Stellvertretender Leiter der Werkfeuerwehr (m/w/d)

SIG Group

Linnich

On-site

EUR 92,000 - 105,000

Full time

4 days ago
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Benefits offered by this job

Du-Kultur
Internationale Belegschaft
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Gehalt 92.000€–105.000€ brutto/Jahr
Betriebliche Altersvorsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
30 Tage Jahresurlaub
Kantine mit Mittagessen
Mitarbeiterevents
JobRad Kooperation
Parkplatz & Ladestationen
CorporateBenefits

Job summary

SIG Group sucht ab sofort eine/n stellvertretende/n Leiter/in der Werkfeuerwehr am Standort Linnich im Tagesdienst. Die Position umfasst Aufbau, Organisation und Leitung der Werkfeuerwehr sowie Vertretung des Leiters bei Abwesenheit.

Sie bringen Führungs- und Einsatzkompetenz mit, verfügen über Lehrgang W VI und eine abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Studium sowie eine uneingeschränkte Tauglichkeit.

Qualifications

  • abgeschlossene Ausbildung nach VAP 2.1 - Feu NRW
  • Lehrgang W VI (Leiter einer Werkfeuerwehr) erforderlich
  • erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Studium
  • mehrjährige Erfahrung in einer Berufsfeuerwehr/Werkfeuerwehr
  • uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit und uneingeschränkte Atemschutztauglichkeit nach G26.3
  • Führerschein Klasse C oder CE
  • hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Qualität-, Sicherheit- und umweltbewusstes Handeln
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

Responsibilities

  • Unterstützung bei Aufbau und Leitung der Werkfeuerwehr mit später rund 40 hauptberuflich Mitarbeitenden und 16 nebenberuflichen Mitarbeitenden
  • Übernahme von Funktionen im Einsatz-Leitungsdienst
  • Übernahme von Projekttätigkeiten
  • Unterstützung bei der Übernahme der Aufgaben des Brandschutzbeauftragten/Abwesenheitsvertretung
  • Leitung der Einsätze und Übungen der Werkfeuerwehr und nebenberuflichen Kräfte bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Unterstützung bei Personalbedarfs- und Entwicklungsplanung
  • Unterstützung beim Fortschreibung des Brandschutzbedarfsplanes
  • Mitarbeit im Krisenstab und der Werkeinsatzleitung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung des Gefahrenabwehrplanes Werk und der Betriebe
  • Budgetverantwortung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Personalverantwortung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Kontakt zu Behörden und Versicherungen bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr

Skills

VAP 2.1 Feu NRW
W VI Leiter Werkfeuerwehr
Technische Berufsausbildung/ Studium
Berufserfahrung Feuerwehraufgabe
Feuerwehrdiensttauglichkeit
Atemschutztauglichkeit nach G26.3
Führerschein Klasse C/CE
Eigeninitiative
Kommunikationsfähigkeiten

Education

Technische Berufsausbildung oder Studium

Job description

Stellvertretender Leiter der Werkfeuerwehr

Zur Unterstützung unserer Werkfeuerwehr suchen wir ab sofort eine/n stellvertretenden Leiter der Werkfeuerwehr (m/w/d) in Vollzeit an unserem Standort Linnich im Tagesdienst.

Hauptaufgaben
  • Unterstützung bei Aufbau und Leitung der Werkfeuerwehr mit später rund 40 hauptberuflich Mitarbeitenden und 16 nebenberuflichen Mitarbeitenden
  • Übernahme von Funktionen im Einsatz-Leitungsdienst
  • Übernahme von Projekttätigkeiten
  • Unterstützung bei der Übernahme der Aufgaben des Brandschutzbeauftragten/Abwesenheitsvertretung
  • Leitung der Einsätze und Übungen der Werkfeuerwehr und nebenberuflichen Kräfte bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Unterstützung bei Personalbedarfs- und Entwicklungsplanung
  • Unterstützung bei Fortschreibung des Brandschutzbedarfsplanes
  • Mitarbeit im Krisenstab und der Werkeinsatzleitung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Unterstützung bei Weiterentwicklung des Gefahrenabwehrplanes Werk und der Betriebe
  • Budgetverantwortung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Personalverantwortung bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
  • Kontakt zu Behörden und Versicherungen bei Abwesenheit des Leiters der Feuerwehr
Du bringst diese Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen mit
  • abgeschlossene Ausbildung nach VAP 2.1 - Feu NRW (ehemals gehobener feuerwehr-technischer Dienst B IV)
  • Lehrgang W VI (Leiter einer Werkfeuerwehr) erforderlich
  • erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Studium
  • mehrjährige Erfahrung in einer Berufsfeuerwehr/Werkfeuerwehr
  • eine uneingeschränkte Feuerwehrdiensttauglichkeit und eine uneingeschränkte Atemschutztauglichkeit nach G26.3
  • Führerschein Klasse C oder CE
  • hohes Maß an Eigeninitiative, Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Qualität-, Sicherheit- und umweltbewusstes Handeln
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Was wir Dir bieten
  • Du- Kultur
  • Mehr als 9000 KollegInnen aus über 90 Nationen weltweit
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • attraktives Vergütungspaket u.a. mit betrieblicher Altersvorsorg --> die Gehaltsspanne beträgt 92.000€ – 105.000€ Bruttojahresgehalt, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
  • umfangreiche Einarbeitung, sowie gute Weiterbildungsmöglichkeiten z.B. auch über kostenlosen BookBoon Zugang
  • eigener Verantwortungsbereich mit Raum zur Entfaltung eigener Ideen und Konzepte
  • 30 Tage bezahlter Jahresurlaub
  • Unternehmenseigene Kantine, mit bezuschusstem Mittagessen
  • Mitarbeiterevents
  • Kooperation mit JobRad und einem Fitnessstudio in Linnich
  • Zahlung von Fahrtgeld, Elektroladesäulen und einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz
  • Vergünstigungen über CorporateBenefits
SIG-Kompetenzen

