Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Haan; On-site; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

5% Einkaufsrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung mit Paten

Karrierechancen als Filialleiter

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Job summary

Lidl Gruppe in Deutschland sucht eine/n Filialleiter/in zur eigenverantwortlichen Leitung eines Filialteams von 20–40 Mitarbeitenden. Sie steuern Führung, Organisation und Motivation, packen selbst an und setzen Filialkonzepte um, um ein ausgezeichnetes Einkaufserlebnis zu gewährleisten.

Sie profitieren von einem übertariflichen Gehalt, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 5% Einkaufsrabatt, unbefristetem Arbeitsvertrag und weiteren Benefits.

Qualifications

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche.
• Erste Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.

Responsibilities

• Unterstützung des Filialleiters bei Führung, Organisation und Mitarbeitermotivation im Team von 20–40.
• Optimierung von Abläufen hinter den Kulissen und Mitarbeit auf der Fläche.
• Disposition, Inventuren und Vertretung des Filialleiters bei Abwesenheit.
• Sicherstellung der Umsetzung von Filialkonzepten und eines gepflegten Einkaufserlebnisses.

Skills

Führungserfahrung

Teamführung

Entscheidungsfreude

Schichtbereitschaft

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.