Sicherheitsfachkraft (m / w / d) mit Zusatzfunktion als Abfallbeauftragter - Boll & Kirch Filte[...]

Boll & Kirch Filterbau GmbH; Hamburg; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Filtrationstechnologie in Hamburg sucht eine Sicherheitsfachkraft mit Zusatzfunktion als Abfallbeauftragter. Zu den Aufgaben gehören die Beratung in Arbeitssicherheit und die Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen. Bewerber sollten eine Ausbildung zum Industrie-Meister, Techniker oder Ingenieur haben, sowie die Qualifikation als Sicherheitsfachkraft. Es erwarten Sie attraktive Arbeitszeiten, 34 Tage Urlaub und diverse Benefits.

Leistungen

35 Wochenarbeitsstunden

34 Tage Urlaub

13,81 Monatsgehälter

Aus- und Weiterbildungsprogramme

Kantinenzuschuss

Mitgliedschaft bei Urban Sports Club

ÖPNV-Anbindung

Parkplatzsituation mit Ladesäulen

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie-Meister, Techniker oder Ingenieur.
• Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß § 5 ASiG.
• Zusatzqualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung als Abfallbeauftragter.

Aufgaben

• Beratung in Arbeitssicherheit und Unfallverhütung.
• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen.
• Organisation von Sicherheitsunterweisungen.

Kenntnisse

Kommunikationsstärke

Durchsetzungsvermögen

Eigenverantwortliches Arbeiten

MS Office Kenntnisse

EHS-Softwarelösungen Erfahrung

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung zum Industrie-Meister, Techniker oder Ingenieur

Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß § 5 ASiG

Zusatzqualifikation als Abfallbeauftragter

Jobbeschreibung

Über uns

Sicherheitsfachkraft (m / w / d) mit Zusatzfunktion als Abfallbeauftragter

Wir sind ein führender Hersteller im Bereich Filtrationstechnologie und beschäftigen ca. 650 Mitarbeiter in Deutschland. Vielfältige Fertigungstechnologien, eine hohe Flexibilität in unserem Produktionswerk sowie die kompetente Beratung und Betreuung unserer Kunden – von der Produktidee über die Konzeptions- und Designphase bis hin zur Fertigung –sind der Garant unseres langjährigen Erfolges.

Ihre Aufgaben

• Beratung und Unterstützung der Unternehmensleitung, Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen Belangen der Arbeitssicherheit, Unfallverhütung und ergonomischen Arbeitsplatzgestaltung


• Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Betriebsanweisungen


• Organisation und Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Schulungen


• Regelmäßige Sicherheitsbegehungen und Inspektionen in den Betriebsbereichen


• Analyse von Arbeitsunfällen und Ableitung geeigneter Präventionsmaßnahmen


• Mitwirkung bei der Auswahl und Prüfung persönlicher Schutzausrüstung (PSA)


• Unterstützung bei der Einhaltung gesetzlicher und berufsgenossenschaftlicher Vorschriften


• Überwachung und Koordination der gesetzeskonformen Entsorgung von Abfällen gemäß KrWG und AbfBeauftrV


• Erstellung und Pflege von Abfallbilanzen sowie Nachweisführung


• Kommunikation mit Entsorgungsdienstleistern und zuständigen Behörden


• Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden im Umgang mit Abfällen


• Mitwirkung bei der Optimierung von Abfallvermeidung und Recyclingprozessen


• Unterstützung bei internen und externen Audits sowie Umweltprüfungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Industrie-Meister, Techniker oder Ingenieur


• Qualifikation als Sicherheitsfachkraft gemäß § 5 ASiG


• Zusatzqualifikation oder Bereitschaft zur Weiterbildung als Abfallbeauftragter gemäß AbfBeauftrV


• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arbeitssicherheit und / oder Umweltmanagement von Vorteil


• Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften (z.B. ArbSchG, BetrSichV, KrWG)


• Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten


• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit EHS-Softwarelösungen


• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

Ihre Vorteile

• Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem modernen Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie.


• 35 Wochenarbeitsstunden mit einem attraktiven Gleitzeitmodell bzw. Flexzeitmodell


• 34 Tage Urlaub unabhängig von der Dauer der Betriebszugehörigkeit


• 13,81 Monatsgehälter (100 % Weihnachtsgeld sowie 81 % Urlaubsgeld)


• Moderne Arbeitsplatzausstattung – auch als Voraussetzung für mobiles Arbeiten


• Aus- und Weiterbildungsprogramme für Mitarbeiter bspw. Trainee-Programme


• Bezuschussung zu den leckeren Menüs der betriebseigenen Kantine


• Unterstützung einer Mitgliedschaft bei Urban Sports Club


• Exzellente Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie eine komfortable Parkplatzsituation inkl. Ladesäulen

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen.