Servicetechniker (m/w/d) | Raum München, Mittelfranken, Chiemgau, Kempten

Butz & Neumair GmbH Aufzugbau; München; On-site; EUR 35,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeitmodelle

Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten

Teamevents zur Förderung des Zusammenhalts

Job summary

Die Butz & Neumair GmbH Aufzugbau in Bayern sucht einen Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit für die Region München. Sie sind zuständig für die Wartung und den Service von Aufzügen und andere technische Aufgaben in verschiedenen Servicegebieten.

Profitieren Sie von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und flexiblen Arbeitszeitmodellen. Das Unternehmen bietet fortlaufende Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Ihre Entwicklungsmöglichkeiten.

Qualifications

• Technisches Geschick zur Durchführung von Wartungsarbeiten und Diagnosen.
• Erfahrung in der Servicebranche, bevorzugt im Bereich Aufzugsanlagen.
• Führerschein Klasse B und Freude am Autofahren.

Responsibilities

• Durchführung von Service- und Wartungsarbeiten an Aufzugsanlagen.
• Diagnose von Störungen und Kleinreparaturen vor Ort.
• Dokumentation der Störungen und Erstellung von Serviceberichten.

Skills

Technisches Geschick

Serviceorientierung

Qualitätsbewusstsein

Education

Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Bereich Metall oder Elektrotechnik

Job description

Servicetechniker für Aufzüge (m/w/d) in Vollzeit
München | Mittelfranken | Chiemgau | Kempten | Schongau

Wir suchen ab sofort jeweils einen Servicetechniker (m/w/d) für die Servicegebiete München, Mittelfranken, Chiemgau, Kempten und Schongau.

Sie haben Freude an neuen Herausforderungen und arbeiten gerne im Team? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Wir – das Aufzugunternehmen Butz & Neumair GmbH – sind bayernweit stark vertreten und bieten eine umfassende Betreuung durch Planung und Montage von Neuanlagen jeglicher Art bis hin zu kundenspezifischen Einzelanfertigungen aus eigener Produktion. Auch unser vielseitiges Service- und Wartungsangebot bedient nicht nur eigene Aufzuganlagen, sondern auch diverse Fremdanlagen.

Wir wachsen ständig weiter und sind immer offen für qualifizierte, motivierte, neue Mitarbeiter (m/w/d). Unser Sitz ist in Bergkirchen – in der Nähe von München – und wir bieten immer wieder interessante Jobs an.

• Als leidenschaftlicher Techniker:in für Aufzugsanlagen haben Sie Ihr Wartungsgebiet bestens im Griff – Dank Ihnen läuft der Aufzug fehlerfrei
• Durch Ihr technisches Geschick stellen Sie Diagnosen, führen Service- und Wartungsarbeiten durch und beheben Kleinreparaturen im Handumdrehen
• Als kompetenter Ansprechpartner:in für unsere Kunden vor Ort sind Sie für die Terminvereinbarung mit Kunden, die genaue Datenaufnahme und die Dokumentation von Störungen in den Anlagepapieren zuständig
• Bei regelmäßigen Prüfungsintervallen stehen Sie externen Ansprechpartnern mit Ihrem Know-how zur Seite und packen mit an
• Auch das Berichtswesen ist Ihnen sehr wichtig – Sie verfassen Serviceberichte über unsere digitale Anbindung und tauschen sich kontinuierlich mit Ihrem Teamleiter aus
• Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Bereich Metall oder Elektrotechnik
• Elektrotechnische Grundkenntnisse sind von Vorteil
• Quereinsteiger? Herzlich willkommen!
• Führerschein Klasse B und Spaß am Autofahren
• Freude an selbstständiger Arbeitsweise
• Durch Ihre hervorragende Serviceorientierung begeistern Sie uns und unsere Kunden
• Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, Entscheidungsfähigkeit und Selbstorganisation
• Sie denken in Lösungen und nicht in Problemen

Kennen Sie schon unsere
Unternehmensseite auf LinkedIn ?

Besuchen Sie uns jetzt und verpassen Sie keine Neuigkeiten mehr!

Unsere Personalreferent*innen sind dort jederzeit für Sie erreichbar.

Wir schätzen Ihr Knowhow und wir wissen um Ihren Wert.

Gemeinsam und auf Augenhöhe gestalten wir mit Ihnen den Weg nach oben.

Entwicklungschancen

Wir erkennen Ihr Potenzial und fördern Talente.

Große Freiräume zur Entfaltung Ihrer Fähigkeiten durch regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.

Umfassende und intensive Einarbeitung in Ihrem Aufgabenbereich durch Ihr Team und Inhouse-Schulungen – auch für Quereinsteiger.

Angenehme Arbeitsatmosphäre mit starkem Zusammenhalt.

Förderung des Teamspirits durch Firmen- und Mitarbeiter-Events.

Familie und Beruf

Flexible Arbeitszeitmodelle.

Freitags früher Start ins Wochenende.

Gelebte Home-Office-Kultur.

Faire Urlaubsplanung.

Stadtauswärts gelegener Firmensitz.

Gegen die Rushhour – auf staufreiem Arbeitsweg.

Standortidylle pur, mitten im Grünen.