Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Steinfeld; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

5% Einkaufsrabatt

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden (minutengenaue Ze

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Karriereaufstieg Filialleitung

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Zusammenfassung

Lidl Gruppe in Niedersachsen sucht eine engagierte Filialleitung, die ein Team aus 20–40 Mitarbeitenden motiviert und die Abläufe in der Filiale verantwortlich steuert.

Sie führen fachlich, organisieren den Personalbereich, setzen Filialkonzepte um und sorgen für ein attraktives Einkaufserlebnis unserer Kundinnen und Kunden. Es gibt einen unbefristeten Vertrag, attraktive Benefits sowie eine tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge.

Qualifikationen

• Erste Führungserfahrung in einer ähnlichen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Aufgaben

• Filialleiter bei allen Themen rund um fachliche Führung, Organisation und Motivation des Filialteams unterstützen
• Abläufe hinter den Kulissen optimieren und selbst mit anpacken
• Disposition und Inventuren durchführen und Filialleiter in dessen Abwesenheit vertreten
• Gemeinsam mit dem Team Filialkonzepte umsetzen, gepflegte Filiale sicherstellen und Einkaufserlebnis für Kunden garantieren

Kenntnisse

Führungskompetenz

Teamfähigkeit

Entscheidungsstärke

Flexibles Schichtmodell

Mitarbeitermotivation

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.