Stellvertretende Kita-Leitung für Spandau gesucht (d/w/m)

Dachverband Berliner Kinder- und Schülerläden (DaKS) e.V.

Berlin

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Avantages offerts par ce poste

Vergütung nach TV-L (S)
30 Urlaubstage + Feiertage frei
Jobticket-Zuschuss
Fort- und Weiterbildungen
Team- und Vereinstage
Fachberatung und Ressourcenunterstütz

Résumé du poste

Der Dachverband Berliner Kinder- und Schülerläden (DaKS) e.V. sucht für die Kita Eulennest in Spandau eine stellvertretende Leitung (d/w/m) mit mindestens 30 Wochenstunden. Sie übernehmen in der Abwesenheit der Leitung leitende Aufgaben und gestalten den pädagogischen Alltag in einer offenen Konzeption.

Sie verfügen über staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder Abschluss als Kindheitspädagog*in bzw. Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in oder Erziehungswissenschaftler*in.

Qualifications

  • Fundiertes pädagogisches Fachwissen mit staatlicher Anerkennung.
  • Erfahrung in der Leitung oder stellvertretenden Leitung von Kitas wünschenswert.
  • Motivation, ein Team zu entwickeln und Vielfalt zu nutzen.

Responsabilités

  • Übernahme von führenden Aufgaben in der Abwesenheit der Leitung.
  • Mitarbeiterführung und Belegungsmanagement.
  • Planung und Organisation eines kindgerechten Tagesablaufs.
  • Beobachtung, Dokumentation und individuelle Entwicklungsbegleitung der Kinder.

Connaissances

pädagogische Fachkompetenz
Teamführung
Organisationstalent
Offenes Konzept arbeiten

Formation

staatliche Anerkennung als Erzieher*in
Abschluss als Kindheitspädagog*in / Sozialpädagog*in / Heilpädagog*in / Erziehungswissenschaftler*in

Description du poste

Stellvertretende Kita-Leitung für Spandau gesucht (d/w/m)

Für unsere Kita Eulennest in Spandau suchen wir ab sofort eine
stellvertretende Leitung (d/w/m)
mit einer Arbeitszeit von mindestens 30 Wochenstunden.


Über unsere Einrichtung:
Unsere Kita Eulennest befindet sich im schönen Spandau fußläufig zum Spektesee. In der Kita werden bis zu 40 Kinder von einem Jahr bis zum Schuleintritt betreut.


Seien Sie dabei und gestalten Sie mit Ihren Ideen und Kompetenzen die Geschicke der Einrichtung mit, die sich durch ihre vielfältigen bewegungsfördernden Elemente und großen Räume auszeichnet.


Weitere Informationen zur Kita finden Sie unter:


https://www.bgff.de/kitas/eulennest/
Zur pädagogischen Alltagsbegleitung zählen hierbei:



  • das Arbeiten in einem offenen Konzept,

  • individuelle Entwicklungsbegleitung der Kinder,

  • Beobachtung und Dokumentation des aktuellen Entwicklungsstands jedes einzelnen Kindes,

  • Planung und Umsetzung von anregenden Bildungsangeboten und das Setzen individueller Reize,

  • Organisation eines kindgerechten Tagesablaufs.


Neben der pädagogischen Alltagsbegleitung übernehmen Sie während der Abwesenheit der Leitung oder im Auftrag auch leitende Aufgaben, wie z.B.:



  • Mitarbeiterführung

  • Belegungsmanagement


Sie verfügen über fundiertes pädagogisches Fachwissen durch Ihre staatliche Anerkennung als Erzieher*in bzw. Ihren Abschluss als Kindheitspädagog*in, Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in oder Erziehungswissenschaftler*in. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung als Leitung einer Kita sowie eine Qualifikation in diesem Arbeitsgebiet. Sie sind motiviert ein Team zu entwickeln und wissen, dass in der Vielfalt und Verschiedenheit von Fachkräften Chancen liegen. Sie haben keine Angst Verantwortung zu übernehmen und haben Fingerspitzengefühl für Menschen und ihre Entwicklungspotentiale. Sie ermöglichen Kindern - egal welcher Herkunft oder Familiensprache - gleiche Bildungschancen. Sie setzen sich dafür ein, dass in Ihrer Kita die Kinderrechte im Mittelpunkt der pädagogischen Arbeit stehen.


Wir bieten Ihnen:



  • Vergütung: Anlehnung an den TV-L (S)

  • mehr Freizeit:30 Urlaubstage, zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei

  • Zusatzleistung: Bezuschussung zum Jobticket

  • Fort- und Weiterbildungen:innovative Personalentwicklung

  • starker Zusammenhalt:regelmäßige Team- und Vereinstage zur Stärkung der Zusammenarbeit

  • professionelle Unterstützung: zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Fachberatung

  • Prämien:
    - bis zu 400 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft
    *Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit-Ende)
    - Gesundheitsprämie (halbjährlich)

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