Stationsleitung Kinderstation / Kinderchirurgie m/w/d

Evangelisches Krankenhaus Oberhausen; Oberhausen; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Akutkrankenhaus in Oberhausen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die Kinderstation/Kinderchirurgie als Stationsleitung in Vollzeit. Gesucht wird eine Person mit erfolgreichem Examen und Weiterbildung zur Stationsleitung. Attraktive Vergütung, ein herzliches Arbeitsklima sowie umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsprogramm

Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing

Qualifikationen

• Erfolgreiches Examen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege / Pflegefachkraft mit der Vertiefung Pädiatrie.
• Empathie und Freude an der Arbeit im Team.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz.

Aufgaben

• Ganzheitliche Versorgung von kinderchirurgischen und pädiatrischen Patientinnen und Patienten.
• Führung des Pflegeteams auf der Station.
• Sicherstellung der pflegerischen Qualität auf der Station.

Kenntnisse

Empathie

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Selbstständige Arbeitsweise

Ausbildung

Examen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege

Weiterbildung zur Leitung einer Station

Jobbeschreibung

Arbeiten, wo Wertschätzung mehr als ein Versprechen ist.

Wir bieten dir nicht nur einen modernen Arbeitsplatz, sondern auch ein Umfeld, in dem Teamgeist, Entwicklung und Sicherheit zählen. Mit gezielter Förderung, klaren Werten und echtem Miteinander schaffen wir beste Bedingungen für deinen beruflichen Erfolg – heute und morgen.

Wir suchen ab Februar 2026 für unsere Kinderstation / Kinderchirurgie eine

Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie als Stationsleitung

in Vollzeit unbefristeter Anstellung.

Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.

Freu dich ab Anfang 2026 auf eine komplett neugestaltete und renovierte Station mit den neusten Arbeitsmitteln.

Deine Aufgaben

• Ganzheitliche Versorgung von kinderchirurgischen und pädiatrischen Patientinnen und Patienten von 0 bis 18 Jahren
• Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation
• Führung des Pflegeteams auf der Station (u. a. Dienst- und Urlaubsplanung)
• Sicherstellung der pflegerischen und organisatorischen Qualität auf der Station
• Kooperation mit allen interdisziplinär arbeitenden Bereichen
• Umsetzung und Kontrolle von betrieblichen und gesetzlichen Regelungen
• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung von Prozessen und Abläufen

Das bringst du mit

• Erfolgreiches Examen in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege / Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Vertiefung Pädiatrie
• Weiterbildung zur Leitung einer Station (oder vergleichbare Qualifikation), sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
• Empathie und Freude an der Arbeit im Team
• Spaß und Leidenschaft für den Beruf
• Eigene Motivation zur Fort- und Weiterbildung für die persönliche und berufliche Entwicklung
• Ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit und hoher Sozialkompetenz
• Eine selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

Das erwartet dich bei uns

• Ein herzliches und vertrauensvolles Arbeitsklima:Gemeinsam geht’s einfach besser – Offenheit, Wertschätzung und Vielfalt gehören für uns dazu.
• Digitalisierung als Wegbegleiter in die Zukunft:Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.
• Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach AVR-DD sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (RZVK) erhältst du eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z. B. für Kinder).
• Ein erfolgreicher Start:Deine neuen Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf dich und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, außerdem erleichtert dir der individuelle Einarbeitungsplan deinen Einstieg bei uns.
• Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen:Stationsassistenz, Servicekräfte und Patiententransportdienste unterstützen dich bei deiner Tätigkeiten.
• Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln:Nutze unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.
• Dein Wohlergehen ist uns wichtig:Finde dein passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
• Attraktive Firmenextras:Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für dich im Angebot
• Nachhaltige Mobilität:Wir bieten dir ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!

Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!

Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:

Claudia Castiglione
Pflegedirektorin
Telefon [phone]

Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

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Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.