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Staatlich geprüfte/r Techniker/in (m/w/d) für den Bereich Brandschutz im Fachbereich Immobilien[...]

Stadt Bottrop

Bottrop

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

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Zusammenfassung

Eine Stadtverwaltung sucht einen Staatlich geprüften Techniker für den Bereich Brandschutz in Bottrop. Diese Vollzeitstelle erfordert fundierte Kenntnisse in der Überwachung und Durchführung von Baumaßnahmen sowie Erfahrung im vorbeugenden Brandschutz. Leistungsorientierte Vergütung nach TVöD und zahlreiche Vorteile wie Gleitzeit und Fortbildungsmöglichkeiten werden geboten. Bewerbungen bis 06.01.2026 sind erwünscht, gerne auch in Teilzeit.

Leistungen

Krisensicherer Arbeitsplatz
Leistungsorientierte Bezahlung
Betriebliche Zusatzversorgung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Gleitzeitmodell
Vergünstigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bautechniker/in in relevantem Fachbereich.
  • Dreijährige Berufserfahrung, idealerweise im Brandschutz.
  • Hohe Teamfähigkeit und Belastbarkeit.

Aufgaben

  • Eigenständige Steuerung und Koordination von Baumaßnahmen.
  • Abarbeitung von Mängeln im vorbeugenden Brandschutz.
  • Kosten schätzen und Angebote einholen.

Kenntnisse

Planungs-, Organisations- und Verhandlungsgeschick
Entscheidungsfreudigkeit
Teamfähigkeit
Belastbarkeit

Ausbildung

Ausbildung zum Bautechniker
Ausbildung zum Metallbautechniker
Ausbildung zum Holzbautechniker
Ausbildung zum Elektrotechniker
Jobbeschreibung

Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle (derzeit 39,0 Stunden) zu besetzen:

Staatlich geprüfte/r Techniker/in (m/w/d) für den Bereich Brandschutz im Fachbereich Immobilienwirtschaft

(EG 9a TVöD-V)

Der Fachbereich Immobilienwirtschaft ist zuständig für die Betreuung von über 120 Liegenschaften mit mehr als 300 Gebäudeteilen. Hierzu zählen neben dem historischen Rathaus und den üblichen Verwaltungsgebäuden auch Kindertagesstätten, Schulen, Sporthallen, Schwimmbäder, ein Kulturzentrum sowie ein Museum. Zu den Aufgaben des Fachbereiches gehören alle Neubau-, Erweiterungs-, Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen sowie die erforderlichen Unterhaltungsaufgaben**.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
  • eigenständige Steuerung, Koordination und Beauftragung kleiner bis mittlerer Baumaßnahmen,
  • Abarbeitung von Mängeln im vorbeugenden Brandschutz,
  • Auflagen der wiederkehrenden bauaufsichtlichen Prüfungen nach PrüfVO NRW,
  • Zustandserfassung (Prüfung von Notwendigkeit, Art und Umfang),
  • Koordination aller Beteiligten,
  • Schätzung der Kosten,
  • Einholung von Angeboten, ggf. Ausschreibung der Arbeiten,
  • Auftragsvergabe,
  • Baustellenüberwachung,
  • Schlussabnahmen sowie
  • Rechnungsprüfung einschließlich Aufmaße und Anweisung.
Ihr fachliches und persönliches Profil:
  • abgeschlossene Ausbildung zum/zur
    • Bautechniker/in der Fachrichtung Hochbau oder
    • Metallbautechniker/in oder
    • Holzbautechniker/in oder
    • Elektrotechniker/in,
  • dreijährige Berufserfahrung, idealerweise im vorbeugenden Brandschutz,
  • Planungs-, Organisations- und Verhandlungsgeschick,
  • Entscheidungsfreudigkeit,
  • hohe Teamfähigkeit,
  • starke Belastbarkeit.

Die Nutzung des privaten PKW gegen Fahrkostenerstattung für dienstlichen Fahrten ist wünschenswert.

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop:
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
  • eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
  • leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
  • einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
  • Möglichkeiten zur Arbeit im Homeoffice
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
  • ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV für Tarifbeschäftigte
  • attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
  • attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
  • und vieles mehr

Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche.

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen. Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Fachbereich Immobilienwirtschaft an Herrn Sommer, Tel 02041/70-3378. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Noculak, Tel. 02041/70-3305 gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 06.01.2026

in elektronischer Form über unser Onlineformular

oder an die
Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.

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