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Ein innovatives Softwareunternehmen in Karlsruhe sucht einen Software-Tester/in, um das agile Produktteam bei der Qualitätssicherung für Web- und Mobile-Anwendungen zu unterstützen. Erforderlich sind Erfahrung im Softwaretesting, analytische Fähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen werden geboten, sowie ein unbefristeter Arbeitsvertrag und Möglichkeiten zur Weiterbildung.
Bitte nutzen Sie die angegebenen Kontaktinformationen oder registrieren Sie sich, um sich über unser System zu bewerben.
Als Team von Christen arbeiten wir gemeinsam für Gottes Reich und setzen dabei auf die Gaben jedes einzelnen Mitarbeiters und jeder einzelnen Mitarbeiterin. Die gebündelte Leidenschaft für unsere Ortsgemeinden und Gottes weltweite Gemeinde ermöglicht es uns, groß zu denken und unser Produkt immer weiter zu verbessern.
Unser Unternehmen wurde 2015 gegründet und ist seither zu einem Team von über 30 starken Mitarbeitern herangewachsen. Über 3000 Gemeinden –vorwiegend in der DACH Region, aber auch weltweit verteilt – nutzen bereits ChurchTools. Der schnell wachsende Kundenstamm, die enge Zusammenarbeit mit vielen Gemeindeverbänden und begeisterte Kundenrückmeldungen sprechen für sich.
Wir sind auf keinen Fall ein Unternehmen, das stehenbleibt und sich mit all dem zufriedengibt. Um uns weiterzuentwickeln und für die Zukunft noch besser aufgestellt zu sein, möchten wir unser Produkt-Team verstärken.
Als Software-Tester/in unterstützt du unser agiles Produktteam bei der Weiterentwicklung der ChurchTools Produkte (Web, iOS, Android), indem du Aufgaben rund um das Testen der Software (Web/App) als der Implementierung von neuen Prozessen zur Qualitätssicherung übernimmst.
Du kannst dich hier nur teilweise wiederfinden? Macht gar nichts, wir lernen dich trotzdem gerne kennen und finden gemeinsam heraus, wie du deine Gaben bei ChurchTools einbringen kannst.
Falls du dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir dir natürlich höchste Vertraulichkeit deiner Bewerbung zu.
Bewirb dich bitte direkt online, in dem du uns deinen Lebenslauf an jobs@churchtools.de schickst.
Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten von Rahel:
Nach Sichtung deiner Unterlagen unterbreiten wir dir eine kleine Challenge und vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Als neues Mitglied im Team möchtest du schnell auf Flughöhe kommen? Dafür steht dir ein motiviertes Team und ein erfahrener Teamleiter zur Seite. Wir nehmen dich gleich in echte Qualitätssicherungs-Themen mit hinein, die du mit einem unserer Entwickler zusammen lösen kannst. Wir zeigen dir unsere Entwicklungsumgebung und geben dir genug Zeit, dich mit allem vertraut zu machen. Alle deine Fragen (auch kritische ;-)) werden beantwortet.
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Bitte nehmen Sie in Ihrer Bewerbung Bezug auf die Christliche Jobbörse.
Die Stelle entspricht nicht deinen Vorstellungen? Bitte empfehlen Sie die Christliche Jobbörse in Ihrem Freundes-/ Bekanntenkreis weiter und helfen Sie mit, dass Menschen ihre (berufliche) Berufung finden.