Shift Lead Logistics / Schichtleiter (m/w/d)

flaschenpost Berlin 2 GmbH; Berlin; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Benefits offered by this job

Fixgehalt

Quartalsbonus

30 Tage Urlaub

Interne Weiterbildung

2-Schicht-System

Job summary

flaschenpost Berlin 2 GmbH sucht eine/n Shift Lead Logistics (m/w/d) zur Führung eines 6–7-köpfigen Teams in der Last-M Mile-Logistik. Du steuerst das operative Tagesgeschäft, koordinierst Kommissionierung, Leergut und Onboarding und sorgst für Sicherheit und Ordnung im Lager.

Du verfügst über Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden, arbeitest datenorientiert und kommunizierst klar. Wir bieten interne Weiterbildung, 30 Tage Urlaub und ein attraktives Fixgehalt plus Quartalsbonus.

Qualifications

• Führungserfahrung in Logistik, Gastronomie, Handel oder ähnlichen operativen Bereichen.
• Klarer Umgang mit Kennzahlen und Leistungskennzahlen.
• Kommunikativ, wertschätzend und empathisch.
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System.

Responsibilities

• Schichtleitung im operativen Tagesgeschäft der Logistik.
• Koordination von Kommissionierung, Leergut und Onboarding.
• Überwachung von Kennzahlen, Ableitung von Maßnahmen und Sicherheit.
• Feedback- und Entwicklungsgespräche mit Mitarbeitenden.

Skills

Führungserfahrung

Kennzahlenorientierung

Teamführung

Motivation & Coaching

Job description

Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost!Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe.Shift Lead Logistics / Schichtleiter (m/w/d)Für dich auf Lager:Individuelle Arbeitszeitmodelle: Wähle zwischen 40 / 32 / 24 Stunden pro Woche (5 / 4 / 3 Tage)Planbare Schichten: Früh- oder Spätschicht von Montag bis SamstagWir belohnen deinen Einsatz: Fixgehalt + QuartalsbonusFreiraum für dich: 30 Tage Urlaub pro JahrDeine Perspektive:Zusammenhalt: Erlebe die Energie eines schnell wachsenden Scale-ups und werde Teil eines Shift-Leads-Team, das anpackt, Verantwortung übernimmt und jeden Tag ein Stück besser werden willEntwicklung: Auch Führungserfahrung aus einer anderen Branche oder mit kleineren Teams bringt dich bei uns voran. Wichtig sind vor allem deine Motivation, deine Persönlichkeit und dein Potenzial. Durch interne Weiterbildungsmöglichkeiten machst du mit uns den nächsten Karriereschritt und übernimmst Verantwortung in der Last-Mile-Logistik.Dynamik: schnelle Entscheidungen auf der Fläche, kurze Wege, jeder Tag bringt neue HerausforderungenDein Liefergebiet:Du arbeitest im Team von 6–7 Shift Leads, die gemeinsam das operative Tagesgeschäft steuern und jeweils einen festen Fokusbereich verantworten: Kommissionierung, Leergut sowie Hospitation & OnboardingIndem du selbst anpackst und dein Team mitreißt, führst du die Schicht im laufenden Betrieb und unterstützt deine Kolleg:innen, wenn es darauf ankommtDu überwachst die Kennzahlen, leitest Maßnahmen ab und stellst Ordnung sowie Arbeitssicherheit sicherDurch regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche erkennst du die Stärken deiner Mitarbeitenden und unterstützt sie dabei, sich weiterzuentwickeln und ihr Potenzial auszuschöpfenDu bist die direkte Verbindung zum Logistics Lead und zum Leitstand im Headquarter, gibst Feedback aus dem Lager und setzt wichtige Optimierungen schnell auf der Fläche umDas hast du im Sortiment:Du hast erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden in der Logistik, Gastronomie, im Handel oder einem anderen operativen UmfeldDu nutzt diese Erfahrung, um Prioritäten zu setzen, Entscheidungen auf Basis von Kennzahlen zu treffen und auch bei kurzfristigen Veränderungen den Überblick zu behaltenDu kommunizierst klar, wertschätzend und empathisch, motivierst dein Team und gehst im Arbeitsalltag als Vorbild voranDu hast den Anspruch, Dinge aktiv zu verbessern: Wenn du siehst, dass ein Prozess auf der Fläche besser laufen kann, bringst du deine Ideen ein und setzt Verbesserungen gemeinsam mit deinem Team umDu verfügst über gute Deutschkenntnisse und grundlegende Englischkenntnisse, um dich auf der Fläche verständigen und Arbeitsanweisungen geben zu könnenDu bringst die Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System mitAuch mit weniger Erfahrung oder einem untypischen Werdegang kannst du bei uns zeigen, dass du Führungsqualitäten mitbringst. Wir begleiten dich und freuen uns auf deine Bewerbung.