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STELLVERTRETENDE VERWALTUNGSLEITUNG (M/W/D)

Brandenburgklinik Berlin-Brandenburg

Bernau

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

Heute
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein führendes Gesundheitsunternehmen in Bernau sucht eine Stellvertretende Verwaltungsleitung (m/w/d). Sie unterstützen das Klinikmanagement bei organisatorischen und administrativen Aufgaben. Gesucht werden Bewerber mit abgeschlossener Ausbildung im Gesundheitswesen oder BWL, sehr guten Deutschkenntnissen sowie MS Office Kenntnissen. Neben einer leistungsgerechten Vergütung profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung
Flexible Arbeitszeiten
Kostenfreie Sport- und Fitnessangebote
Workshops zur Gesundheitsprävention
Business-Bike-Leasingoption

Qualifikationen

  • Idealerweise Erfahrung im klinischen Verwaltungsumfeld oder vergleichbarer Organisation.
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität – Sie packen aktiv mit an und denken lösungsorientiert.
  • Hohe Verlässlichkeit, Diskretion und ein sicheres, empathisches Auftreten.

Aufgaben

  • Aktive Unterstützung der Verwaltungsleitung in der Organisation und Steuerung der Verwaltungsabläufe.
  • Übernahme eigener Verantwortungsbereiche im Tagesgeschäft.
  • Mitwirkung an Projekten der Geschäftsführung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
Teamgeist
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Gesundheitsmanagement
MS Office Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Gesundheitsmanagement
Jobbeschreibung
STELLVERTRETENDE VERWALTUNGSLEITUNG (M/W/D)

STELLVERTRETENDE VERWALTUNGSLEITUNG (M/W/D) in Bernau — Brandenburgklinik Berlin-Brandenburg

GEMEINSAM MEHR BEWEGEN IN DER REHA

Als Verwaltungsassistenz (m/w/d) unterstützen Sie die Verwaltungsleitung und das Klinikmanagement bei allen organisatorischen, administrativen und operativen Aufgaben. Mit Ihrem strukturierten Arbeitsstil, Verantwortungsbewusstsein und einem Blick für das Wesentliche tragen Sie maßgeblich dazu bei, dass im Hintergrund alles reibungslos läuft, damit im Vordergrund unsere Patientinnen und Patienten optimal versorgt werden können.

WAS SIE ERWARTET
  • Aktive Unterstützung der Verwaltungsleitung in der Organisation und Steuerung der Verwaltungsabläufe
  • Übernahme eigener Verantwortungsbereiche im Tagesgeschäft sowie in Abstimmung mit der Verwaltungsleitung
  • Ansprechpartner/in für interne und externe Stellen in administrativen Belangen
  • Mitwirkung an Projekten der Geschäftsführung – von Prozessverbesserungen bis zur Umsetzung organisatorischer Maßnahmen
  • Unterstützung bei Personalprozessen sowie im Vertrags- und Dokumentenmanagement
  • Konzeption und fachliche Koordination administrativer Teilprojekte
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
  • Unterstützung bei der Einhaltung interner Qualitätsstandards und Optimierung bestehender Abläufe
  • Übernahme allgemeiner Bürotätigkeiten
WOMIT SIE UNS BEGEISTERN
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL oder Gesundheitsmanagement
  • Idealerweise Erfahrung im klinischen Verwaltungsumfeld oder vergleichbarer Organisation
  • Ausgeprägte Hands-on-Mentalität – Sie packen aktiv mit an und denken lösungsorientiert
  • Organisationsgeschick und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Hohe Verlässlichkeit, Diskretion und ein sicheres, empathisches Auftreten
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1)
WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN
  • Auf die Bedürfnisse von Patienten und Mitarbeitern ausgelegte Klinik, modernste Ausstattung und hochwertige Arbeitsmaterialien
  • Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung in flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • Wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima in einem seit mehr als 40 Jahren erfolgreich im Gesundheitswesen etablierten Familienunternehmen
  • Umfangreiches Angebot an internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Weitere Benefits, u.a. steuerfreier Sachbezug bis zu 600 Euro im Jahr, Firmenkredite ohne Risiken, kostenfreie Sport- und Fitnessangebote (Schwimmbad, Fitness-Studio)
  • Workshops zur Gesundheitsprävention & arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge
  • Steigen Sie um auf ein Dienstfahrrad dank unserer Business-Bike-Leasingoption
INTERESSE GEWECKT?

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