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Senior Sales Representative

storemore

Leipzig

Vor Ort

EUR 45.000 - 66.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein führender Selfstorage-Anbieter in Leipzig sucht einen Vertriebsmitarbeiter mit 5-8 Jahren Erfahrung in zielgebundenen Rollen. Der Fokus liegt auf der Akquise neuer Kunden und der Betreuung bestehender Leads. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehalt von bis zu 66.000 € und flexible Arbeitszeiten. Bewerbungen sind jetzt willkommen!

Leistungen

Karrierepfade mit messbaren Zielen
Leistungsorientiertes Gehalt
Jobticket (100%)
Fitnesszuschüsse
Weiterbildungsbudget von 2.000 €
Modernes Setup
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

  • 5-8 Jahre Erfahrung in einer zielgebundenen Vertriebsrolle.
  • Nachweislich starke Abschlussquote am Telefon.
  • Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift.

Aufgaben

  • Sales Enablement mitgestalten und Juniors coachen.
  • Outbound-Sales: Identifikation und Ansprache von B2B- und B2C-Potenzialen.
  • Pipeline-Steuerung End-to-End im CRM.

Kenntnisse

Outbound-Kompetenz
Abschlussquote am Telefon
CRM-Routine
MS-Office-Skills
Zeitökonomie & Ownership

Tools

Salesforce
HubSpot
Jobbeschreibung
Über uns

Wir bei storemore gehören zu den führenden Selfstorage-Anbietern in Deutschland. Mit über 15 Jahren Erfahrung, modernen Standorten und einem motivierten Team bieten wir Privat- und Geschäftskunden flexible Lagerlösungen - einfach, sicher und nah.

Deine Aufgaben
  • Sales Enablement mitgestalten: Einwände/Preisbarrieren rückspiegeln, Playbooks und Scripts schärfen, Juniors punktuell coachen (ohne Führungsverantwortung).
  • Outbound-Sales: selbständige Identifikation und Ansprache von B2B- und B2C-Potenzialen
  • Inbound‑Leads kontaktieren und strukturiert qualifizieren
  • Telefonisch abschließen oder Besichtigung koordinieren und verbindlich nachfassen bis zum Abschluss.
  • Eigenakquise/Outbound: selbständige Identifikation und Ansprache von B2B‑und B2C‑Potenzialen.
  • Pipeline‑Steuerung End‑to‑End im CRM (Salesforce/HubSpot).
  • Upsell/Cross‑Sell: passende Box‑Größen, Zusatzleistungen (z. B. Versicherung, Zubehör)
  • Feedback an Marketing/Standorte zu Leadqualität, Einwänden und Preisbarrieren; aktive Mitarbeit an Playbooks und Scripts.
Dein Profil
  • 5-8 Jahre Erfahrung in einer zielgebundenen Vertriebsrolle (Inside Sales, Callcenter‑Sales, B2B Telesales, Retail mit Abschlussverantwortung).
  • Nachweislich starke Abschlussquote am Telefon; sicher in Discovery, Einwandbehandlung (z. B. LAER) und Abschluss‑Techniken.
  • Ausgeprägte Outbound-Kompetenz: selbst‑sourced Pipeline, Terminvereinbarung mit Entscheider:innen, Win‑Backs/Bestandskundenentwicklung.
  • KPI‑Fitness: Verständnis für Conversion, First‑Call‑Close, ARPU/m².
  • CRM‑Routine (Salesforce/HubSpot), sehr gutes Deutsch in Wort/Schrift, solide MS‑Office‑Skills.
  • Zeitökonomie & Ownership: priorisiert abschlussnahe Tätigkeiten, hält SLAs ein, arbeitet eigenständig und zuverlässig.
  • Führerschein Klasse B
Nice‑to‑have
  • Erfahrung in Self‑Storage, Immobilien/Facilities oder Abo‑/Service‑Produkten.
  • Erfahrung mit standortübergreifenden Prozessen und cross‑funktionaler Zusammenarbeit (Ops, Shop‑Mitarbeiter).
  • Grundkenntnisse in Preisgestaltung/Discount‑Leitplanken und einfacher Angebotslogik.
  • Englischkenntnisse Level B2
Unsere Benefits
  • Klare Karrierepfade mit messbaren Zielen und transparenten Beförderungskriterien
  • Attraktives, leistungsorientiertes Gehalt: bis 66.000 €
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer Wachstumsbranche
  • Jobticket (100%), Fitnesszuschüsse & jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000‑€
  • Modernes Setup: Laptop, Firmenhandy, hochwertiges Headset
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Mo‑Fr) in Absprache mit dem Team
Warum wir?
  • Wachstumsstory: In einer dynamischen Zukunftsbranche bauen wir weiter aus
  • Sichtbarer Impact: Jeder Abschluss hat direkten Einfluss auf unseren Erfolg
  • Starke Kultur: Wir sind ein Team, das dich unterstützt, fördert und mit dir Erfolge feiert
  • Perspektive: Klare Strukturen, moderne KI‑Tools und echte Entwicklungsmöglichkeiten

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