Stationsleitung (m/w/d)

Recura Praxis; Radeburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

30 Urlaubstage pro Jahr

Betriebliche Altersvorsorge

Edenred-Card

Zusammenfassung

Recura Praxis in Radeburg sucht eine Stationsleitung (m/w/d) für den Bereich der Geriatrischen Rehabilitation. Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team einen modernen Pflegealltag.

Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeitmodelle und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen. Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und idealerweise eine Weiterbildung zur Stationsleitung sind Voraussetzung.

Qualifikationen

• Erste Erfahrungen in einer leitenden oder koordinierenden Rolle sind wünschenswert.
• Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude.
• Eine positive, empathische Haltung gegenüber Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen.

Aufgaben

• Fachliche, organisatorische und personelle Leitung der geriatrischen Rehabilitationsstation.
• Sicherstellung einer patient:innenorientierten und qualitativen Versorgung.
• Planung und Koordination der Abläufe im Stationsalltag.

Kenntnisse

Organisationsgeschick

Verantwortungsbewusstsein

Empathische Haltung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Weiterbildung zur Stationsleitung

Jobbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung und scheuen sich nicht davor, mehr Verantwortung zu übernehmen?

Dann bereichern Sie unser Team mit Ihrer Expertise und Ihrer Persönlichkeit als

Stationsleitung (m/w/d) für den Bereich der Geriatrischen Rehabilitation

in Voll- oder Teilzeit (mind. 35h/Woche) in unseren Geriatrischen Fachkliniken in Radeburg.

Darauf können Sie sich freuen:

• Eine attraktive Vergütung sowie 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr
• Zur optimalen Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf bieten wir Ihnen flexible Arbeitszeitmodelle
• Ihre Arbeitskleidung und die Reinigung übernehmen wir
• Sie arbeiten mit unseren multiprofessionellen Teams aus Ärtz:innen, Pflegehilfskräften und Therapeut:innen, in dem freundliche und kollegiale Zusammenarbeit im Mittelpunkt steht
• Wenn Sie sich fort- oder weiterbilden möchten, unterstützen wir Sie gerne dabei
• Wir beteiligen uns an Ihrer betrieblichen Altersvorsorge
• Zudem bieten wir Ihnen weitere Vorteile wie monatlich die Edenred-Card (Guthaben kann regional z.B. an Tankstellen, im Supermarkt, Restaurant usw. eingelöst werden), unser Corporate Benefits Programm mit tollen Rabatten in (fast) allen Bereichen des Lebens, der Möglichkeit des JobRad-Leasings, einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket und vieles mehr

Ein Einblick in Ihre zukünftigen Aufgaben:

• Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung unserer geriatrischen Rehabilitationsstation und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team einen modernen und menschlichen Pflegealltag
• Dabei stellen Sie eine patient:innenorientierte, aktivierende und qualitativ hochwertige Versorgung sicher, bei der die individuellen Bedürfnisse der Patient:innen im Mittelpunkt stehen
• Im Stationsalltag planen, steuern und koordinieren Sie die Abläufe vorausschauend und schaffen Strukturen, die dem Team Orientierung und Sicherheit geben
• Auch bei der Dienst- und Einsatzplanung bringen Sie sich aktiv ein und sorgen für einen wirtschaftlichen sowie bedarfsgerechten Personaleinsatz
• Mit Empathie und Fachkompetenz begleiten Sie Ihre Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung und fördern eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team
• Eine enge und wertschätzende Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Therapeut:innen, dem Sozialdienst, der Pflegeüberleitung und weiteren Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich
• Darüber hinaus achten Sie auf die Einhaltung aller relevanten Pflege-, Hygiene-, Arbeits-, Unfallverhütungs- und Brandschutzstandards und tragen so zu einem sicheren Arbeitsumfeld bei
• Mit eigenen Ideen und einem Blick für Verbesserungen bringen Sie sich aktiv in Qualitätsmanagement, Pflegevisiten, Dokumentation und die Weiterentwicklung von Prozessen ein
• Durch eine offene und wertschätzende Kommunikation fördern Sie eine positive Teamkultur, in der gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt gelebt werden

Das bringen Sie mit:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage für diese verantwortungsvolle Position
• Idealerweise bringen Sie bereits eine Weiterbildung zur Stationsleitung beziehungsweise Leitung einer Pflegeeinheit mit oder haben die Motivation, diese zukünftig zu absolvieren
• Erste Erfahrungen in einer leitenden oder koordinierenden Rolle sind wünschenswert, wichtiger ist uns jedoch die Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam mit einem Team zu wachsen
• Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten, zeichnen Sie aus
• Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude und Sie verstehen es, Mitarbeitende zu begleiten, zu motivieren und in ihrer Entwicklung zu unterstützen
• Mit Ihrer offenen und wertschätzenden Art schaffen Sie eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und kommunizieren klar und auf Augenhöhe
• Eine positive, empathische Haltung gegenüber Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen rundet Ihr Profil ab

Gleichbehandlung und Diversity sind uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, ihrer sexuellen Identität, einer Behinderung oder ihres Alters.

Am 01. März 2020 trat das Masernschutzgesetz in Kraft. Zum Antritt Ihrer Tätigkeit muss eine Masern‑Schutzimpfung oder eine Masern‑Immunität nachgewiesen werden. Personen, die nach 1970 geboren sind, müssen zwei Masern‑Schutzimpfungen oder ein ärztliches Zeugnis über eine ausreichende Immunität gegen Masern nachweisen.