Spezialist (gn) Microsoft Bonus- & Incentive-Programme

SoftwareOne; Leipzig; Hybrid; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten

JobRad und Deutschlandticket

Homeoffice-Möglichkeit

30 Urlaubstage

Maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten

Interne Coaching-Angebote

Lokale Gesundheitsangebote

Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Tag frei für den Harmony Day

Women in Tech-Initiative

Bundesliga-Tickets Verlosung

Mitarbeitendenaktien- und -empfehlungsprogramm

Rabatte bei Corporate Benefits

Onboarding-Buddy

Zusammenfassung

SoftwareOne sucht einen Spezialisten (gn) für Microsoft Bonus- & Incentive-Programme, um die Länderorganisationen bei Incentives-Zahlungen zu unterstützen und große Datenmengen zu verarbeiten. Die Rolle erfordert analytische Fähigkeiten, Erfahrung mit Microsoft Tools und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten sind Teil des Angebots. Bewerbungen sind willkommen, selbst wenn das Profil nur teilweise passt.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschulstudium sind von Vorteil.
• Vergleichbare Qualifikation oder relevante Praxiserfahrung ist wichtig.
• Fähigkeit, sicher mit unklaren Situationen umzugehen.

Aufgaben

• Unterstützung der Länderorganisationen bei Incentives-Zahlungen.
• Verarbeitung und Konsolidierung großer Datenmengen.
• Abstimmung mit Vertrieb und Finance.
• Weiterentwicklung von Prozessen und Tools im Incentives-Bereich.

Kenntnisse

Analytische Fähigkeiten

Kommunikation

Zahlenaffinität

Problemlösefähigkeit

Teamarbeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulstudium

Relevante Praxiserfahrung

Tools

Microsoft Tools

Navision

SQL Server

Microsoft Access

Jobbeschreibung

• Hast du Freude daran, mit großen Datenmengen zu arbeiten, diese zu analysieren und für die Weiterverarbeitung aufzubereiten?
• Fällt es dir leicht, mit unterschiedlichen Stakeholdern zu kommunizieren und auch in komplexen oder unklaren Situationen Lösungen zu finden?
• Hast du Interesse daran, bestehende Prozesse und Tools kontinuierlich zu hinterfragen und aktiv an deren Optimierung im Bereich Incentives mitzuwirken?

Spezialist (gn) Microsoft Bonus- & Incentive-Programme

Vollzeit | unbefristet | Leipzig | ab sofort

Deine Aufgaben

Unterstützung & Wissensvermittlung

• Unterstützung der Länderorganisationen bei fehlerhaften oder ausbleibenden Incentives‑Zahlungen
• Weitergabe von Best Practices sowie Lösungsansätzen innerhalb der Organisation

Datenmanagement & Systemarbeit

• Verarbeitung und Konsolidierung großer Datenmengen verschiedener Portale
• Prüfung von Incentives‑Programmen nach Richtigkeit und Vollständigkeit

Schnittstellenmanagement & Abstimmung

• Unterstützung von Vertrieb und Finance durch Abstimmung mit Microsoft
• Erstellung und Bereitstellung von Listen für Datenabgleich und Kontrolle
• Enge Zusammenarbeit mit dem globalen Finance‑Team sowie dem internen Vertrieb

Prozessoptimierung & Weiterentwicklung

• Weiterentwicklung effizienter Arbeitsweisen innerhalb von SoftwareOne
• Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Tools im Bereich Incentives

Ausbildung & Qualifikation

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Hochschulstudium sind von Vorteil
• wichtiger ist uns jedoch eine vergleichbare Qualifikation oder relevante Praxiserfahrung

Analytische Fähigkeiten & Arbeitsweise

• Ausgeprägte Affinität zu Zahlen und großen Datenmengen
• Fähigkeit, sicher mit unklaren Situationen sowie unterschiedlichen Persönlichkeiten umzugehen

System- und Toolkenntnisse

• Erfahrung im Umgang mit Microsoft Tools wünschenswert
• Praktische Erfahrung mit Navision von Vorteil
• Erste Kenntnisse in der Verwaltung und Anpassung von Datenbankanwendungen (z. B. SQL Server, Microsoft Access) wünschenswert

Sprachkenntnisse

• Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir suchen individuelle Talente, die wachsen wollen. Selbst wenn Ihr Profil nur zu 70 % passt, zögern Sie nicht – Ihre Einzigartigkeit ist genau das, was unser Team braucht!

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• JobRad und Deutschlandticket als Mobilitätskonzept
• Möglichkeit zum Homeoffice
• 30 Urlaubstage und Option auf Sabbatical
• Maßgeschneiderte Weiterbildung‑ und Entwicklungsmöglichkeiten über unser internes Portal
• Interne Coaching‑ und psychosoziale Beratung
• Lokale Gesundheits‑ und Sportangebote (z. B. Zuschuss zu Blaulichtfilterbrillen, Bootcamp)
• 20 % Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Tag frei für den Harmony Day zum Gutes tun
• DEIB‑Strategie und Women in Tech‑Initiative für Chancengleichheit
• Verlosung von Bundesliga‑Tickets
• Mitarbeitendenaktien‑ und -empfehlungsprogramm
• Rabatte bei Corporate Benefits
• Onboarding‑Buddy für den optimalen Einstieg