Senior Transaction Manager - Mit Polnischen Sprachkentnissen (f/m/d)

RWE AG; Essen; Hybrid; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien sucht einen erfahrenen Senior Transaction Manager mit hervorragenden analytischen und strategischen Fähigkeiten. Zu den Aufgaben gehört die Durchführung von Desinvestitionen und die Identifizierung von Partnerschaftsmöglichkeiten im polnischen Markt. Die Position erfordert fließende Sprachkenntnisse in Polnisch und Englisch sowie eine betriebswirtschaftliche Ausbildung mit M&A-Erfahrung. Flexible Arbeitsbedingungen werden angeboten.

Leistungen

Flexibles und hybrides Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterbeteiligungsprogramm

Zugang zu Fitnessstudios

Employee Assistance Programme

Arbeitgeberbezuschusste Kantine

Qualifikationen

• 6-8 Jahre Erfahrung im Bereich Mergers & Acquisitions (M&A), idealerweise im polnischen Markt.
• Verständnis der Energiemärkte und Erzeugungstechnologien.
• Sicherheit im Umgang mit hochrangigen Stakeholdern.

Aufgaben

• Durchführung von Projekt- oder Portfolio-Desinvestitionen.
• Identifikation und Strukturierung langfristiger Asset-Partnerschaften.
• Fachliche Führung diverser Transaktionsprojektteams.

Kenntnisse

Analytische Denkfähigkeiten

Strategische Denkfähigkeiten

Fließend in Polnisch

Fließend in Englisch

Ausbildung

Betriebswirtschaftlicher oder analytischer/quantitativer Abschluss

MBA oder CFA

Jobbeschreibung

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten: Benachrichtigung erstellen

Senior Transaction Manager - Mit Polnischen Sprachkentnissen (f/m/d)

Essen, NW, DE, 45141 Hamburg, HH, DE, 20354

RWE Renewables Europe & Australia GmbH
Start zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Vollzeit, unbefristet

Aufgaben:

• Durchführung ausgewählter Projekt- oder Portfolio-Desinvestitionen für die Assets von RWE Renewables
• Identifizierung potenzieller Desinvestitionsmöglichkeiten basierend auf einer definierten Asset-Strategie
• Identifizierung potenzieller Partnerschafts- oder Akquisitionsmöglichkeiten
• Durchführung ausgewählter Akquisitionen zur Erweiterung der Projektpipeline
• Gestaltung und Strukturierung langfristiger Asset-Partnerschaften in Zusammenarbeit mit potenziellen oder bestehenden Partnern/Investoren
• Effektive fachliche Führung diverser Transaktionsprojektteams
• Verantwortung für Budget- und Zeitziele bei Transaktionen
• Kontinuierliche finanzielle und qualitative Analyse einer definierten Anzahl von Transaktionen und Transaktionsmöglichkeiten
• Enge Zusammenarbeit, Abstimmung und Koordination mit verschiedenen Technologie- und Support-Funktionen von RWE Renewables bezüglich der Durchführung und lokalen
• Auswirkungen einer bestimmten Transaktion
• Effektives Mentoring von Junior-Transaktionsmanagern
• Unterstützung der Lern-, Entwicklungs- und Fortschrittsprozesse von Teammitgliedern durch fundierte M&A-Expertise

Dein Profil:

• Betriebswirtschaftlicher oder analytischer/quantitativer Abschluss mit typischerweise 6‑8 Jahren Erfahrung im Bereich Mergers & Acquisitions (M&A) wünschenswert im polnischen Markt.
• MBA, CFA oder ein ähnlicher postgradualer Abschluss sind von Vorteil.
• Verständnis der Energiemärkte, Erzeugungstechnologien und Investorenmärkte.
• Hervorragende strategische und analytische Denkfähigkeiten, gepaart mit der Fähigkeit, Projekte und Transaktionen umzusetzen und erfolgreich abzuschließen.
• Fähigkeit, Transaktionsszenarien kreativ und mit offenem Geist zu durchdenken und zu kalkulieren.
• Sicherheit im Umgang mit Beziehungen zu hochrangigen Stakeholdern (sowohl intern als auch extern).
• Affinität und hohe Motivation, in einem internationalen und sich wandelnden Geschäftsumfeld zu arbeiten.
• Ausgeprägte persönliche Fähigkeiten, sich in verschiedenen kulturellen Umfeldern wohlzufühlen, mit einem Sinn für Vielfalt und Integration.
• Fähigkeit, durch effektives Zuhören eine Verbindung zu Junior-Teammitgliedern aufzubauen und ein Vertrauensverhältnis zu Kollegen zu schaffen, insbesondere wenn es darum geht,
• Hindernisse oder Blockaden zu beseitigen.
• Fließend in Polnisch (schriftlich und mündlich), Englisch (schriftlich und mündlich), andere Sprachen sind von Vorteil.

Deine Benefits

Wir möchten deine Zeit bei uns so wertvoll wie möglich gestalten, indem wir ein unterstützendes und integratives Umfeld fördern. Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten liegt uns dein Wohlbefinden sowie die Balance zwischen Arbeit und Privatleben am Herzen. Unsere Vorteile umfassen:

• Flexibles und hybrides Arbeiten, für eine ausgewogene Mischung aus Remote-Arbeit und Zusammenarbeit im Büro
• Betriebliche Altersvorsorge, um deine Zukunft abzusichern
• Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, das dir einen Anteil an unserem gemeinsamen Erfolg gibt
• Zugang zu Fitnessstudios oder vergünstigte Mitgliedschaften, damit du aktiv und energiegeladen bleibst
• Employee Assistance Programme mit vertraulicher Beratung und Unterstützung
• Arbeitgeberbezuschusste Kantine mit frischen, hochwertigen Mahlzeiten

Jetztmit wenigen Klicks bewerben: Anzeigencode 91156, Bewerbungsfrist: 25.11.2025
Fragen? Kontakt HR: Vanessa Binsch, [e-mail]

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Natürlich findest du uns auch bei LinkedIn, Instagram, Facebook, YouTube und Xing.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

RWE Renewables Europe & Australia ist ein führender Akteur im Bereich der erneuerbaren Energien und verfügt über mehr als 30 Jahre Erfahrung. In unseren Kernmärkten Europa und Australien betreiben wir derzeit Onshore-Windparks, Solaranlagen und Batteriespeichersysteme mit einer installierten Kapazität von rund 5 Gigawatt.

Mit der Unterstützung von rund 2.000 Mitarbeitenden bauen wir unsere Kapazitäten zur Erzeugung erneuerbarer Energien kontinuierlich und wertschöpfend aus. Unsere Kompetenz erstreckt sich über den gesamten Projektlebenszyklus: von der Entwicklung, Planung und Finanzierung über den Bau bis hin zum Betrieb der Anlagen. Unsere Expertise erstreckt sich über den gesamten Projektlebenszyklus: Wir entwickeln, planen, finanzieren, errichten und betreiben unsere Projekte. Mit einer starken Projektpipeline schaffen wir gemeinsam mit den Gemeinden nachhaltigen Mehrwert für alle – heute und für die Zukunft.