SPS-Entwickler für Automatisierungsprojekte (m/w/d)

Exclusive Associates UK Limited

Lüneburg

On-site

EUR 45,000 - 60,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten
Weiterbildungsmöglichkeiten
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Mobilitätsunterstützung
Attraktive Urlaubsregelungen
Leistungsgerechte Vergütung
Strukturierte Einarbeitung
Regelmäßige Entwicklungs- und Feedback

Job summary

Exclusive Associates UK Limited sucht einen motivierten Junior-SPS-Entwickler zur Mitwirkung in spannenden Automatisierungsprojekten in Deutschland. Du sammelst praktische Erfahrung bei Inbetriebnahmen, Softwaretests und der Weiterentwicklung von SPS-Lösungen.

Zu deinem Profil gehören eine technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik, erste Erfahrungen in SPS-Programmierung (TIA Portal, TwinCAT oder Codesys) sowie gute Deutschkenntnisse.

Qualifications

  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation im Bereich Elektrotechnik/Automatisierungstechnik.
  • Erste praktische Erfahrungen in SPS-Programmierung, idealerweise mit TIA Portal, TwinCAT oder Codesys.
  • Grundverständnis für Systemtests, Diagnosemethoden und Steuerungslogik.
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Bereitschaft zu Einsätzen vor Ort.

Responsibilities

  • Unterstützen bei Entwicklung und Programmierung von SPS-Lösungen mit gängigen Steuerungsumgebungen.
  • Mitwirken bei Inbetriebnahmen sowie Durchführung von Systemtests und Abnahmen.
  • Unterstützen bei Fehlersuche, Diagnose und Optimierung von Steuerungssoftware.
  • Abstimmen mit dem Engineering-Team und internen Schnittstellen zur Umsetzung technischer Anforderungen.
  • Erstellen und Pflegen von Projektdokumentationen und Testprotokollen.
  • Mitwirken an Verbesserungsinitiativen und Einführung neuer Technologien.

Skills

SPS-Programmierung
Systemtests
Fehlerdiagnose
Dokumentation

Education

Technische Ausbildung (Elektrotechnik/Automatisierung)

Tools

TIA Portal
TwinCAT
Codesys

Job description

Überblick

Als Junior-SPS-Entwickler gestaltest du den Einstieg in spannende Automatisierungsprojekte und sammelst praktische Erfahrung bei Inbetriebnahmen und Softwaretests. Du arbeitest mit gängigen Steuerungsumgebungen wie TIA Portal, Beckhoff TwinCAT oder Codesys und erweiterst dabei systematisch deine technischen Fähigkeiten. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildung und klare Entwicklungspfade für deine fachliche Weiterentwicklung. Die Aufgaben umfassen Projektarbeit im Team sowie gelegentliche Einsätze bei Kund:innen in Deutschland.

Deine Aufgaben
  • Unterstützen bei der Entwicklung und Programmierung von SPS-Lösungen mit gängigen Steuerungsumgebungen
  • Mitwirken bei Inbetriebnahmen sowie Durchführung von Systemtests und Abnahmen
  • Unterstützen bei Fehlersuche, Diagnose und Optimierung von Steuerungssoftware
  • Abstimmen mit dem Engineering-Team und internen Schnittstellen zur Umsetzung technischer Anforderungen
  • Erstellen und Pflegen von Projektdokumentationen und Testprotokollen
  • Mitwirken an Verbesserungsinitiativen und bei der Einführung neuer Technologien
Dein Profil
  • Abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
  • Erste praktische Erfahrungen in SPS-Programmierung oder relevante Projekt-/Praktikumsbeiträge, idealerweise mit Steuerungsumgebungen wie TIA Portal, TwinCAT oder Codesys
  • Grundverständnis für Systemtests, Diagnosemethoden und Steuerungslogik
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen vor Ort sowie Führerschein Klasse B
Deine Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.
  • Gezielte Weiterbildungsangebote und fachliche Trainings zur Unterstützung deines Entwicklungswegs.
  • Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und planbare Rahmenbedingungen.
  • Mobilitätsunterstützung für Dienstreisen und Einsätze vor Ort.
  • Attraktive Urlaubsregelungen für Erholung und Ausgleich.
  • Leistungsgerechte Vergütung und weitere betriebliche Leistungen.
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen gelungenen Start.
  • Regelmäßige Entwicklungs- und Feedbackgespräche zur Förderung deiner Karriere.

Für diese Position ist eine Präsenz in Deutschland notwendig. Bewerbungen aus dem Ausland können leider nicht berücksichtigt werden. This position requires local presence in Germany. Applications from outside Germany unfortunately cannot be considered.

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