Servicetechniker Schaltanlagenbau (m/w/d)

R+S Group; Lübeck; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Unbefristeter Arbeitsplatz

30 Tage Urlaub

Interne Einarbeitung und Weiterbildung

Regelmäßige Teamevents

Bike-Leasing

Corporate Benefits

Résumé du poste

R+S Group sucht eine/n Techniker/in für Montage, Wartung und Prüfung von Elektro- und Schaltanlagen. Sie arbeiten im Fertigungsumfeld und direkt beim Kunden, planen Aufmaße, führen Messungen durch und erstellen Revisionsunterlagen.

Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik mit, arbeiten selbstständig, zeigen Einsatzbereitschaft und besitzen gute Kommunikationsfähigkeiten. Reisebereitschaft wird erwartet.

Qualifications

• Erfahrung in elektrotechnischen Arbeiten ist wünschenswert.
• Selbstständiges Arbeiten nach Plan und Zeichnungen.
• Kundenorientierte Kommunikationsfähigkeit ist wichtig.

Responsabilités

• Montage, Wartung und Prüfung von Elektro- und Schaltanlagen in der Fertigung sowie beim Kunden.
• Installationsarbeiten im Stark- und Schwachstrombereich
• Aufbau und Anschluss von Schaltschränken, Verteilern und Kabelwegen
• Fehleranalyse sowie Durchführung von Reparaturen, Messungen und Funktionsprüfungen
• Erstellung von Aufmaßen und Revisionsunterlagen
• Kundenabstimmung sowie Einweisung von Kunden und Auszubildenden

Connaissances

Selbstständige Arbeitsweise

Kundenorientiertes Auftreten

Kommunikationsstärke

Formation

Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik

Description du poste

Wir sind ein selbstbewusstes und erfolgreiches Unternehmen, das kontinuierlich wächst und neue Maßstäbe für die Zukunft setzt. Ein Erfolgsfaktor liegt dabei aber auch darin begründet, dass wir uns nicht um uns drehen, sondern in erster Linie um unsere Mitarbeiter und Kunden, denen wir mit größter Wertschätzung begegnen.

Wir fördern nicht nur die Karriere unserer Mitarbeiter, sondern auch deren Selbstständigkeit. Dazu übernehmen sie bei uns frühzeitig Verantwortung und können ihr Wissen vorausdenkend einbringen. So profitieren sie von einem hohen Grad an Eigenverantwortung und wir von ambitionierten Mitarbeitern, die unser Unternehmen mit innovativen und frischen Ideen in die Zukunft tragen.

Gleichzeitig unterstützen wir neue Mitarbeiter mit gezielten Einarbeitungsplänen und -programmen, spezifischen Trainings und durch jede Menge netter Kolleginnen und Kollegen. Und die sind ebenso vielfältig wie unsere Projekte. Denn als modernes und weltoffenes Unternehmen, lieben wir die Vielfalt, die für uns Bereicherung bedeutet, neue Perspektiven eröffnet, und spannende Denk- und Sichtweisen bietet. Deshalb bietet die R+S Group selbstverständlich auch ausländischen Fachkräften eine attraktive berufliche Zukunft.

Ihr Aufgabengebiet

• Montage, Wartung und Prüfung von Elektro- und Schaltanlagen in der Fertigung sowie beim Kunden
• Installationsarbeiten im Stark- und Schwachstrombereich
• Aufbau und Anschluss von Schaltschränken, Verteilern und Kabelwegen
• Fehleranalyse sowie Durchführung von Reparaturen, Messungen und Funktionsprüfungen
• Erstellung von Aufmaßen und Revisionsunterlagen
• Kundenabstimmung sowie Einweisung von Kunden und Auszubildenden

Das wünschen wir uns

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
• Erfahrung im Schaltanlagenbau oder industriellen Elektroinstallationen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit Plänen und Zeichnungen
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Reisebereitschaft und Montagebereitschaft
• Kundenorientiertes Auftreten und Kommunikationsstärke

Ihre Vorteile

• Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub
• Gezielte interne Einarbeitung und externe Weiterbildung
• Persönliche und fachliche Herausforderungen in einem teamorientierten Unternehmen
• Bei Interkontinentalen und Langstreckenflügen Businessclass-Tickets
• Buchung von sehr guten Hotels oder Apartments
• Moderne und Leistungsfähige Ausstattung (Werkzeug, Messgeräte, PKW, digitale Medien, etc. )
• Regelmäßige Teamevents
• Regelmäßige Weiterbildungsveranstaltungen und Teamevents
• Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsversorgung
• Bike-Leasing
• Zugang zu vergünstigten Angeboten über Corporate Benefits (u.a. Reisen, Events und Shopping)