Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)

te; München; On-site; EUR 52,000 - 76,000; Full time

Benefits offered by this job

Tarifvertrag & Zusatzleistungen

Altersvorsorge (betrieblich)

Mitarbeiterrabatte

Vermögenswirksame Leistungen

30 Tage Urlaub

Job summary

te sucht eine/n Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche. Wir setzen auf Pflege, Aktivierung und sinnstiftende Tagesgestaltung in unseren 26 Häusern.

Sie führen den Wohnbereich, sichern die Qualität der Versorgung und gestalten eine wertschätzende Teamkultur. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege sowie idealerweise Leitungserfahrung mit.

Qualifications

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege.
• Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege.
• Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
• Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten.
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen und andere anzuleiten.

Responsibilities

• Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden

Skills

Teamführung

Qualitätssicherung

Verantwortung übernehmen

Leitungserfahrung wünschenswert

Education

Ausbildung Alten- oder Krankenpflege

Job description

München Kieferngarten Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit 38.5 h/Woche

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.

Was Sie bei uns erwarten können:

• Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
• Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
• 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
• Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
• Mindestens 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- bzw. Krankenpflege
• Qualifikation zur Wohnbereichsleitung und Leitungserfahrung wünschenswert oder Bereitschaft, unsere interne Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft (WBL) zu absolvieren
• Kompetenz in der Qualitätssicherung und selbstbewusstes Auftreten
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern

Ihre Aufgaben:

• Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden