Service Project Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Parcel

Stryker Corporation; Mönchengladbach; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Automatisierungslösungen sucht einen Service Project Manager (m/w/d) für Mönchengladbach. Verantwortlich für die Durchführung komplexer Service-Projekte, Leitung multidisziplinärer Teams und Schnittstellenmanagement. Erforderlich sind fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, ein abgeschlossenes technisches Studium und fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse. Flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Arbeitsmodell werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Weihnachtsgeld

Jobbike-Programm

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Logistik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen).
• Fundierte Praxiserfahrung in der Leitung anspruchsvoller Anlagenprojekte.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Leitete Service-Projekte im Bereich RMR.
• Stellte Zeit-, Qualitäts- und Budgetpläne sicher.
• Bereitete den Service Take Over vor.

Kenntnisse

Projektmanagement

Kommunikation

Risikobewertung

Ausbildung

Technisches Studium in Logistik, Maschinenbau oder verwandtem Bereich

Jobbeschreibung

Job Title: Service Project Manager (m/w/d) - Schwerpunkt Parcel

Job Description

Als einer der Branchenleader für maßgeschneiderte automatisierte Lösungen kreiert Vanderlande für jede individuelle Kundenanforderung innovative sowie nachhaltigste Prozesse und Systeme. Mit unseren weltweit über 9.000 Mitarbeitenden, davon über 1.000 in Deutschland, unterstützen wir mehr als 600 Flughäfen, Paketdienstleister wie DHL, UPS und FedEx sowie globalen E-Commerce Unternehmen wie Zalando.

In unserer Position als Service Project Manager (m/w/d) an unserem Standort in Mönchengladbach, verantwortest Du gemäß VanderIande-Prozessen, die kaufmännische und technische Abwicklung und Realisierung von unseren komplexen Service-Projekten, für unsere Domain Parcel.

Dein Verantwortungsbereich bei uns:

• Du agierst als Hauptansprechperson für Service-Projekte im Bereich RMR (Retrofits/Modifikationen/Revisionen) und übernimmst die fachliche Führung und Steuerung eines multidisziplinären Projektteams
• Verantwortung für die Gewährleistung des Zeit-, Qualitäts- und Budgetplans innerhalb der zu betreuenden Service-Projekte
• Du fungierst als interdisziplinäres Bindeglied zwischen diversen internen und externen Schnittstellen, insbesondere bei der Vorbereitung des Service Take Over
• Eigenständige Beurteilung von Chancen und Risiken sowie Optimierung der wirtschaftlichen Ressourcen innerhalb der jeweiligen Projekte
• Definition und Erhebung von Erfolgskriterien sowie regelmäßiges Reporting und Monitoring über den Fortschritt der einzelnen Projekte

Das zeichnet Dich aus:

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Logistik, Maschinenbau, Elektrotechnik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
• Fundierte Praxiserfahrung in der Leitung anspruchsvoller Anlagenprojekte, im Umfeld der Intralogistik oder eines ähnlichen Industriezweiges
• Ausgezeichnete Fachkenntnisse im Projektmanagement sowie Souveränität im Umgang mit Kunden, Lieferanten und internen Schnittstellen
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägte überwiegend nationale Reisebereitschaft

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeitsmodell
• 30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit, 20 Arbeitstage pro Jahr als Workation innerhalb von Europa zu nutzen
• Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehaltes
• Gruppenunfallversicherung und vermögenswirksame Leistungen
• Jobbike-Programm
• jährlich stattfindende gehaltsrelevante Beurteilungsgespräche
• ... und vieles mehr

Bei Vanderlande setzen wir uns für eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung ein. Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe unsere Innovationskraft stärken und zu besseren Ergebnissen führen. Wir sind ein Unternehmen, das Vielfalt fördert und diskriminierungsfrei handelt. Qualifizierte Bewerbende werden unabhängig von ihrer ethnischen Herkunft, Religion, Hautfarbe, Nationalität, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand oder eventuellen Behinderungen berücksichtigt.