Store Managerin (m/w/d) Neumünster Outlet

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG; Neumünster; Vor Ort; EUR 37.000 - 43.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

36 Tage Urlaub

Gehalt 3.332–3.857 € brutto/Monat

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Unbefristeter Vertrag

Personalrabatt 25%

Bike-Leasing

Fitnessstudio Zuschuss

Hunkemöller Academy

Zusammenfassung

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG sucht eine Filialleiterin in Neumünster. Als Store Managerin führst du ein Team, gestaltest Kundenerlebnisse auf höchstem Niveau und verantwortest Verkaufszahlen.

Du bringst mehrjährige Führungserfahrung im Textileinzelhandel mit, bist flexibel und motivierst dein Team. Die Position ist in Vollzeit am Standort Neumünster zu besetzen und bietet attraktive Benefits.

Qualifikationen

• Nachweisbare Führungserfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkauf im textilen Einzelhandel.
• Mehrjährige Erfahrung in Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams.
• Ausgeprägte Leadership-Kompetenz sowie Coaching- und Mitarbeiterentwicklungsfähigkeiten.
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2) und flexible Arbeitszeiten, auch an Wochenenden/Abenden.

Aufgaben

• Leitung der Filiale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und Standards.
• Sicherstellung erstklassiger Kundenerfahrung sowie Betreuung von Beratung bis Kassenabschluss.
• Nutzung des Omnichannel-Services für eine inspirierende Kundenberatung.
• Verantwortung für Verkaufserfolg sowie Analyse von Store-Kennzahlen.
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams.
• Ableitung von Maßnahmen zur Steigerung von Team-Performance und Store-Prozessen.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Kundenorientierung

Leadership-Kompetenz

Jobbeschreibung

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG

Einsatzort: Neumünster, Holstein

Arbeitszeit: Vollzeit

Hunkemöller Deutschland B.V. & Co. KG

präsentiert von

Bei Hunkemöller motivieren und bestärken wir Frauen darin, ihr schönstes und authentischstes Selbst zu sein.

Unsere WerteLight-hearted,Authentic,CuriousundEmpoweringstehen für ein offenes, ehrliches und positives Miteinander, in dem Neugier, Vertrauen und persönliches Wachstum gefördert werden. Als Store Managerin/ Filialleiterin in unserem Hunkemöller Store übernimmst Du eine Schlüsselrolle für Team, Kundenerlebnis und Store-Performance. Du liebst Fashion sowie erstklassigen Service im Einzelhandel / Verkauf und begeisterst Deine Mitmenschen mit Deiner aufgeschlossenen Art?

Du bringst außerdem mehrjährige Führungserfahrung im Retail mit und hast Freude daran, auch größere Teams erfolgreich zu führen, weiterzuentwickeln und zu motivieren? Dann nutze die Chance auf eine spannende Karrieremöglichkeit als Filialleiterin / Store Managerin in Vollzeit mit 37,5 Wochenstunden an unserem Standort im Designer Outlet Neumünster.

Deine Benefits:

• 36 Tage Urlaubpro Jahr
• Ein monatliches Bruttogehalt zwischen 3.332 € und 3.857 €, abhängig von deiner Berufserfahrung und Qualifikation
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen variablen Erfolgsbonus
• Teilzeit-Modelle je nach Größe des Stores
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• 25% Personalrabatt auf das gesamte Hunkemöller-Sortiment
• Bike-Leasing, Rabatte bei ca. 1.500 namenhaften Marken, Fitnessstudio-Zuschuss
• Weiterbildung in der „Hunkemöller Academy“-unserer digitalen Lernplattform
• Talentförderung durch interne Entwicklungsprogramme

Deine Aufgaben:

• LeitungDeinerFiliale im Einklang mit der Hunkemöller-Philosophie und–Standards
• Vorleben sowie Sicherstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung und -betreuung;von der persönlichen Beratungüber dasAusmessen der richtigen Größe in der Kabinebishinzum Abschluss an der Kasse
• Nutzung unseresOmnichannel-Servicesfür eine inspirierende Kundenberatung
• Verantwortung für den VerkaufserfolgsowiedieAnalyse der Kennzahlen Deines Stores
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung Deines Teams
• Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von Team-Performance, Verkaufszahlen und Store-Prozessen
• Umsetzung von Visual Merchandising-Konzeptensowie Erarbeitung und Umsetzung von Maßnahmen im Verkauf

Dein Profil:

• NachweisbareFührungserfahrung im kundenorientierten Service sowie im Verkaufim textilen Einzelhandel
• Mehrjähriger Erfahrung in der Führung, Motivation und Entwicklung eines Teams
• Ausgeprägte Leadership-Kompetenz sowie ein sicheres Gespür für Teamdynamik, Coaching und Mitarbeiterentwicklung
• Flexibilität hinsichtlich der Arbeitszeiten einschließlich an Wochenenden und zu Abendzeiten
• Sicherer Umgangbzw. Erfahrungmit Retail-Kennzahlenund Verkaufszielen
• Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement für ein positives Arbeitsklima
• Gute Deutschkenntnisse(mindestens B2-Niveau)
• Begeisterung für Lingerie und Gespür für aktuelle Modetrends
• Du bist mindestens 18 Jahre alt