Stellvertretender Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

REWE Markt GmbH ZwNL Mitte; Laubenheim; Vor Ort; EUR 42.000 - 56.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Fortbildungen

Kostenlose Weiterbildungen

Rabatte bei REWE

6 Wochen Urlaub pro Jahr

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Altersvorsorge

Zusammenfassung

REWE Markt Mainz am Rhein sucht eine stellvertretende Abteilungsleitung Frischetheke (m/w/d). Sie übernehmen Verantwortung für das Team, die Warenqualität und alle Abläufe an der Frischetheke.

Sie präsentieren Waren ansprechend, sichern Frische und Hygiene, beraten Kundinnen und Kunden kompetent und setzen eigenständig Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen um.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Warenkenntnisse und Qualitätssinn im Frischebereich.
• Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, teamorientiert und kommunikationsstark.

Aufgaben

• Stellvertretend die Bereichsleitung an der Frischetheke übernehmen und Verantwortung für Team, Produkte und Abläufe tragen.
• Detailorientiert für eine ausgezeichnete Warenpräsentation, Frische und Hygiene sorgen.
• Kund:innen durch ansprechende Präsentation, kompetente Beratung und Service überzeugen.
• Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen eigenständig umsetzen.

Kenntnisse

Lebensmitteleinzelhandel

Führungserfahrung

Teamführung

Kund:innenorientierung

Ausbildung

Ausbildung im Lebensmitteleinzelhandel

Jobbeschreibung

Stellvertretender Abteilungsleiter Frischetheke (m/w/d)

Standort: Mainz am Rhein

Vertragsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend) und Vollzeit – unbefristet, 30 bis 37,5 Wochenstunden.

Stellenbeschreibung

Die Frischetheke ist das Herz unseres REWE Marktes. Hier schaffen wir ausgefallene Kreationen von feinster Qualität für unsere Kund:innen. Mit Ihrer wertschätzenden Art und Ihrem Fachwissen übernehmen Sie die Verantwortung für Ihr Team, die Qualität der Waren und sämtliche Abläufe.

Was ich bei uns bewegen darf

• Stellvertretend die Bereichsleitung an der Frischetheke übernehmen und Verantwortung für Team, Produkte und Abläufe tragen.
• Detailorientiert für eine ausgezeichnete Warenpräsentation, Frische und Hygiene sorgen.
• Kund:innen durch ansprechende Präsentation, kompetente Beratung und Service überzeugen.
• Ideen für verkaufsfördernde Maßnahmen eigenständig umsetzen.

Was uns überzeugt

• Abgeschlossene Ausbildung, vorzugsweise im Lebensmitteleinzelhandel – auch Quereinsteiger:innen mit erster Fach- und Führungserfahrung im Bereich Backwaren oder SB-Frischetheke willkommen.
• Fundierte Warenkenntnisse samt starkem Bewusstsein für Frische und Qualität.
• Lösungs- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, engagiert und strukturiert.
• Teamgeist, ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke.
• Bereitschaft, in einem flexiblen Schichtsystem (Montag–Samstag, 06:00–22:00 Uhr) zu arbeiten.

Was wir bieten

• Ein eingespieltes Team, das Sie vom ersten Tag an unterstützt und einarbeitet.
• Kostenfreie Weiterbildungen (z. B. Meisterschule), freie Zeit und umfangreiche Seminare, Coachings und E‑Learnings.
• Attraktive Vergütung, Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY sowie Rabatte bei toom Baumarkt und DERTOUR, Sonderzahlungen (Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld).
• 6 Wochen Urlaub im Jahr; Sabbatical-Angebot möglich.
• Zusatzvergütungen für Bausparvertrag und Altersvorsorge.
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis für mehr Planbarkeit.
• Altersvorsorge in der REWE Group‑Pensionskasse.
• Rabattiertes Deutschlandticket, Fahrradleasing.
• Freizeit-Gewinne: Rabatte bei Fitnessstudios, Onlineshops.
• Unterstützung bei Pflege- und Kinderbetreuung (Leben‑und‑Familie‑Balance), Freizeitgestaltung, Deutsche Jugendherbergswerk.
• Flexible Einsatzplanung und Möglichkeit zu Führungspositionen in Teilzeit.
• Gesundheitsangebote: Zeitgutschriften für Vorsorgeuntersuchungen, Krebsvorsorge etc.
• Interne Veranstaltungen (z. B. Jubiläen, Teamevents).
• Regionale und konzernweite Netzwerke (z. B. LGBTIQ‑Netzwerk).

Weitere Informationen

Weitere Informationen erhalten Sie unter rewe.de/karriere.

Kontakt

Sie haben Fragen zu dieser Position (Job‑ID: 965687)? Dann melden Sie sich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149‑7110.

Equal Opportunity Statement

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.