Stadt Geislingen an der Steige: Leitung (m/w/d) Bildung, Kultur, Jugend und Ehrenamt

Stadt Geislingen an der Steige; Geislingen an der Steige; Vor Ort; EUR 46.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung in Deutschland sucht eine Leitung (m/w/d) für den Bereich Bildung, Kultur, Jugend und Ehrenamt. Übernehmen Sie Verantwortung für mehrere Fachgebiete und führen Sie ein motiviertes Team. Die Position bietet eine unbefristete Anstellung mit attraktiven Sozialleistungen und der Möglichkeit flexibler Arbeit. Ideale Kandidaten haben einen Masterabschluss in Verwaltungswissenschaften und Führungserfahrung.

Leistungen

Unbefristete Arbeitsstelle

Verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld

Flexible Arbeitszeiten

Umfangreiche Fortbildungsprogramme

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Masterabschluss in Verwaltungswissenschaften.
• Fundierte Erfahrung in der Leitung und Motivation von Mitarbeiterteams.
• Flexibilität und Teamfähigkeit.

Aufgaben

• Verantwortung für drei Sachgebiete und direkte Führung von Mitarbeitenden.
• Strategische Weiterentwicklung von Kindertagesstätten und Schulen.
• Kooperation mit Vereinen und Vertretung des Fachbereichs.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Verhandlungsstärke

Durchsetzungsvermögen

Betriebswirtschaftliches Verständnis

Ausbildung

Masterabschluss in Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar

Tools

MS-Office

Regisafe

Jobbeschreibung

Die Stadt Geislingen an der Steige mit rund 30.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist eine dynamische Mittelstadt mit vielfältigen Herausforderungen und Chancen in den Bereichen Stadtentwicklung, Mobilität, Digitalisierung und Nachhaltigkeit. Die langjährige Stelleninhaberin wechselt in den Ruhestand, wir suchen deshalb zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur professionellen Unterstützung der Verwaltungsführung eine Leitung (m/w/d) Bildung, Kultur, Jugend und Ehrenamt. Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einer lebendigen Stadt, die reich an Geschichte und Kultur ist, und gestalten Sie die Bildungslandschaft aktiv mit.

Die Leitungsspanne des Fachbereiches umfasst die Sachgebiete:

• Schulen, Sport & Vereine
• Kinder, Jugend und Soziales
• Kulturelle Einrichtungen

UNSER ANGEBOT:

• sichere und unbefristete Arbeitsstelle in einer zukunftsorientierten Stadtverwaltung
• ein verantwortungsvolles und faszinierendes Tätigkeitsfeld mit direkter Zusammenarbeit mit dem Oberbürgermeister und engen Kontakten zum Gemeinderat
• Führung eines motivierten Teams von Experten, denen Innovation und Zusammenarbeit am Herzen liegen
• kompetitive Bezahlung nach TVöD (EG 14) einschließlich umfassender Sozialleistungen (Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung) oder im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A14
• moderne Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement
• flexibles Arbeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, einschließlich der Option zum mobilen Arbeiten
• profitieren Sie von umfangreichen Fortbildungsprogrammen zur Weiterbildung der eigenen Fachkompetenz sowie einer von uns bezuschussten betrieblichen Altersvorsorge

IHRE AUFGABEN:

• Verantwortung für drei Sachgebiete und unmittelbare Führung von fünf Mitarbeitenden, insgesamt umfasst der Fachbereich ca. 300 Beschäftigte
• Steuerung der strategischen Weiterentwicklung von 15 Kindertageseinrichtungen, 11 Schulen, dem Jugendreferat sowie kulturellen Einrichtungen (VHS, Musikschule und Bibliothek)
• Kooperation mit Vereinen und Vertretung des Fachbereichs gegenüber politischen Gremien
• aktive Gestaltung der Kita- und Schullandschaft und Implementierung von Strukturen zur Ganztagesbetreuung
• Einbringung Ihrer Führungsstärke und Ihres Fachwissens im Bildungsmanagement zur Umsetzung innovativer Ideen

Der Aufgabenbereich dieser Stelle liegt schwerpunktmäßig im Bereich Schulen und Kindertagesstätten. Eine Änderung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.

IHR PROFIL:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Masterabschluss in den Bereichen Verwaltungswissenschaften, Politikwissenschaften, Public Management, Politics, Administration & International Relations oder eine vergleichbare Fachrichtung
• praxisbewährte Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Flexibilität
• Verhandlungsstärke und Durchsetzungsvermögen im Austausch mit Bürgern und Behörden
• fundierte Erfahrung in der Leitung und Motivation von Mitarbeiterteams
• Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Kostenbewusstsein
• Kenntnisse über Gremienabläufe sowie technisches Know-how in MS-Office und bei der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen; Regisafe- und Session-Kenntnisse sind von Vorteil

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind für uns selbstverständlich.

Falls Sie noch Fragen haben, rufen Sie einfach an.

Herr Oberbürgermeister Ignazio Ceffalia, Tel. [phone]

Hans Seidl, Leiter der Personalstelle, Tel. [phone]