Strategic Procurement Manager Installation (m/w/d)

Goldbeck Solar; Hirschberg an der Bergstraße; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Mobiles Arbeiten

Flexible Urlaubstage

Kinderbetreuungszuschuss

Altersvorsorge-Zuschuss

Vermögenswirksame Leistungen

Jobrad

Kantine

Fitnessstudio

Gute ÖPNV/Autobahn-Anbindung

Internationales Team

Job summary

GOLDBECK SOLAR sucht eine/n Leiter/in Einkauf für die Warengruppe elektromechanische Installation in internationalen Solarprojekten. Sie entwickeln die Einkaufsstrategie weiter, qualifizieren Montage- und Installationsnachunternehmer und steuern Ausschreibungen sowie Rahmenverträge.

Sie arbeiten eng mit Engineering, Projektmanagement, Bauleitung und Supply Chain zusammen und fördern eine transparente Preis- und Kapazitätsplanung für Angebote.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder Betriebswirtschaft.
• Mehrjährige Erfahrung in strategischem Einkauf von Montage-, Bau- oder Installationsleistungen.
• Erfahrung mit Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe von Dienstleistungs- und Werkverträgen sowie Aufbau von Rahmenvereinbarungen.

Responsibilities

• Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie basierend auf Markt-, Kosten- und Kapazitätsanalysen.
• Identifikation und Qualifizierung geeigneter Montage- und Installationsnachunternehmer, insbesondere in Ost- und Mitteleuropa.
• Steuerung von Ausschreibungen, kommerzielle Angebotsbewertung und Vorbereitung von Vergabeentscheidungen.
• Verhandlung von Dienstleistungs-, Werk- und Rahmenverträgen in Abstimmung mit dem Contract Management.
• Frühzeitige Absicherung belastbarer Preise, Kapazitäten und Leistungsumfänge.
• Bündelung projektübergreifender Bedarfe und Sicherung erforderlicher Montagekapazitäten.
• Weiterentwicklung von Leistungsbeschreibungen, Einheitspreisen und Kostenbenchmarks mit Engineering und den Projektteams.
• Bereitstellung nutzbarer Verträge, Konditionen und Abrufregelungen für den operativen Einkauf und die Projektteams.
• Unterstützung bei kommerziellen Eskalationen sowie Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen.
• Bewertung von Leistung, Qualität, Arbeitssicherheit und Risiken der eingesetzten Nachunternehmer.

Skills

Strategischer Einkauf

Verhandlung

Kostenanalyse

Projektmanagement

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Education

Wirtschaftsingenieurwesen / Bauingenieurwesen / Betriebswirtschaft Studium

Job description

Wer wir sind:

GOLDBECK SOLAR ist ein führender Anbieter von schlüsselfertigen Solaranlagen auf gewerblichen Dächern und Freiflächen. Mit unserem engagierten Team entwickeln, planen, bauen, betreuen und finanzieren wir Photovoltaikanlagen in Deutschland, Europa und weltweit – maßgeschneidert mit System.

Das erwartet Dich:

In dieser Schlüsselrolle verantwortest Du die Warengruppe elektromechanische Installation für unsere internationalen Solarprojekte. Im Mittelpunkt stehen die strategische Weiterentwicklung der Warengruppe, der Ausbau eines leistungsfähigen Nachunternehmerportfolios sowie die Verhandlung von Dienstleistungs-, Werk- und Rahmenverträgen.

Bereits in der Angebotsphase sorgst Du für Transparenz über Preise, Leistungsumfänge und verfügbare Montagekapazitäten. Als Teil des Zentraleinkaufs arbeitest Du dabei eng mit Engineering, Projektmanagement, Bauleitung und Supply Chain Management zusammen.

Deine Aufgaben:

1. Weiterentwicklung der Einkaufsstrategie auf Basis von Markt-, Kosten- und Kapazitätsanalysen
2. Identifikation und Qualifizierung geeigneter Montage- und Installationsnachunternehmer, insbesondere in Ost- und Mitteleuropa
3. Steuerung von Ausschreibungen, kommerzielle Angebotsbewertung und Vorbereitung von Vergabeentscheidungen
4. Verhandlung von Dienstleistungs-, Werk- und Rahmenverträgen in Abstimmung mit dem Contract Management
5. Frühzeitige Absicherung belastbarer Preise, Kapazitäten und Leistungsumfänge für Kundenangebote
6. Bündelung projektübergreifender Bedarfe und Sicherung erforderlicher Montagekapazitäten gemeinsam mit dem Supply Chain Management
7. Weiterentwicklung von Leistungsbeschreibungen, Einheitspreisen und Kostenbenchmarks mit Engineering und den Projektteams
8. Bereitstellung nutzbarer Verträge, Konditionen und Abrufregelungen für den operativen Einkauf und die Projektteams
9. Unterstützung bei kommerziellen Eskalationen sowie Steuerung von Verbesserungsmaßnahmen
10. Bewertung von Leistung, Qualität, Arbeitssicherheit und Risiken der eingesetzten Nachunternehmer

Wen wir suchen:

1. Abgeschlossenes Studium im Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen oder in der Betriebswirtschaft
2. Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf von Montage-, Bau- oder Installationsleistungen, vorzugsweise bei einem EPC-Unternehmen, Generalunternehmer oder im Anlagenbau
3. Nachweisbare Erfahrung in Ausschreibung, Verhandlung und Vergabe von Dienstleistungs- und Werkverträgen sowie im Aufbau von Rahmenvereinbarungen
4. Sicheres Verständnis von Leistungsbeschreibungen, Angebotskalkulationen und Nachträgen
5. Erfahrung mit Kostenanalysemethoden wie Cost Breakdown, Should Costing und Make-or-Buy
6. Kenntnisse der Anforderungen an Qualität und Arbeitssicherheit sowie der Besonderheiten beim Einsatz ausländischer Nachunternehmer auf Baustellen
7. Idealerweise Erfahrung mit Nachunternehmern aus Ost- und Mitteleuropa sowie Kenntnisse der Solarbranche
8. Hohe Reisebereitschaft und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
9. Sicheres Auftreten gegenüber Nachunternehmern, Projektteams und Management

Benefits:

1. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
2. Flexibilität bei der Anzahl der benötigten Urlaubstage
3. Kinderbetreuungszuschuss in Höhe von bis zu 600€ pro Kind im Kleinkindalter
4. Zuschuss von 15 % zur betrieblichen Altersvorsorge
5. Vermögenswirksame Leistungen von rund 300€ im Jahr
6. Jobrad nach der Probezeit
7. Betriebseigene Kantine
8. Standorteigenes Fitnessstudio
9. Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie die Autobahn A5
10. Ein offenes, vertrauensvolles und professionelles Miteinander mit dem Fokus auf Erfolg und Freude an der täglichen Arbeit
11. Zusammenarbeit mit einem hochausgebildeten internationalen Team in einem dynamischen, internationalen Markt
12. Beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Arbeiten sowie spannende und herausfordernde Themenfelder
13. Mitgestaltung der globalen Energiewende

Deine Ansprechpartnerin bei Fragen:

Patricia Bous

Talent Acquisition

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