Senior Sales Executive Scale Up (m|w|d)

ANGEHEUERT GmbH; München; Hybrid; EUR 54,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Hybrides Arbeiten

Firmenwagen inkl. Privatnutzung

29 Urlaubstage

EU Workation

Apple Equipment

Job summary

ANGEHEUERT GmbH sucht als Senior Sales Executive (m/w/d) eine treibende Kraft für den deutschen Markt. Sie identifizieren Potenziale, gewinnen neue B2B-Kunden und steuern den gesamten Sales Cycle von Erstkontakt bis Abschluss.

Hybrides Arbeiten in München oder remote in Deutschland möglich; attraktives Vergütungsmodell und Car-Option runden das Angebot ab. Sie bringen mindestens 5 Jahre B2B-Vertriebserfahrung, exzellente Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse mit.

Qualifications

• Mind. 5 Jahre Erfahrung im aktiven B2B Vertrieb.
• Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse.
• Beratendes, analytisches Verkaufsgespräch statt Hard Selling.
• IT-Affinität und Begeisterung für digitale Produkte.
• Reisebereitschaft ca. 50% deutschlandweit.
• Nice to have: SaaS- und IoT-Erfahrung.

Responsibilities

• Marktentwicklung: Ausbau der Markenbekanntheit & Skalierung der SaaS-Lösung in Deutschland.
• Full Cycle Sales: Begleitung von Geschäftskunden von erster Beratung bis Vertragsabschluss.
• Consultative Selling: Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen & Beratung zu Mobilität, Planung, Verträgen, Ausschreibungen und Partnerschaften.
• Kundenkontakt: Video Calls, Vor Ort-Termine, Präsentationen & Veranstaltungen.
• Außendienst: Rund 50% Reisetätigkeit deutschlandweit.
• Mentoring & Teamwork: Unterstützung juniorer Account Executives sowie enge Zusammenarbeit mit Sales, Projektmanagement, CRM & Tech.
• Vertriebsziel: Neukundengewinnung & Ausbau neuer Geschäftsfelder.

Skills

Aktiver B2B Vertrieb

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Beratendes Verkaufen

IT-Affinität

Reisebereitschaft

SaaS-Erfahrung

IoT-Erfahrung

Job description

Du willst Sales mit Impact & eine Mission mit Mehrwert? Dann gestalte unseren Wachstumskurs in Deutschland aktiv mit.

Unser Kunde revolutioniert die Parkinfrastruktur mit smarter Kennzeichenerkennung, Cloud Software & digitaler Bezahllösung. Bereits heute ist das digitale Parksystem an über 500 Standorten im DACH Raum etabliert. Als Senior Sales Executive (m|w|d) identifizierst du Geschäftspotenziale, gewinnst neue Kunden & steuerst den gesamten Sales Cycle von Erstkontakt bis Abschluss.

Schranken, Tickets & Parkscheiben waren gestern. Bereit für Parken 2.0?

DEINE BENEFITS:

• Flexibles Arbeiten: Hybrides Arbeiten in München oder vollständig remote aus Deutschland
• Gestaltungsfreiheit: Eigene Vertriebsstrategie, flexible Tagesplanung & Raum für deine Ideen
• Firmenwagen inklusive Privatnutzung
• 29 Urlaubstage: Zeit für Reisen, Erholung & alles, was dir wichtig ist
• EU Workation: Arbeiten, wo andere Urlaub machen
• Moderner Arbeitsplatz: Hochwertiges Apple Equipment
• Karriere:Klare Perspektiven & schnelle Entwicklungschancen.
• Zusatzleistungen: Urban Sports Club, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschuss & Corporate Benefits
• Sicherer Arbeitsplatz: Etablierte Kundenbasis, stabiles Wachstum & langfristige Perspektive
• Teamkultur: Regelmäßige Teamevents &Weekly Lunches
• Nachhaltige Mission: Dein Beitrag für smartere Mobilität & effizient genutzten Parkraum
• Attraktive Vergütung: Fixgehalt ab 60.000Euro brutto
• Ungedeckelte Provision bis auf Höhe deines Fixgehalts& darüber hinaus.

DEINE AUFGABEN:

Als Senior Sales Executive gewinnst du neue B2B Kunden & steuerst den Sales Cycle vom Erstkontakt bis zum Abschluss. Zu deiner Zielgruppe zählen z.B. Einzelhandel, Kliniken, Kommunen & Tourismusbetriebe.

Das bedeutet konkret:

• Marktentwicklung: Ausbau der Markenbekanntheit & Skalierung der SaaS Lösung in Deutschland
• Full Cycle Sales: Begleitung von Geschäftskunden von der ersten Beratung bis Vertragsabschluss
• Consultative Selling: Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen & Beratung zu Mobilität, Planung, Verträgen, Ausschreibungen und Partnerschaften
• Kundenkontakt: Durchführung von Video Calls, Vor Ort Terminen, Präsentationen & Veranstaltungen
• Außendienst: Rund 50 % deutschlandweite Reisetätigkeit mit selbst planbaren Kundenterminen & gelegentlichen Übernachtungen
• Mentoring & Teamwork: Unterstützung juniorer Account Executives sowie enge Zusammenarbeit mit Sales, Projektmanagement, CRM & Tech
• Vertrieb: mind. 5 Jahre Erfahrung im aktiven B2B Vertrieb (starke Midlevel Profileakzeptiert mit weniger Erfahrung)
• Sprachen: Sehr gute Deutsch-& gute Englischkenntnisse
• Hunter & Closing: Nachweisbare Erfolge in der aktiven Neukundengewinnung, beim Aufbau neuer Geschäftsfelder & im erfolgreichen Abschluss komplexer Deals
• Verkaufsstil: Beratende, analytische & souveräne Kommunikation statt klassischem Hard Selling
• IT Affinität: Begeisterung für digitale Produkte & erklärungsbedürftige Lösungen
• Reisebereitschaft: Lust auf Kundentermine DE-weit(ca. 50% Reisetätigkeit)
• Nice to have: Erfahrung mit SaaS,IoT Produkten & Karriereambitionen

Digitales, innovatives Produkt. Echte Nachfrage. Gestaltungsspielraum & Verantwortung.