire bieten wir dir stets eine abwechslungsreiche und herausfordernde Arbeit an einer Zukunftstechnologie. Bei uns kannst du aktiv zum Erhalt unseres Planeten beitragen.

Entwicklung & Wertschätzung

In unserer Sunfire Academy mit vielfältigen Schulungen kannst du dich fachlich weiterentwickeln. Durch regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche möchten wir dich auch persönlich fördern. Deine Kolleg:innen unterstützen dich nicht nur während deiner Onboardingphase, sondern stehen jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.

Work Life Balance

Ob du lieber konzentriert von zu Hause arbeitest oder den persönlichen Austausch im Büro bevorzugst – deinen Arbeitsalltag stimmst du eng mit deiner Führungskraft ab, sodass individuelle Wünsche und betriebliche Abläufe gut zusammenpassen.

Gesundheit & Wohlbefinden

Du brauchst eine sportliche Auszeit? Nutze gern unseren Lauftreff oder finde Zeit für Entspannung in unserer kostenfreien, wöchentlichen Yogastunde.

30 Tage Urlaub

Urlaub ist ein wichtiger Bestandteil einer ausgewogenen Lebensweise, daher sind unsere Urlaubsregelungen großzügig und flexibel. Auch kleinen oder größeren Auszeiten stehen wir offen gegenüber.

Mobilität

Sicher und entspannt zu deinem Arbeitsplatz - Für deinen Arbeitsweg unterstützen wir dich mit einem Zuschuss zu deiner DVB Abo-Monatskarte, mit dem Deutschlandticket und/oder durch ein Jobradleasing.

Vorsorge

Damit du auch im Alter ein entspanntes Leben führen kannst, bieten wir dir einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung von bis zu 20 %.

- Hier findest du unsere Unternehmenswerte -