Wir suchen Menschen, die bereit sind, auch unter schwierigen Bedingungen konstant Ergebnisse zu erzielen, Mitarbeitende, die ein Arbeitsklima schaffen, in dem jeder motiviert ist, sein Bestes zu geben, damit das Unternehmen seine Ziele erreichen kann. Wenn Du aktiv nach neuen Wegen suchst, um zu wachsen und herausgefordert zu werden, wenn Du Menschen so entwickelst, dass sie sowohl ihre Karriereziele als auch die Ziele des Unternehmens erreichen, ist SIG der richtige Ort für Dich. Um unsere Kunden besser zu bedienen, bauen unsere zukünftigen Kolleginnen und Kollegen starke Kundenbeziehungen auf und liefern kundenorientierte Lösungen. Außerdem suchen wir Menschen, die Partnerschaften aufbauen und mit anderen zusammenarbeiten, um gemeinsame Ziele zu erreichen. Bist Du jemand, der sein Wissen über die Wirtschaft und den Markt einsetzt, um die Ziele des Unternehmens zu erreichen? Bist Du jemand, der neue und bessere Wege für den Erfolg der Organisation schaffen kann? Wenn die Antwort "Ja" lautet, komm zu uns.

Unser Versprechen

SIG ist der Ort, an dem Du etwas Großartiges gestalten kannst. Wir bieten eine attraktive Vergütung und die Möglichkeit, teilweise von zu Hause zu arbeiten. Wenn Du zu uns kommst, wirst Du Teil eines weltweit erfolgreichen, internationalen Unternehmens, das in seiner Branche unter anderem in den Bereichen Nachhaltigkeit und Technologie führend ist. Wir sehen uns als Karrieresprungbrett - ein Ort, an dem Du Dich schnell weiterentwickeln kannst, mit wichtigen Aufgaben, wertvollen Erfahrungen und besten Möglichkeiten, Deine Fähigkeiten auszubauen. Du wirst Teil eines hochmotivierten und dynamischen Teams sein und hast die Möglichkeit, dich persönlich weiterzubilden, zu qualifizieren und von erfahrenen Teammitgliedern coachen zu lassen. Wenn Du Dein Können und Deine Lernbereitschaft unter Beweis stellst, werden wir Dich auf Deinem Weg stets unterstützen.

Über SIG

SIG ist ein führender Anbieter von nachhaltigen, innovativen und flexiblen Verpackungslösungen. Wir arbeiten partnerschaftlich mit unseren Kunden zusammen, um Lebensmittel auf sichere, nachhaltige und bezahlbare Weise zu den Verbrauchern in aller Welt zu bringen. Wir sind der einzige Systemanbieter, der Standbeutel, Kartonpackungen und Bag-in-Box abdeckt. Dank unserer vielseitigen Technologie und unserer Fähigkeit zur Produktinnovation sind wir in der Lage, unseren Kunden, den Verbrauchern und der Welt innovative Lösungen anzubieten. Nachhaltigkeit leitet uns, Technologie befähigt uns, aber es sind die Leidenschaft und der Antrieb unserer Mitarbeitenden, die uns wirklich in die Lage versetzen, immer bessere Lösungen zu entwickeln.

SIG wurde 1853 gegründet, hat seinen Hauptsitz in Neuhausen, Schweiz, und ist an der Schweizer Börse SIX Swiss Exchange notiert.

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