Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl Gruppe; Herbrechtingen; On-site; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

5 % Einkaufsrabatt in Filialen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Top-Aufstiegsmöglichkeiten zum Filial‑

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Job summary

Lidl Gruppe sucht eine engagierte Filialleitung zur Führung des Filialteams und zur Umsetzung von Filialkonzepten in Baden-Württemberg. Sie gestalten Organisation, Motivation und Arbeitsabläufe aktiv mit und packen auch auf der Fläche mit an, um ein top Einkaufserlebnis zu sichern.

Sie verfügen über Führungserfahrung im Handel, sind teamorientiert, entscheidungsfreudig und arbeiten flexibel in Schichtmodellen. Unbefristeter Vertrag, faire Bezahlung sowie umfangreiche Benefits sind geboten.

Qualifications

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position.
• Teamplayer mit Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit, Mitarbeitende zu begeistern.
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen.
• Ausprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.

Responsibilities

• Filialleitung unterstützen bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines 20–40-köpfigen Teams.
• Auf der Fläche mit anpacken und Abläufe hinter den Kulissen optimieren.
• Disposition und Inventuren verantworten; Filialleiter auch in Abwesenheit vertreten.
• Sicherstellen der Umsetzung von Filialkonzepten; gepflegte Filiale und gutes Einkaufserlebnis.

Skills

Führungserfahrung

Mitarbeiterführung

Motivation von Mitarbeitenden

Entscheidungsfreude

Flexibilität bei Schichtarbeit

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehaltsowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.