stellvertretende/r Pflegedirektor/in (m/w/d)

Krankenhaus Waldfriede e. V. Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité; Berlin; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes akademisches Lehrkrankenhaus in Berlin sucht eine/n stellvertretende/n Pflegedirektor/in. Die Rolle umfasst die Verantwortung für die Pflegeorganisation und die Vertretung des Pflegedirektors. Bewerber sollten über einen Hochschulabschluss im Pflegemanagement und mehrjährige Erfahrung verfügen. Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten erwarten Sie in einem positiven Arbeitsumfeld.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

BVG-Firmenticket

Kinder- und Kitakostenzuschuss

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in der Pflegeorganisation.
• Gute Kenntnisse im Berichtswesen.
• Motivierender Führungsstil.

Aufgaben

• Übernahme von Aufgaben in der Pflegeorganisation.
• Vertretung des Pflegedirektors in Abwesenheit.
• Sicherstellung der Pflegequalität.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Organisationsgeschick

Teamorientierung

Pflegecontrolling Kenntnisse

Ausbildung

Hochschulabschluss im Pflegemanagement

Jobbeschreibung

Overview

Mitten in Berlin Zehlendorf, perfekt angebunden an Bus und U-Bahn (U3), wartet absofort Ihre Stelle als stellvertretende/r Pflegedirektor/in (m/w/d)

Ihr neuer Arbeitsplatz: Krankenhaus Waldfriede in Berlin-Zehlendorf

Das Krankenhaus Waldfriede liegt nicht am Nabel der Welt, dafür können wir mit dem idyllischen und seenreichen Stadtteil Steglitz-Zehlendorf punkten, und das nur 30 Minuten von der City West oder Potsdam Zentrum entfernt. Das Krankenhaus Waldfriede ist ein eindrucksvoller Beleg dafür, wie Vertrauen, Leistungsfähigkeit und Nähe zu den Menschen zueinander finden. Das Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung verfügt über 9 medizinische Fachabteilungen mit insgesamt 175 Betten.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen in Abstimmung mit dem Pflegedirektor selbständig Aufgaben im Bereich der Pflegeorganisation
• Sie vertreten den Pflegedirektor in dessen Abwesenheit in allen abgestimmten Belangen
• Sie wirken mit bei der Sicherstellung der Pflegequalität unter gesetzlichen, fachlichen, wirtschaftlichen und qualitäts-relevanten Aspekten
• Sie tragen Mitverantwortung für die Personalentwicklung sowie der Weiterentwicklung der Pflege
• Koordination des Personalmanagements sowie Sicherstellung des bedarfsgerechten Personaleinsatzes der ca. 300 Mitarbeiter/innen
• Sie arbeiten konstruktiv mit den Verantwortlichen der Klinikleitung zusammen

Das bringen Sie mit

• Hochschulabschluss im Pflegemanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• optimalerweise mehrjährige Erfahrung in verschiedenen Führungsebenen von Pflegeorganisationen im stationären Bereich
• gute Kenntnisse im Berichtswesen und Pflegecontrolling
• motivierender, kooperativer und zielorientierter Führungsstil
• Organisationsgeschick und Fähigkeit zur eigenverantwortlichen Entwicklung und Durchführung von Projekten
• ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenz
• teamorientierte Arbeitsweise

Mehr Gründe

• Attraktive Vergütung nach AVR
• Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
• Digitale Pflegedokumentation – kein Papierchaos
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. über Relias, unser multimediales Lernkonzept
• Betriebliche Altersvorsorge (EZVK)
• BVG-Firmenticket
• Kinder- und Kitakostenzuschuss
• Prämienprogramm für Personalempfehlungen
• Gute Verkehrsanbindung in idyllischer Umgebung

Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns eine Arbeitswelt, in der Professionalität und Menschlichkeit Hand in Hand gehen. Wir freuen uns auf Sie!

Fragen beantwortet gerne unser Pflegedirektor Herr Thomas Kobalz, Tel: [phone] oder unter [e-mail]

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