Stellenangebot Kinder - Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d) ansehen

Klinik Praesentationen; Berlin; Hybrid; EUR 32.000 - 45.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

unbefristeter Arbeitsvertrag

Zuschläge Sonntags/Feiertags/Nacht

Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Einstiegsprämie 1500€

Fahrkostenerstattung (km-Pauschale/DP)

30 Urlaubstage

Arbeitszeitkonto

betriebliche Altersvorsorge

Fort- und Weiterbildung (online)

Mitarbeiterrabatte

Zusammenfassung

Klinik Praesentationen sucht Pflegekräfte (m/w/d) im Bereich Gesundheits- und Kinderkrankenpflege für Einsätze in Kinderkliniken und pädiatrischen Abteilungen. Vielfältige Einsätze, unbefristeter Vertrag, und Arbeitszeitmodelle nach Wahl (Vollzeit/Teilzeit).

Zu den Vorteilen gehören Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Prämien, Fahrkostenerstattung, 30 Urlaubstage, ein sicheres Arbeitsumfeld, betriebliches Altersvorsorgekonto, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d).
• Gute Deutschkenntnisse (mindestens B2).
• Berufserfahrung im Bereich der Kinderpflege ist vorteilhaft, aber kein Muss.
• Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern und Familien.
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität.
• Bereitschaft, sich in abwechslungsreichem Umfeld weiterzuentwickeln.

Aufgaben

• Liebevolle und fachgerechte Pflege von Kindern und Jugendlichen.
• Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen und Assistenz bei Untersuchungen.
• Verabreichen von Medikamenten sowie Kontrolle und Dokumentation der Therapien.
• Unterstützung der kleinen Patienten beim Genesungsprozess.
• Einfühlsame Begleitung von Eltern und Angehörigen in belastenden Situationen.
• Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Teamfähigkeit

Flexibilität

Verantwortungsbewusstsein

Freude an der Arbeit mit Kindern

Ausbildung

Ausbildung Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-pfleger

Jobbeschreibung

Du liebst es, mit Kindern zu arbeiten und möchtest dabei flexibel in verschiedenen Einrichtungen tätig sein?

Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen motivierte Kinder - Gesundheits- & Krankenpfleger (m/w/d) und Kinderkrankenschwestern (m/w/d) für spannende Einsätze in Kinderkliniken und pädiatrischen Abteilungen.

Das bekommst Du bei uns:

• Gehalt: bis 28 € pro Stunde möglich
• einen sofort unbefristeten Arbeitsvertrag
• Arbeitszeitmodell nach Deiner Wahl - Vollzeit oder Teilzeit
• Zuschläge on Top:Sonntags-, Feiertags- und Nachtdienstzuschlag
• 1.000 € Prämie für Mitarbeiter werben Mitarbeiter
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 1.500 € Einstiegsprämie
• Übernahme der Fahrkosten: km-Pauschale oder Deutschlandticket
• ein sicherer Dienstplan, kein Diensttausch oder kurzer Wechsel
• Urlaub nehmen, wann Du willst - 30 Urlaubstage
• ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung
• eine betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildung auch Online mit unserem Partner Pflegecampus
• viele interessante Mitarbeiterrabatte bei unseren exklusiven Partnern (Corporate Benefits)
• ein sympathisches Team, bei dem Du immer im Mittelpunkt stehst

Das bringst Du mit:

• abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester/ -pfleger (m/w/d)
• gute Deutschkenntnisse (mindestens B2-Niveau)
• Berufserfahrung im Bereich der Kinderpflege ist von Vorteil, jedoch kein muss
• Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern und deren Familien
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
• Bereitschaft, sich in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln

Das sind Deine Aufgaben:

• liebevolle und fachgerechte Pflege von Kindern und Jugendlichen
• Durchführung ärztlich angeordneter Maßnahmen und Assistenz bei Untersuchungen
• Verabreichen von Medikamenten sowie Kontrolle und Dokumentation der Therapien
• Unterstützung der kleinen Patienten bei ihrem Genesungsprozess
• einfühlsame Begleitung von Eltern und Angehörigen in belastenden Situationen
• Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen

Alle genannten Bezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter.