Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Tarp; On-site; EUR 50,000 - 70,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliches Gehalt

5 % Einkaufsrabatt in Filialen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Job summary

Lidl Gruppe in Deutschland sucht eine Filialleitung mit Führungsverantwortung für ein Team von 20–40 Mitarbeitenden. Du koordinierst Abläufe, führst Mitarbeitende, übernimmst Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter bei Abwesenheit.

Du setzt Filialkonzepte um, gewährleistest ein gepflegtes Erscheinungsbild und ein positives Einkaufserlebnis für Kundinnen und Kunden. Flexibilität bei Schichten wird erwartet; es gibt übertarifliche Bezahlung und attraktive Zusatzleistungen.

Qualifications

• Erfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche.
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Responsibilities

• Du unterstützt den Filialleiter bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines Filialteams von 20–40 Mitarbeitenden.
• Du packst auch auf der Fläche mit an und optimierst Abläufe hinter den Kulissen.
• Du kümmerst dich um Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter bei Abwesenheit.
• Gemeinsam mit dem Team setzt du Filialkonzepte um und sorgst für ein gepflegtes Einkaufserlebnis.

Skills

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Entscheidungsstärke

Ergebnisorientierung

Flexibles Schichtmodell

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.