Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Wekeln; Vor Ort; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Einkaufsrabatt 5%

Unbefristeter Vertrag

6 Wochen Urlaub

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Aufstiegsmöglichkeiten

Gesundheitsangebote

Fitness-Sonderkonditionen

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Gruppe in NRW sucht eine erfahrene Filialleitung, die aus 20–40 Mitarbeitenden ein starkes Team formt, Abläufe optimiert und vor Ort mit anpackt. Sie übernehmen Verantwortung, arbeiten flexibel in Schichtmodellen und vertreten den Filialleiter bei Abwesenheit.

Wir bieten ein übertarifliches Gehalt, 6 Wochen Urlaub, 5% Einkaufspreisrabatt, tarifliche Altersvorsorge sowie eine intensive Einarbeitung mit persönlicher Patenschaft und klare Perspektiven zum Filialleiter.

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit Führungserfahrung.
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit.
• Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zu flexiblen Schichtmodellen.

Aufgaben

• Filialleitung unterstützen in Organisation, Führung und Motivation des 20–40-köpfigen Teams.
• Abläufe hinter den Kulissen optimieren und selbst vor Ort mit anpacken.
• Dispo und Inventuren, Vertretung des Filialleiters bei Abwesenheit.
• Sicherstellung der Filialkonzepte und eines gepflegten Einkaufserlebnisses.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamführung

Verantwortungsbewusstsein

Flexibilität

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.