Sicherungsleiter Gleisbau (m/w/d)

WSO WARNSYSTEME UND SICHERUNGSTECHNISCHE ORGANISATION FAHRWEG GmbH; Bad Hersfeld; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur sucht einen Stelleninhaber für die Position des Stoffstrommanagers/Projektingenieurs. Sie koordinieren Sicherungsmaßnahmen am Gleis, führen fachlich an und übernehmen die Erstellung von Sicherungstagesberichten. Sie bringen Erfahrung in der Sicherungsaufsicht mit und sind mobil sowie bereit für bundesweite Einsätze. Wir bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten in Ihrer Karriere.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz

Modernes Arbeitsumfeld

Finanzielle Sicherheit

Mitarbeitendenberatung

Individuelle Förderung

Qualifikationen

• Detaillierte Kenntnisse relevanter Regelwerke und DGUV Vorschriften erforderlich.
• Zusatzqualifikationen (z.B. ATWS-Bediener) von Vorteil.
• Mobilität und bundesweite Reisebereitschaft notwendig.

Aufgaben

• Zielbewusste Führung und fachliche Anleitung der Sicherungskräfte.
• Erstellung von Sicherungstagesberichten und Stundenlohnzetteln.
• Koordination von Sicherungsmaßnahmen am Gleis.

Kenntnisse

Erfahrung als qualifizierte Sicherungsaufsichtskraft

Detailkenntnisse relevanter Regelwerke

Bereitschaft zur Einarbeitung in sicherheitsrelevante Themen

PKW-Führerschein

Jobbeschreibung

Stellenbezeichnung

Stoffstrommanager/Projektingenieur im Bereich Aschen und mineralische Abfälle (m/w/d)

Was Sie begeistert

• Sicherheit: Zielbewusste Führung und fachliche Anleitung sowie Einweisung unserer Sicherungskräfte auf Bauvorhaben sowie Durchführung von Bau- und Sicherungsplanungen im Eisenbahnbetrieb
• Personalverantwortung: Erstellen von Sicherungstagesberichten zu Einsätzen von Personal und Material sowie von Stundenlohnzetteln
• Organisationstalent: Koordination von Sicherungsmaßnahmen am Gleis in Zusammenarbeit mit Bauleitern (m/ w/ d), Sicherungspersonalen und Disposition
• Echte Perspektiven: Beste Entwicklungschancen als Führungskraft in der Gleisbau-Sicherung dank unserer internen Entwicklungsprogramme sowie Unterstützung durch interne Schulungen und Karriereplanung
• Ausstattung: Ausstattung mit modernen technischen Arbeitsmitteln (Laptop, Headset, Diensthandy), sowie ein Firmenwagen zur dienstlichen Nutzung

Was uns begeistert

• Kenntnisse: Erfahrung als qualifizierte Sicherungsaufsichtskraft, Zusatzqualifikationen (z.B. ATWS-Bediener (m/ w/ d), Bahnerder (m/ w/ d)) von Vorteil sowie detaillierte Kenntnisse relevanter Regelwerke und DGUV Vorschriften bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung in sicherheitsrelevante Themen und modernste Technik
• Einsatz: Bereitschaft zur Begleitung bundesweiter Sicherungsprojekte bei Zahlung entsprechender Zulagen und attraktivem Gehaltspaket
• Mobilität: PKW-Führerschein erforderlich sowie bundesweite Reisebereitschaft (Tagschicht) bei Bereitstellung Ihres persönlichen Firmenfahrzeugs

Vorteile bei SPITZKE

• Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
• Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns finden Sie ein auf sich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik – vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.
• Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
• Mitarbeitendenberatung : Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
• SPITZKE FONDS e. V. : Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
• Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.