Referenz 16-257074 Für ein etabliertes Unternehmen
Für ein etabliertes Unternehmen im Raum Velbert suchen wir einen erfahrenen IT-Allrounder, der sowohl in der IT-Infrastruktur als auch im ERP-Umfeld und in der Softwareentwicklung zu Hause ist. In dieser vielseitigen Position unterstützen Sie die IT-Leitung bei der technischen und organisatorischen Steuerung der IT-Landschaft und übernehmen eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung der Systeme und Anwendungen.
Stellvertretender IT-Leiter (m/w/d) ERP & IT-Infrastruktur.
Ihre Benefits
- Unbefristete Vollzeitstelle in einem angenehmen und offenen Arbeitsumfeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Jahresgehalt zwischen 80.000 und 90.000 Euro brutto, abhängig von Qualifikation und Erfahrung
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung bei der strategischen Planung, Modernisierung und Optimierung der gesamten IT-Landschaft in enger Abstimmung mit der IT-Leitung
- Sicherstellung eines stabilen und leistungsfähigen IT-Betriebs sowie Weiterentwicklung der Server-, Virtualisierungs- und Netzwerkumgebung
- Begleitung der Weiterentwicklung der Microsoft-Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf Microsoft 365 und Cloud-Technologien
- Planung und Umsetzung von ERP-Projekten, insbesondere Migrationen auf Microsoft Dynamics 365 Business Central
- Analyse und Weiterentwicklung bestehender Anwendungen sowie Unterstützung bei der technischen Integration unterschiedlicher Systeme
- Mitwirkung an individuellen Softwarelösungen und Anpassungen, insbesondere im Microsoft-Umfeld
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Mehrjährige Erfahrung in verschiedenen Bereichen der IT, idealerweise mit Berührungspunkten zu IT-Infrastruktur, ERP-Systemen und Softwareentwicklung
- Fundierte Kenntnisse in Microsoft Dynamics 365 Business Central sowie praktische Erfahrung mit ERP-Projekten und Migrationen auf die Plattform
- Erfahrung mit Microsoft 365 und idealerweise mit Cloud-Transformationen und der Modernisierung bestehender IT-Landschaften
- Grundlegende Programmierkenntnisse in C#, idealerweise ergänzt durch Erfahrung in der Entwicklung oder Anpassung von Anwendungen und Schnittstellen
- Kommunikationsstärke und eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
Weitere Details
- Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
- Branche: Metallindustrie
- Karrierestufe: Professional/Experienced
- Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr