Verschicke keinen 08/15-Lebenslauf — erstelle einen Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf diese Rolle zugeschnitten sind.
Lidl in Bayern sucht eine filialnahe Führungskraft, die das Team aus 20–40 Mitarbeitenden leitet und dafür sorgt, dass Filialprozesse reibungslos funktionieren. Du bist verantwortlich für Organisation, Motivation und die Umsetzung der Filialkonzepte, um ein herausragendes Einkaufserlebnis zu garantieren.
Du verfügst über Führungserfahrung im Einzelhandel, bist entscheidungsfreudig, teamorientiert und arbeitest flexibel in Schichtmodellen.
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.