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Specialist Software Engineer (w / m / d) Managed Kubernetes

IONOS

Berlin

Hybrid

EUR 70.000 - 90.000

Vollzeit

Vor 14 Tagen

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Cloud-Computing sucht einen erfahrenen Senior Software Developer für das Managed Kubernetes Team in Berlin. Sie werden eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Wartung eines innovativen Produkts spielen und benötigen umfangreiche Erfahrungen mit Kubernetes und Golang. Die Position bietet flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell.

Leistungen

Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten
Bezahlte Kantine und Kostenfreie Getränke
Moderne Büroflächen
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterevents
Weiterbildungsmöglichkeiten
Gesundheitsangebote

Qualifikationen

  • Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in Kubernetes und Cloud-Umgebungen.
  • Kenntnisse in der Entwicklung von Kubernetes-Operatoren und -Controllern.
  • Erfahrung mit CI / CD und GitOps-Workflows.

Aufgaben

  • Design und Entwicklung von Cloud-nativen Anwendungen in Golang.
  • Implementierung neuer Funktionen für das Managed-Kubernetes-Angebot.
  • Entwicklung der kompletten DevOps-Toolchain.

Kenntnisse

Golang-Entwicklung
Kubernetes-Architektur
Linux-Systemadministration
CI / CD-Pipelines
Observability Stacks

Tools

Prometheus
Grafana
Terraform
Ansible
Jobbeschreibung

Wir suchen einen erfahrenen Senior Software Developer für unser Managed Kubernetes Team. Du wirst eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Wartung unseres Managed Kubernetes Produkts spielen, das sowohl internen IONOS-Teams als auch externen Kunden dient. Diese Position erfordert umfangreiche Erfahrungen mit der Kubernetes-Architektur und einen starken Fokus auf die operativen Aspekte, die sich an den CKA (Certified Kubernetes Administrator) Prinzipien orientieren.

Aufgabenbereich
  • Design, Entwicklung und Wartung von Cloud-nativen Anwendungen in Golang (Kubernetes Operators, REST APIs, Bibliotheken).
  • Entwurf und Implementierung neuer Funktionen zur Verbesserung unseres Managed-Kubernetes-Angebots.
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Service-Architektur und Infrastructure-as-Code-Verfahren.
  • Entwicklung und Pflege der kompletten DevOps-Toolchain (Helm Charts, GitHub Actions, GitOps-Workflows).
  • Erstellung und Pflege von Kubernetes-Operatoren, -Controllern und Custom Resource Definitions (CRDs).
  • Implementierung von Überwachungs-, Alarmierungs- und Beobachtungslösungen für Kubernetes-Workloads; Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Verbesserung der Zuverlässigkeit und Leistung der Plattform.
Qualifikationen
  • Mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in der Arbeit mit Kubernetes in Produktionsumgebungen.
  • Ausgeprägte Kenntnisse in der Golang-Entwicklung mit einer Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung von produktionsgerechtem Code; Erfahrung mit öffentlichen Cloud-Anbietern (AWS, GCP, Azure) oder privaten Cloud-Infrastrukturen.
  • Tiefgreifendes Verständnis der Kubernetes-Architektur, der API-Ressourcen und der Erweiterungsmuster; Kenntnisse im Umgang mit Helm und anderen Kubernetes-Paketverwaltungstools.
  • Erfahrung mit dem Entwurf und der Implementierung von Kubernetes-Operatoren und -Controllern; Fachkenntnisse in den Bereichen Container-Orchestrierung, Netzwerke und Sicherheitsgrundsätze.
  • Erfahrung mit Observability Stacks (Prometheus, Grafana, Loki, etc.) zur Überwachung und Fehlerbehebung.
  • Fortgeschrittene Kenntnisse der Linux-Systemadministration; gute Kenntnisse von CI / CD-Pipelines und GitOps-Workflows.
Schön zu haben :
  • Kubernetes-Zertifizierungen (CKA, CKAD, CKS).
  • Erfahrung mit Tools zur Infrastrukturautomatisierung (Terraform, Ansible).
  • Erfahrung mit Multi-Cluster- und Multi-Tenant-Kubernetes-Architekturen.
  • Beiträge zu Open-Source-Kubernetes-Ökosystem-Projekten.

Hinweis: Zum Ende des Bewerbungsprozesses müssen Kandidaten einer Sicherheitsüberprüfung unterzogen werden. Dein Einverständnis dafür wird rechtzeitig im Prozess erfragt.

Benefits
  • Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
  • Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
  • An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
  • Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
  • Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
  • Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
  • Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.
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