Stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) – Der Einstieg als Führungskraft mit langfristiger Perspektive

AWO Kreisverband Leverkusen e. V.; Leverkusen; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine soziale Organisation in Leverkusen sucht eine Pflegefachkraft zur aktiven Mitarbeit in der ambulanten Pflege. Sie unterstützen die Pflegedienstleitung, sichern die Pflegequalität und arbeiten in einem wertschätzenden Umfeld. Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege sowie Erfahrung in der ambulanten Pflege. Das Unternehmen bietet eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD und zahlreiche Vorteile wie Weiterbildungsmöglichkeiten und 30 Urlaubstage im Jahr.

Leistungen

Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

30 Urlaubstage jährlich

Betriebliche Altersvorsorge

Dienstfahrzeug

JobRad

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der ambulanten Pflege.
• Führerschein der Klasse B erforderlich.

Aufgaben

• Aktive Mitarbeit in der ambulanten Pflege.
• Unterstützung der Pflegedienstleitung.
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Zuverlässigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Wertschätzendes Auftreten

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (71 SGB XI)

Tools

Pflegedokumentation

Digitale Anwendungen

Jobbeschreibung

Deine Aufgaben:

• Aktive Mitarbeit in der ambulanten Pflege und Betreuung unserer Klient*innen
• Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der fachlichen und organisatorischen Leitung des ambulanten Dienstes
• Sicherstellung einer hohen Pflegequalität sowie Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
• Mitwirkung bei der Tourenplanung, Dienstplangestaltung und Personalsteuerung
• Ansprechpartnerin für Mitarbeitende, Klienten_innen und Angehörige
• Durchführung von Pflegevisiten und fachliche Beratung des Teams
• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Qualitäts- und Dokumentationsstandards
• Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kolleg*innen
• Mitwirkung an Team- und Fallbesprechungen sowie internen Schulungen

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder vergleichbar)
• Idealerweise Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (71 SGB XI) oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Berufserfahrung in der ambulanten Pflege sowie Interesse an organisatorischen Aufgaben
• Wertschätzendes und sicheres Auftreten gegenüber Klient*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und digitalen Anwendungen
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD inkl. Leistungsprämie und Jahressonderzahlung
• Eingruppierung P10 (4.070,43 – 4.194,92 €)
• Einen wertschätzender Umgang in einem tollen Betriebsklima
• Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Elterndienste nach Absprache
• Prämienzahlung für „Mitarbeiterinnen werben Mitarbeiterinnen“
• 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf Vollzeit)
• JobRad
• Umfangreiche Einarbeitung
• Dienstfahrzeug

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Für das Auswahlverfahren gelten die Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Uns sind Bewerbungen von motivierten Menschen jeglicher Herkunft, Geschlechts, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl besonders berücksichtigt.

AWO Kreisverband Leverkusen e.V.
Sozialstation Leverkusen
Fürstenbergplatz 4
51379 Leverkusen
Ansprechpartner Fr. Daum
Tel.: [phone]